5 款最受好評的小型企業薪資軟件

薪資軟件可自動執行薪酬管理和稅務申報。

對於每一位在小企業工作的財務經理來說，單獨管理工資單都會讓人筋疲力盡。 員工時間跟踪、稅收計算和跟踪勞動法合規性等流程可能會更加耗時，並妨礙您專注於發展業務。 應對這些挑戰的一種解決方案是使用薪資軟件。

適用於小型企業的薪資軟件可以自動執行多項與薪資相關的重複性任務，例如計算薪水、預扣稅和跟踪休假時間。 此外，許多薪資軟件選項提供直接存款和電子支付等功能，使您可以更輕鬆地管理薪資流程。

為了幫助您做出正確的選擇，本文根據用戶評論按字母順序重點介紹了適用於小型企業的前五名薪資軟件。 對於每件產品，我們都包含總體用戶評分以及評分最高的參數、行業專業人士的評論摘錄以及產品定價。 閱讀更多。

1.在線支付

以下是使用 Onpay 支付工資的小型企業專業人士的一些評論摘錄：

“OnPay 改變了我們公司的遊戲規則，使工資核算流程變得簡單而輕鬆。最好的部分是他們的客戶服務 ROCKS 並且充滿了樂於助人的人。非常高興併計劃長期留下來。謝謝！”

“對我們來說，Onpay 最好的部分不僅在於易用性，還在於能夠設置 Onpay，使其映射到 Quickbooks Online，這樣我們以後就不必進行任何調整。另外，我們非常感謝Onpay 的支持，因為他們總是超級友好，並確保解決我們遇到的任何工資問題。此外，我們真的很喜歡負債總是平衡的。”

“自從我第一次與他們通電話以來，OnPay 的客戶服務一直非常出色。幫助我們將信息從龐大、笨重的工資單平台轉移到簡化且易於使用的 OnPay 平台是無縫的。溝通、信息、幫助整個過程中表現出的善意與我們上次的體驗相比有了真正的改變。響應時間也非常快！”

在此處閱讀所有 OnPay 評論。

2.愛國者工資單

以下是使用 Patriot Payroll 支付工資的小型企業專業人士的一些評論摘錄：

“我們喜歡 Patriot Payroll 有很多地方。首先，他們提供滿足我們需求的各種服務。其次，他們的客戶服務非常出色。我們總是能及時收到對我們問題的回复，他們的代表也總是願意"

“這個軟件使我們能夠以使用會計師的一小部分價格來計算工資單和提交工資單和季度稅。它非常易於使用，並且有優秀的視頻向您展示如何使用報告和其他功能。為數不多的有時我需要幫助，他們的代表非常友好和樂於助人。在 Covid 大流行期間，他們提供了一個非常有用的功能，您可以附加該功能以獲得 PPP 貸款和寬恕。我非常感謝這家公司！”

“這是我第二次嘗試尋找一個簡單但有效的薪資程序，我可以自己運行，更重要的是相信這個程序，Patriot Payroll 非常適合我們的小企業。另一件讓我非常高興的事情是我沒有等待等待任何問題的幫助。客戶服務是一流的！”

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3.漣漪

以下是使用 Rippling 支付工資的小型企業專業人士的一些評論摘錄：

“總的來說，Rippling 徹底改變了遊戲規則！我們已經能夠將我們的入職流程從非常手動的過程轉變為非常自動化的體驗，我們的工資單不再笨重和不可靠，休假跟踪變得容易 10 倍，員工配置文件使記住生日和工作週年紀念日變得容易......在一天結束時，您想要全面的軟件 - Rippling 提供！”

“通過為我們的團隊提供工資單的所有東西，Rippling 一直是我們快速發展的公司的救命稻草。界面用戶友好，易於培訓新員工使用。我們喜歡 Rippling！每個人都期待他們的收件箱工資單通知，非常可愛和機智。”

“我們仍在努力實施，但我已經對系統的用戶友好性印象深刻，執行以前對我們來說手動的簡單流程是多麼容易（福利管理/PTO 管理/招聘/離職/組織圖表/公司目錄）。將許多令人驚嘆的應用程序集成到 Rippling 中似乎已經很容易了！很高興看到我們將來能夠整合哪些其他功能。”

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4.烏齊奧

以下是使用 UZIO 支付工資的小型企業專業人士的一些評論摘錄：

“Uzio 正在幫助我們的員工快速為他們自己和他們的家人申請所有可用的保險。這些福利對我們的員工和所有其他感興趣的人來說都很棒。我們喜歡在明年利用 Humana 提供的優惠，讓我們保持健康並在我們的健康方面更加勤奮。”

“對員工來說很棒的程序和非常樂於助人的員工幫助使這個超級易於使用。我們已經為我們的員工使用了 2 年多，它一直很棒。關於它的最好的部分是它非常容易處理，甚至更好的是它更容易完成。”

“入職、薪資和時間跟踪從未如此簡單！”

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5.禪心

以下是使用 ZenHR 支付工資的小型企業專業人士的一些評論摘錄：

“ZenHR 是一個非常好的人力資源管理應用程序。它允許員工提交範圍廣泛的請求，雇主可以批准/拒絕它們。它非常易於使用並且具有許多不錯的功能。”

“團隊領導的時間表管理非常了不起，跟踪團隊開支的能力也是如此。我不會忘記起初我認為它作為一個軟件並不是很需要，但在使用一段時間後我已經發現它讓我的職業生涯變得更輕鬆。”

“作為用戶，這個軟件非常人性化，我不需要培訓或幫助來了解如何使用它。登錄功能非常有用，我有很多登錄方式。與電子郵件的連接非常好。非常非常好用的軟件。”

在此處閱讀所有 ZenHR 評論。

薪資工具提供哪些功能？

薪資解決方案的核心功能包括：

• 工資單管理：跟踪員工工資單的出勤、工資水平、福利、報銷、休假、預付款、稅收以及政策和流程。

• 薪資報告：查看和跟踪相關指標（如工資單和工資福利）以創建包含員工收入、扣除額、對員工福利計劃的貢獻和稅收信息的薪資報告。

• 稅務合規：處理與稅務相關的交易並協助報告和提交聯邦、州和地方稅。

本報告中列出的所有產品都包含上述功能。

除了這些核心功能外，小型企業的薪資軟件通常還傾向於提供：

• 福利管理

• 支票印刷

• 薪酬管理

• 合規管理

• 直接存款

• 員工數據庫

• 員工門戶

• 員工檔案

• 時間跟踪

• W-2準備

• 工資稅申報

如何為小型企業選擇合適的薪資軟件

以下是為小型企業選擇最佳薪資軟件時應考慮的一些因素：

• 確定您的企業需要的薪資功能：作為小企業主，您可能需要一個 100% 專用於薪資的解決方案，包括一些基本的薪資處理功能，例如時間和出勤跟踪以及對多種支付頻率、稅率、員工福利的支持，和扣除。在搜索最好的薪資軟件之前，請列出您的要求並選擇一個能夠滿足大部分（如果不是全部）要求的工具。

• 確保與現有技術堆棧集成：理想的小型企業薪資軟件解決方案應該可以輕鬆地與您現有的會計軟件、人力資源軟件或勞動力管理工具集成，並自動遷移數據。在投資解決方案之前，不要忘記查看其集成選項。

• 尋找員工自助服務門戶：使用自助服務門戶，員工可以輕鬆訪問工資單、工資稅表和其他重要文件。帶有員工門戶的薪資解決方案可簡化數據訪問並簡化員工的報稅流程。

• 考慮薪資數據安全功能：薪資軟件處理敏感的財務和個人信息，因此選擇提供強大安全措施的解決方案非常重要。尋找安全訪問控制和數據加密功能來保護您的數據。

在購買薪資軟件之前詢問軟件供應商的常見問題

在為您的小型企業選擇薪資軟件解決方案之前，您可以向供應商詢問以下一些常見問題：