您必须阅读的 9 份人力资源通讯！
已发表: 2021-09-28如果您是人力资源专业人士或招聘人员，您就会知道自己拥有最重要的角色之一——雇用或招募人员进入公司。
这绝对不容易，尤其是在人力资源行业瞬息万变的情况下。 这就是为什么让您了解和了解人力资源行业的最新消息和趋势很重要的原因。
但是您已经有很多事情要做，您最不想做的就是在 Internet 上搜寻可靠的内容。
这就是为什么您需要订阅人力资源通讯。 他们将在收件箱中为您提供您需要的所有信息！
因此，我们在这里为您创建了一些最好的人力资源通讯列表，如果您想随时了解情况并处于行业领先地位，您必须订阅这些通讯！
向下滚动以了解更多！
人力资源通讯清单！
1.工作学
Workology 发送 3 份人力资源通讯，讨论人力资源行业的所有最新趋势、工具、挑战和热门话题。 它提供对案例研究和以从业者为中心的信息、HRCI 和 SHRM 重新认证信用网络广播和课程的特殊访问，以及对专注于人力资源和招聘专业的文章和信息的访问
2. 社会人才
希望提高技能并成为更好的招聘人员？ 然后我们推荐SocialTalent，一个领先的电子学习平台，致力于改善招聘流程。
他们的人力资源通讯提供有关招聘世界的文章和博客、有关人才生命周期的电子书、行业报告、网络研讨会和有关人才管理和领导力的直播等等。
阅读更多：每月通讯：如何通过简单的步骤创建它？ （包括模板）
3. 人力资源潜水
通过 HR Dive 的每周通讯获取您需要了解的有关人才获取和招聘营销的最新消息和趋势的所有信息。
您还将通过 HR Dive 的各种时事通讯获得有关招聘技术、招聘广告、员工培训、入职、指导、管理、多样性和包容性等主题的更多信息。
4. 人力资源主管
人力资源主管时事通讯提供每日人力资源新闻、分析和战略见解。 它还介绍了各种主题，例如人才管理、人力资源领导力和招聘技术。
该人力资源通讯还提供与人力资源相关的案例研究、白皮书、特别报告以及来自行业专家、网络研讨会等的深入分析。 它还讨论了社会和政治事件如何影响人力资源职能。
5. 人力资源早安
使用 HRMorning 的时事通讯开启新的一天，该通讯受到超过 230,000 名 HR 专业人士的信赖。 它提供最新的新闻、见解、策略和建议，帮助人力资源经理和高管了解人力资源行业的最新动态。
HRMorning 还提供有关保留、福利、劳动法和入职策略的重要故事。 它还提供对 HRMorning 资源库的访问，其中包含免费的快速阅读指南和实用工具。
6. 招募脑粮
由 Hung Lee 策划的 Recruiting Brainfood 是每周一次的人力资源通讯，旨在帮助人力资源专业人士和招聘人员通过有价值的招聘和人力资源相关内容提高他们的知识。
Recruiting Brainfood 提供最具洞察力的人力资源文章、行业活动、有用的报告、工具、视频，甚至采访和播客。 它涵盖了各种主题，例如人才管理、招聘、雇主品牌、多样性和包容性、工作场所的最佳实践等等！
7. 波长
Wavelength by Asana 是一份出色的人力资源通讯，可帮助您获得有关招聘和维护公司健康的见解。 它为您提供有关准备团队、赋予员工权力以及通过添加个人风格将他们的体验情境化的提示。 Wavelength 还提供有关包容性入职和员工入职培训的资源。
8. 现代招聘人员
Greenhouse 的 Modern Recruiter 是一份双周刊的人力资源通讯，专为忙碌的招聘人员策划和设计，以使他们始终处于招聘的最前沿。 它提供人力资源行业的最新动态、招聘相关文章、人才提示、招聘提示、白皮书、网络研讨会等。 更重要的是？ 它甚至还包括在新公司招聘工作。
9. SmartBrief Daily
SmartBrief 是按行业划分的有针对性的商业新闻和信息的领先在线出版商。 这份每日人力资源通讯提供来自 ERE.net、彭博商业周刊和其他主要来源的最新和最相关文章和新闻的快照。
SmartBrief 还为您提供最新主题和新闻的摘要，以帮助您节省时间，同时让您了解人力资源行业。
既然您已经配备了一些最好的人力资源通讯，那么如果我们告诉您您可以在几分钟内创建自己的通讯会怎么样！
不相信我们？ 然后向下滚动！
elink：创建时事通讯最快、最简单的方法
在订阅者的收件箱中，您有很多要竞争的东西。 这就是为什么使用像elink.io这样功能强大的时事通讯创建者对于设计人们想要点击的电子邮件时事通讯至关重要！
elink 是一个内容管理平台，无论您的行业如何，您都需要在工具包中拥有它。 它在预算上很容易，使用简单，并且具有创建和共享精美的时事通讯、网页等所需的所有功能。
简而言之，elink 是最快、最酷、最有效的方式，可以以视觉上吸引人、流畅的方式创建和分享任何主题的新闻通讯。 只需添加指向您需要分享的内容的链接，elink 将在几分钟内为您创建令人惊叹的时事通讯。
该平台提供超过 50 个预建模板，因此您无需考虑设计方面，您可以专注于发展您的公司。 此外，您可以在页眉和页脚正文中添加自己的图像、文本、项目符号列表、编号列表、按钮、社交图标和分隔符。 还有什么比那个更好呢？
最好的部分？ 与大多数其他时事通讯创建者不同，elink.io 可让您与您的团队实时协作。 因此，您和您的团队可以一起捆绑、创建和共享内容。 您甚至可以在时事通讯中添加搜索栏，让您的读者轻松找到他们正在寻找的内容。
还有更多！ elink 有一个强大的RSS 阅读器，可让您添加您喜欢的出版物的 RSS 提要。 您可以直接从 RSS 阅读器捆绑链接，并在几秒钟内创建令人惊叹的时事通讯。
而且，elink 最神奇的功能就是——内容自动化！ 使用 elink 漂亮的自动化工具，您可以为您的时事通讯、网站等自动创建内容。您所要做的就是选择来源并添加过滤器，以使您的内容更加有效和相关。
好的，既然我们已经说服您尝试 elink（万岁！），让我们了解如何使用 elink 创建令人惊叹的月度通讯。
注意：您可以选择手动创建时事通讯或使用自动化功能。 我们将引导您了解这两个功能。 来吧！
阅读更多：商业通讯：定义、类型、创建步骤和示例！
如何在 elink 上创建人力资源通讯？
第 1 步：选择通讯模板
elink 最酷的地方在于，您不必担心所有棘手的设计规则。 使用 elink 令人惊叹的时事通讯模板，您在设计方面已经遥遥领先。
现在，您需要做的是：选择一个模板并按照您想要的方式对其进行自定义。 我们有相当丰富的系列可供选择，因此请花点时间找到最适合您需求的系列。
顺便说一句，您也可以从头开始创建时事通讯。 这完全取决于你。
第 2 步：将链接添加到时事通讯
有趣的部分来了。 您可以添加指向要在人力资源通讯中显示的内容（文章、视频、产品等）的链接。
elink 非常强大，它会自动为每个链接生成图像、标题和简短描述。 当然，您可以根据需要修改和自定义任何此类信息。
elink 也是一个 RSS 阅读器和书签管理器，因此您可以直接从链接库或 RSS 提要中快速选择预选链接或手动输入它们。
第 3 步：添加标题
我们知道，一个引人注目的电子邮件标题设计决定了读者是否会阅读您的整个通讯或保释它。 这就是为什么我们为您提供了以您想要的方式设计标题正文的选项。
您可以在标题正文中添加图像、文本、项目符号列表、编号列表、按钮、社交图标和分隔符。 elink 甚至允许您从超过 6 种字体大小中选择标题正文。
更重要的是？ 您也可以使用 elink 的 Canva 集成，直接在 elink 中设计醒目的横幅。
第 4 步：添加页脚
电子邮件页脚是收件人查找您品牌详细信息的地方。 这是一个透明、清晰和良好设计的地方——这正是 elink 所提供的。
您可以在页脚中添加图像、文本、项目符号列表、编号列表、按钮、社交图标和分隔线。 此外，您可以在几秒钟内将社交图标与您自己的社交媒体帐户相关联。
第 5 步：为链接选择布局：
直接进入，不用担心浪费宝贵的时间来设计你的人力资源通讯的布局。 elink 已经为您完成了所有繁重的工作。 只需单击一个按钮，您就可以从所有不同的选项中选择您最喜欢的布局，elink 会将这些图块的格式更改为您选择的样式。
第 6 步：设计和定制
您将在我们的模板中获得完美的颜色组合。 但是，如果你想改变颜色，你也可以这样做。 除此之外，您还可以自定义字体样式、按钮文本等——只需单击几下。
elink 最强大的功能之一是，如果您要添加大量链接（例如资源等），您甚至可以添加搜索栏。
第 7 步：分享您的时事通讯
耶！ 您现在已经创建了一份令人惊叹的人力资源通讯，可以与全世界分享。 现在，点击屏幕最右上角的“发布”按钮，会出现一个弹出窗口，允许您自定义您的内容 URL。
自定义 URL 后，将出现另一个弹出窗口，您需要在其中选择“时事通讯”选项。 从那里，您可以通过 Gmail、Mailchimp 或任何其他第三方电子邮件营销工具（如 Get Response、Mailchimp 等）分享您的杰作！
结论
您对人力资源行业了解得越多，您就可以为您的组织带来更多价值。
我们为您提供的这份人力资源通讯列表中讨论了您最喜欢的所有人力资源主题，它将轻松帮助您在招聘游戏中保持领先地位。
现在去，订阅并随时了解情况！ 快乐阅读！
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