为什么以及如何找到你的目标:解开 Ikigai 的概念

已发表: 2022-06-08

你为什么早上醒来?

有些人会说他们的家人。 有人会说要谋生。 有些人会说追求他们的激情。

是什么让你觉得这一切都值得?

根据皮尤研究中心进行的一项调查,大约 69% 的美国人表示,他们的家庭让他们的生活变得有意义。 当被问及什么为他们的日常生活提供满足感时,其他人则指出他们的职业 (34%)、财务和金钱 (23%) 以及信仰和灵性 (20%)。

但是,说实话。 对于任何人来说,这都不是一个容易回答的问题。

对于像您这样的专业人士,什么是第一位的? 是为了利润……还是相反? 让我们讨论。

Ikigai : 你存在的理由

我已经多次遇到这个概念,但是,正是在 Mark Schaefer 的Cumulative Advantage中,我被它打动了。 特别是,我喜欢他通过提到ikigai 来结束他的书。 在 Mark Schaefer 的人生计划中,他本可以成为他所在行业的 Tim Ferriss。 他本可以与奥普拉分享舞台。 但是,他并没有那样追求成功。 正如他所说,“我选择不这样做。 这不符合我的人生计划。”

像马克一样,我们中的许多人花费数年甚至一生都在努力成长和学习。 我们渴望实现。 但与马克不同的是,有些人为了追求财富或名声而牺牲一切——并且在此过程中忽略了ikigai

那么什么是ikigai?

在日本, ikigai的概念应运而生。 它大致翻译为“存在的理由”。 这基本上是你早上醒来的原因。 正是这种驱动力推动你做事。 这是让你微笑的那个。 简而言之,就是知道你的人生目标是什么。

这种日本意识形态与长寿和幸福生活的秘诀有关。 Akihiro Hasegawa 发表了一篇关于ikigai的研究论文,他解释说,日本人在日常生活中的小乐趣会带来更充实的生活。

Hector Garcia,一书的合著者Ikigai : The Japanese Secret to a Long and Happy Life ,将ikigai描述为四件事的交集:

  • 你所爱的:你的热情和使命
  • 你擅长的:你的热情和专业
  • 你可以得到报酬的东西:你的热情和职业
  • 世界需要的东西:你的职业和使命
ikigai

注意:查找您的ikigai没有手册。 有些人可能在年轻时就发现了自己的ikigai ,而另一些人则需要更深入地挖掘,以找出让生活变得有价值的东西。

如何找到你的 Ikigai

你的热情、使命、职业和职业的交汇点就是你的ikigai

对于日本冲绳的百岁老人来说,他们将自己的预期寿命归因于找到自己的ikigai ,找到自己的目标需要拥有健康的身体、健康的思想和健康的人际关系。

作为专业人士或企业主,同样适用。 你需要看着镜子里的自己,问问自己为什么要做生意。 您可以对您所服务的人和与您一起工作的人产生什么影响? 你能回馈什么让世界变得更美好?

就像在现实生活中一样,了解您的业务目的可以与您的品牌潜在的整体福祉和更长的寿命联系起来。

以下是有关如何为您的企业找到ikigai的一些提示:

1. 保持头脑风暴并采取行动

为了找到那个最佳位置并定义你的目标,你需要做一些反省。 您需要确定自己是否可以在赚钱和有所作为的同时做自己喜欢做的​​事情。 当你找到那个答案时,请记住它并没有就此结束。

Ikigai是一种平衡行为。 它不是一成不变的,您必须在此过程中进行调整。 不要强迫自己做一些你不再喜欢做的事情。 如果出现了一个大项目,但它并没有激发你的热情,那么你可以自由地说“通过”。

您在品牌初期的目标将与几年后的目标不同。

你的斗争将不断发展,包括你周围的每一个人和一切。 为此,您需要不断集思广益以找到您的重点。 一路走来,从你可能犯的错误中吸取教训,但不要忘记庆祝你的小胜利。

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2.听听你的客户在说什么

您的客户对您的产品或服务的评价是您品牌的真实状态。 一切都与客户体验有关,如果他们不满意,您将看到您的追随者,您的销售将付诸东流。

如果您的企业在网上获得正面评价,92% 的消费者可能会在阅读后购买。 根据一项调查,当一家企业获得优秀评价时,客户也愿意多花 31% 的钱。

相反,五分之四的消费者在阅读负面评论后改变了对推荐购买的看法。

倾听您的客户不仅可以帮助您发现对您的业务真正重要的事情,而且还可以帮助您发现对您所服务的市场真正重要的事情。 它可以帮助您改进甚至创新。 当你倾听时,你会说服人们继续与你做生意。 此外,满意的客户会购买更多您的产品或服务。

3. 想得更小才能有所作为

我们经常听到专家说要考虑更大的图景,但是在发现您的ikigai时,您需要从更小的角度考虑。

您需要找到自己的动力,而且大多数时候,当您了解自己的工作如何改善他人的生活时,您就会找到动力。 您需要设身处地为他们着想,并询问您对他们的重要性。 考虑关注细节如何让他们快乐。

当你想得更细一点时,你就会明白你所服务的市场的痛点。 了解他们的痛点将帮助您以不同于竞争对手的方式开展业务。 这将使您从其他人中脱颖而出。

了解您的目标可以帮助您确定通往成功的道路。

您的个人 Ikigai:追求目标与追求更多

如果您领导一个组织或作为企业员工工作,您的个人ikigai应该与品牌的目的保持一致。 一切都应该联系起来,这样您才能在追随自己的热情并积极影响他人的同时找到真正的幸福。

追求利润肯定会增加你的银行账户,但金钱买不来幸福。 这些天追求利润是不够的。 相反,企业应该追求目标。

1. 目的吸引客户并提升品牌忠诚度

根据最近的一项研究,消费者倾向于与关心员工、善待环境并支持他们所在社区的品牌开展业务。当企业将自己与做好事保持一致时,他们就会与客户建立牢固的联系。

为了进一步强调了解目标的重要性,在品牌忠诚度方面,近十分之八的美国人对目标驱动型企业更加忠诚。 与传统品牌相比,约 67% 的消费者认为目标驱动品牌更关心他们。

这些发现将重点放在反映您的品牌身份和做出重大改变以服务于您的真正目的上。

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2. 目的导致创新和利润

对于以目标为核心的企业来说,利润是锦上添花。

在对世界各地的高管进行调查时,《哈佛商业评论》的一项研究发现,84% 的具有共同目标的企业在创新和转型方面取得了更大的成功。

上述研究将公司分类为优先考虑者或具有明确表达和理解目的的公司、开发人员或比其他人更了解其目的的人、落后者或没有充分理解或传达目的的人。

在这些群体中,优先者的表现优于开发者和落后者。 近 60% 的优先考虑者在过去三年中增长了 10% 或更多。 与此同时,42% 的落后者报告收入持平或跳水,相比之下,19% 的开发商和只有 15% 的优先股。

在做出有助于为客户创造收益的决策时,目的应该是您的驱动力。 制定最终将导致创新和增长的战略将是您的ikigai

3. 目的激发真正的影响

您的创业ikigai将决定您对客户体验和社会的真正影响。

当你找到你的目标时,你会发现你只是改变等式的一小部分。 为了帮助您的客户或您周围的人,为社会贡献自己的力量,并为更大的目标服务——您会为这个更大的人生使命而迷失自我。

当你为你的目的服务时,你会开始产生连锁反应。 从内部,您可以影响您的客户、供应商和业务合作伙伴,让他们做好事并为每个人塑造更美好的未来。 它创造的价值远比你银行账户里的任何金额都重要。

找到你的Ikigai,找到你的目标,发展你自己的品牌

至于我,我的第一爱好是写作。 这也是我的职业、使命和目的。

我用我的ikigai 白手起家建立了一个价值百万美元的内容写作机构。 到目前为止,这是一段令人难以置信的旅程,我希望你能加入我的行列。

如果您准备好利用您的热情、目标和技能将您的在线业务推向更高的高度……

立即申请我的指导计划“内容转换系统”,我将帮助您发现您的目标并教您如何建立和扩展您的品牌。

关于 Julia McCoy

Julia McCoy 是一位企业家、6x 作家和领先的战略家,致力于创造持续在线的卓越内容和品牌形象。 2011 年,19 岁时,她用最后的 75 美元建立了一家 7 位数的代理机构 Express Writers,她将其发展到 500 万美元并在十年后出售。 在 2020 年代,她致力于运营 The Content Hacker,在那里她向有创造力的企业家传授建立自我维持业务所需的策略、技能和系统,因此他们最终可以腾出时间来创造持久的遗产和代际影响。