亞馬遜工作:2022 年如何在亞馬遜找到工作

已發表: 2022-06-04

你能猜出今天可用的亞馬遜職位數量嗎? 您知道一位希望在招聘過程中取得成功的亞馬遜申請人嗎? 亞馬遜是技術領域的主要參與者,並且是一家以其基於原則的獨特領導風格而聞名的企業。 這是每個亞馬​​遜業務的基礎,在招聘流程中起著重要作用。

目錄

  • 1在亞馬遜工作的好處
  • 2如何在亞馬遜找到工作
  • 3如何申請亞馬遜工作
    • 3.1亞馬遜申請流程
    • 3.2在線申請並在其中包含相關關鍵字
    • 3.3亞馬遜招聘流程。
  • 4亞馬遜有在家工作的工作嗎?
  • 5亞馬遜有哪些工作? : 亞馬遜在家工作
  • 6在哪裡申請亞馬遜工作
  • 7如何辭去亞馬遜的工作
    • 7.1提供通知期
    • 7.2相關

在亞馬遜工作的好處

衛生設施

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亞馬遜工作
  • 醫療保健:牙科、醫學視力、處方藥
  • 健康:某些城市和地區的社區健康中心。 獲取更多信息
  • 醫療保健:使用 Amazon Care 在家中安排您的虛擬主要或緊急訪問。
  • 最多 20 週的全薪育兒假。
  • 健康儲蓄賬戶(有雇主供款)
  • 靈活的支出賬戶
  • 醫療諮詢熱線
  • 美國和國際收養合格費用的收養援助

離開

  • 假期、病假和個人日
  • 帶薪休假 (PTO)
  • 短暫的工作休息–確保在需要時請假。

你的財務

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亞馬遜工作
  • 每週支付具有競爭力的價格。
  • 加班時間超過 40 小時
  • 亞馬遜假期的工作時間:元旦、陣亡將士紀念日、獨立日、勞動節、感恩節和聖誕節
  • 401(k) 儲蓄計劃
  • 財務諮詢
  • 遺產規劃
  • 與下週的收益表相比,您最多可以訪問 70% 的收益。

您的支持網絡

  • 免費為您的健康和福祉帶來健康益處。
  • 就業援助計劃。 全天24小時協助
  • 有發育障礙孩子的父母
  • 有關如何尋找兒童和老人護理以及幫助的信息

如何在亞馬遜找到工作

1. 找到亞馬遜招聘網站。 亞馬遜全年招聘。 訪問 https://www.amazon.jobs/en 以查找公司許多不同領域的空缺職位。[4]

在“查找工作”欄中按標題或關鍵字查找工作。 您也可以選擇您喜歡的工作地點。

滾動到底部並單擊“查看工作”以查找業務各個領域的可用機會,包括學生計劃、履行中心、遠程職位和亞馬遜及其附屬公司的遠程工作。

還可以查看亞馬遜全球團隊、工作類別和辦公地點的完整列表,以了解亞馬遜上的各種可用工作。

某些技術工作,如軟件開發工程師,需要具有工程或技術學位; 但是,對教育沒有任何具體要求。 例如,當您擁有出色的分析能力和批判性思考能力時,您無需擁有商業學位即可成為成功的商業專業人士。

2. 了解亞馬遜的招聘計劃。 亞馬遜積極招募軍隊和大學的候選人。 在 LinkedIn 上與亞馬遜聯繫,以了解有關其招聘計劃和地點的更多信息。 參加您特定領域內的會議和活動,有機會與亞馬遜的招聘人員會面。

亞馬遜的招聘人員會參加諸如 Grace Hopper 計算機界女性慶祝年會等活動,與來自科技行業的女性會面。

亞馬遜在全球眾多大學和學院的校園中提供實體存在,包括招聘會、在課堂上展示技術講座或舉辦黑客馬拉松。 他們還為大學學生提供網絡研討會。

亞馬遜是與軍事相關活動(包括服務學院職業會議和軍官工作機會)的潛在候選人聯繫的好方法。 如果您是軍人並有興趣參軍,則必須參加這些活動。 此外,您將有機會與亞馬遜招聘人員會面。

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亞馬遜工作

訪問 https://www.amazon.jobs/en/military 了解更多關於徵兵的信息。

3. 請求亞馬遜人的推薦。 如果您是在亞馬遜工作的人的朋友,請向他們詢問有關公司內哪些職位適合您的建議。 如果他們有信心,您可以要求他們將您的名字作為他們主管的參考。

如果您沒有任何熟人在亞馬遜工作,請嘗試訪問 LinkedIn 並在您當地找到一位亞馬遜人。 將您的簡歷和工作偏好發送給他們,並要求他們將您推薦給某人。

4. 參加亞馬遜的實習計劃。 亞馬遜積極從其實習生中招聘全職員工。 訪問 https://www.amazon.jobs/en/business_categories/university-recruiting 查看不同公司領域的可用實習和學生計劃,包括技術、非技術和研究生研究實習。

亞馬遜提供專為本科生、MBA 和博士設計的實習機會。 申請人。 夏季的典型持續時間為 12 週。

根據您的專業領域,可以在各個領域找到實習機會,例如業務分析、軟件工程零售、管理職位和應用研究。

這些實習是有報酬的,亞馬遜經常協助支付搬遷費用。

在列出可用實習的學生計劃/實習頁面上在線申請實習。

如何申請亞馬遜工作

亞馬遜申請流程

每個亞馬遜團隊都以自己的方式運作,並且會以不同的方式處理招聘流程。

但是,有幾種方法可以全面使用。 如果您是申請人,您必須了解這些作為亞馬遜申請的一部分。 這些包括:

在線申請並在其中包含相關關鍵字

您想像的第一步是在線申請您夢寐以求的工作。 首先,您必須設置亞馬遜。 工作帳戶並填寫您的個人資料。 接下來,您將需要上傳您的簡歷,同時允許申請人使用您的 LinkedIn 個人資料。

在您的簡歷或 LinkedIn 個人資料中,最重要的是,您必須包含與您希望獲得的職位和工作相關的關鍵字! 專業人士將仔細審查您的簡歷中的關鍵字和相關經驗。

為了提高您通過這一障礙的機會以獲得更大的成功,您應該在求職信和 LinkedIn 個人資料中使用相關關鍵字。 當然,沒有人確定 AI 正在搜索哪些術語,但亞馬遜提供了14 條領導力準則的線索。

將這些概念與您的技能和經驗以及您申請的職位聯繫起來至關重要。 在您的簡歷中添加特定的關鍵字可以幫助您通過篩選申請人的軟件。

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亞馬遜工作

在亞馬遜的應用程序門戶中,在亞馬遜應用程序門戶中,關於亞馬遜應用程序狀態有三種選擇:

#1。 收到的申請。 這是亞馬遜申請人狀態。 亞馬遜正在收到您的請求,但尚未查看。

#2。 正在考慮。 該公司正在審查您的申請。 在目前的亞馬遜申請人狀態下,公司可以將您推進下一步或將您的簡歷發送給可以僱用您的更合適的團隊。

#3。 不再考慮。 這正是它所說的。

不符合條件的候選人將不會被聯繫,並會顯示“不再考慮”的消息,並且申請將被刪除。 這表明招聘經理認為您沒有資格參加面試。 如果您遇到“不再考慮”這一行但有相關經驗,那麼可能是時候更新您的簡歷了。

如果您的亞馬遜申請狀態為“正在考慮中的亞馬遜申請”,則您有可能通過評估被考慮。 但不要太樂觀,因為評估過程和申請狀態隨時可能發生變化。

亞馬遜人力資源經理正在尋找具有所需職能能力並致力於公司核心價值觀的候選人。 因此,您必須在線完成亞馬遜評估和您的申請。

您參加的考試類型將根據您正在尋找的職位而有所不同。 你需要回答各種針對工作的問題,包括口頭或數字測試和邏輯推理測試,此外情境判斷的測試都是一樣的。

亞馬遜職位列表上的職位描述和要求非常詳盡,因此請務必仔細閱讀。 它應該讓您了解您將要參加的測試類型。

此外,您應該知道您的亞馬遜應用程序可能包含以下任何或所有內容:

  • 工作方式評估。
  • 模擬工作樣本。

工作作風評估

此亞馬遜在線測試旨在評估您的專業風格以及它如何與您公司的領導原則保持一致。 您將獲得一份陳述清單,並要求您選擇最能反映您工作風格的陳述。

請記住,亞馬遜的領導原則指導著公司的整個文化,所以要誠實。 他們正在尋找完美的人選,如果不是你,你在亞馬遜工作永遠不會快樂。 此測試會話通常需要 10 到 20 分鐘才能完成。

工作樣本模擬

這些是特定於角色的評估。 首先,您將被分配完成與您的工作相關的虛擬模擬。 然後他們會評估你是否完成了它。

這些模擬測試您的人際交往能力、解決問題的能力和數據處理能力。 領導力原則將對您的結果產生巨大影響。 任務的難度可以是任何時間,從 20 分鐘到一個小時。

如果您的在線申請已被接受並通過了您的亞馬遜評估,您將被邀請參加電話會議

亞馬遜招聘流程。

亞馬遜招聘職位的過程漫長而艱難。 它從與 HR 的初步篩選電話開始,通過一系列面試和寫作測試、招聘會議和提供參考調查。

最好的部分是它相當穩定。 由於您事先已經弄清楚了格式,因此計劃起來要容易得多,而且驚喜也更少。 但這並不意味著你的面試很容易(遠非如此!)。 但是,這是一個很好的跡象,表明您不會完全盲目地進入它。 那麼你應該期待什麼?

亞馬遜有在家工作嗎?

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芝加哥的亞馬遜工作

這是真的; 亞馬遜有在家工作的工作,你可以在他們的網站上申請。 我最近在互聯網上查看了他們的位置頁面,發現僅針對美國的 400 多個職位空缺。 如果您有興趣為亞馬遜工作,這是一個很好的開始方式。 如果您不確定他們可能在他們的網站上提供什麼樣的工作,請閱讀本文的其餘部分以了解有關該公司的更多信息。

亞馬遜有哪些工作? : 亞馬遜在家工作

  • 人力資源
  • 亞馬遜彈性
  • 編輯和內容管理
  • IT支持工程
  • 亞馬遜營銷
  • 亞馬遜設計
  • 行政支持
  • 亞馬遜造型師
  • 客戶服務助理
  • 亞馬遜合作夥伴
  • 亞馬遜機械土耳其人

在哪裡申請亞馬遜工作

要開始您在亞馬遜的成功之路,您需要通過亞馬遜工作申請。 這要求你提交你的簡歷。 但是,申請人可以上傳 LinkedIn 個人資料。

如何辭掉亞馬遜的工作

您可以非正式地或正式地辭去工作。 正式的方法是首選,因為它會給你的老闆留下好印象。 例如,您可以使用以下兩種方法之一辭去工作:

在一封信中辭職。 可以通過向您的經理和人力資源部門發送電子郵件來完成辭職。 有必要專業地說明你辭職的原因,並表達你對老闆的感激之情。

該技術如下:

  • 在開始之前,請聯繫您的雇主。
  • 發送正式信函,然後將其交付給您的主管或人力資源部
  • 在工作的最後一天之前,您必須完成任何未完成的任務或手續。
  • 給人留下積極的印象,並向與您合作的人表達您的感激之情。

提供通知期

通知是,您作為員工必須通知管理層您的辭職決定和辭職日期。 您可以以三種不同的格式提交辭職通知:電子郵件、信件或公司應用程序。

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