了解如何寻找和培训 AIO 作家以提升您的业务
已发表: 2023-06-15所以你听说过 AI 写作工具的好处，但找到合适的作家似乎令人望而生畏。
你知道 AI 作家可以在不牺牲质量的情况下加快生产速度。
但是，您在哪里可以找到能够泰然自若地“驾驶”这些工具的作者呢？ 您如何审查、雇用和培训他们？
不用担心 - 我有你。
在这篇博文中，我们将指导您确定和聘用一流的 AIO（人工智能优化）作家来满足您的业务需求。
我们将探索寻找的技能，如何制作详细的职位列表，利用 Viva HR 和 Indeed 等平台寻找有才华的作家，放弃传统的写作测试面试，以及与经验丰富的导师一起培训新员工。
这个过程的根本是您将看到的成本和时间节省。 通过在您的团队中加入 AIO 作家，了解如何实现利润率最大化！
目录：
- 关于如何寻找和培训 AIO 作家的视频大师班
- 寻找理想的 AIO 作家
- 行业专业知识的重要性
- 真实的内容写作技巧
- 拥抱人工智能作为工作的一部分
- 如何寻找和培训 AIO 作家
- 制作详细的工作清单
- 培训您的新 AIO 作家
- 将新员工与经验丰富的导师配对
- 在 AI 支持的平台上提供培训，例如大规模内容
- 利用 Viva HR 和 Indeed 等招聘平台
- 使用 Viva HR 进行招聘的好处
- 为什么 Indeed 是寻找作家的宝贵资源
- 与 AIO 作家一起最大化利润率
关于如何寻找和培训 AIO 作家的视频大师班
寻找理想的 AIO 作家
寻找 AIO 作家？
这意味着您将使用 AI 作为基准内容创建者来制作博客草稿。 然后，一位专业的人类作家将采用这些草稿并对其进行优化，以充分发挥其潜力。 （此人也可以是“驾驶”人工智能机器的人。）
那么，优秀的 AIO 作家需要哪些技能和特质？
寻找具有行业专业知识、杀手级写作技巧并愿意接受 AI 工具的人。
将人才与人工智能相结合可以使您的产出增加 10 倍。 每个帖子甚至可以为您节省多达 7 小时以上的内容创建时间。
请记住，一个人平均需要大约 4 个小时才能完成一篇博客文章，但那些在内容上花费更长时间的人会获得更好的结果。
那么，如果您可以在保持内容质量不变的同时节省数小时的写作时间呢？
这就是 AIO 的力量。 以下是您在招聘中需要的东西：
行业专长
行业专家了解您的利基市场，并有能力创建与您的受众产生共鸣的相关、信息丰富的内容。
聘请具有特定知识的作家可确保他们能够快速掌握复杂的主题，同时保持准确性。
真实的内容写作技巧
一个熟练的内容作家制作引人入胜的文章，让读者从头到尾着迷。
您想要寻找的写作技巧包括出色的语法、讲故事、研究以及语气或风格的适应性。
您还应该寻找经验。 3-5 年以上的内容写作经验应该能让您的雇员具备成为 AIO 所需的优势。
拥抱人工智能作为工作的一部分
将人工智能融入写作过程可以在不牺牲质量的情况下最大限度地提高效率。
一个伟大的 AIO 作家应该对使用 ChatGPT 或 Content at Scale 等 AI 支持的工具来提高他们的生产力持开放态度。
换句话说，避免避开 AI 的“势利”作家。 （曾经是我，所以我明白了。但是这种人不适合AIO。）
公平地说，现在大多数作家都对此持开放态度——尤其是如果你给他们提供他们需要的指导和培训，让他们能够很好地使用人工智能工具。
通过将人类的创造力与 AI 的力量相结合，您可以在内容创作方面取得非凡的成果。
顺便说一下，如果您使用我的链接注册我选择的 AI 工具 Content at Scale，您可以获得20% 的额外积分来创建内容：
如何寻找和培训 AIO 作家
想吸引有才华的 AIO 作家吗？ 从一份无可挑剔的工作清单开始。
1. 制作一份详细的工作清单
您需要能够在使用 AI 工具的同时结合行业专业知识和内容写作技能的人。
- 强调对行业知识的需求：您理想的候选人应该对您的利基市场或行业（或您客户的利基市场或行业）有深入的了解，这样他们就可以创建高质量的内容来巩固您的品牌专业知识。 这是非常重要的，因为AIOing 利基内容对于有该利基经验的人来说更容易和更快。
- 指定内容写作经验：强大的内容写作背景对于任何 AIO 作家角色都是必不可少的。 强调出色的语法、讲故事能力和 SEO 优化技能作为他们日常任务的一部分的重要性。
- 描述您的雇员将从事的实际工作。 在您的职位列表中，描述他们可能从事的项目的具体示例，以使申请人清楚地了解对他们的期望。
- 在您的职位名称和列表中提及 AI 。 即，“技术人工智能内容作家”。 无需避免说“人工智能”——人工智能目前在内容行业是一个相当大的问题，大多数作家都在追赶并实际上在寻找人工智能写作工作！ 但是，如果您在列表中使用术语“AIO”，请确保对其进行明确定义，因为这是内容写作中的新兴角色。
这是职位描述的示例：
“我们正在寻找一位才华横溢的内容作者，我们可以将其培养为技术 AIO 作者——使用 AI 作为基准来编写内容的人（我们将为您提供培训和工具），并优化内容输出以获得最佳效果搜索引擎和人类的结果。”
为什么写作测试是雇用自由撰稿人的未来（忘记 Zoom 面试吧）
所以你已经发布了你的职位列表并且一些优秀的候选人已经申请了。 现在是时候过滤您的招聘池了。
好消息：跳过 Zoom 面试。
去年 Zoom 面试如此——是时候转向写作测试了。
它们不仅可以帮助您快速识别高质量的候选人，还可以评估他们遵循说明和制作引人入胜的内容的能力。
为什么笔试比面试更有效？
笔试可以让您评估申请人的真实写作能力，而不是依赖他们在面试中的口头交流。
研究表明，传统面试可能会受到偏见的影响，可能无法准确预测工作绩效。
如何通过样本任务判断申请者的素质：
创建一个反映您的 AIO 作家将执行的工作类型的任务——这可能包括优化 AI 生成的内容或在您的行业利基内制作长篇文章。
为确保公平，为任务提供明确的指导方针和期望，并考虑为完成的样品提供补偿，以表示对他们的时间和努力的尊重。
2. 利用 Viva HR 和 Indeed 等平台进行招聘
在寻找潜在的自由撰稿人时，Viva HR 或 Indeed 等招聘平台可以为您省去许多麻烦。
这些平台允许您自定义面试流程并访问大量候选人，从而更轻松地为您的企业找到完美的 AIO 作家。
使用 Viva HR 进行招聘的好处
Viva HR 提供专为小型企业和初创企业设计的申请人跟踪系统。
该平台通过提供可定制的模板、自动化的职位发布和易于使用的候选人管理工具来简化整个招聘流程。
他们的内置分析还可以帮助您在评估申请人时做出数据驱动的决策。
为什么 Indeed 是寻找作家的宝贵资源
Indeed 将数百万求职者与各行各业（包括内容写作）的雇主联系起来。
您可以免费发布职位或赞助职位，以更快地接触到更多合格的候选人。
此外，他们的高级搜索过滤器使您能够根据技能、经验水平和位置偏好精确定位合适的申请人——所有这些都是专门为您的 AIO 作家要求量身定制的。
优化职位列表的提示：
- 创建引人注目的标题：确保您的列表在其他类似帖子中脱颖而出。 使用诸如“AIO Writer”、“AI-Powered Content Creator”或“Content Strategist with AI Experience”之类的术语。
- 展示公司文化：让合适的候选人了解您公司的价值观、使命和工作环境，从而吸引他们。
- 提供明确的期望：概述角色的具体职责和要求。 提及他们将使用的 AI 工具并强调行业专业知识。
通过利用这些平台并优化您的职位列表，您就可以很好地找到可以帮助您将内容营销工作提升到新高度的 AIO 作家。
顺便说一句，一旦你聘请并培训了那个作家，你将需要一个持续制作令人难以置信的内容的过程。 我已经在我的内容流程蓝图中为您介绍了这一点。 了解用于增强内容营销的阶段、工具、技巧和系统：
3. 培训你的新 AIO 作家
恭喜您聘用了理想的人选！
现在，是时候投资培训他们如何最好地使用 AI 工具以及他们自己的技能组合，以成为能够提供卓越结果的高效 AIO 作家。
将新员工与经验丰富的导师配对
如果您的团队中已经有了摇滚明星，请让这个人与您的新员工分享他们的流程和技巧。
将新员工与团队中经验丰富的导师配对，将帮助新员工快速适应 AIO 写作角色的独特需求，同时获得宝贵的见解和指导。
在 AI 支持的平台上提供培训，例如大规模内容
您使用的 AI 写作工具的质量将对您的 AIO 写作者的效率产生巨大影响。
除此之外，您为AIO 作家提供的培训和支持 该工具同样重要。
有效培训的提示：
- 制定全面的入职计划：为培训过程的每个阶段制定明确的目标。
- 结合动手练习：鼓励学员使用 AI 工具完成现实生活场景，以增强对自己能力的信心。
- 安排定期签到：在最初几周或几个月与您的受训者联系以获得反馈、解决问题或疑虑并跟踪进度。
- 提供持续的支持：通过提供额外的资源、研讨会或网络研讨会来培养持续改进的文化，以帮助您的 AIO 作家了解最新的行业趋势和 AI 进步。
为您的新 AIO 作家投资全面培训，为他们的成功做好准备，并确保他们成为您的内容创作团队中的宝贵资产，从而增加产出、节省成本和更高质量的内容，从而让客户回头购买更多内容。
与 AIO 作家一起最大化利润率
借助 AIO 作家的力量彻底改变您的内容创作过程。 人工智能生成的内容与熟练的人工优化相结合，可以增加您的内容产出并节省成本。 这可以在不牺牲质量的情况下带来更高的利润率。
传统的自由写作成本与 AIO 写作：
- 自由写作的成本随着研究、起草、编辑和校对任务的增加而迅速增加。
- AIO 写作通过将 AI 工具用于初稿来减少开支，同时通过人工优化保持质量。
对生产力和效率的影响：
- AIO 作家通过利用 AI 技术和他们自己的专业知识，产出比传统方法多 10 倍。
- 提高效率意味着更快的项目周转时间——对于希望快速扩展或满足紧迫期限的企业来说，这是一个重大胜利。
- 人工智能工具和才华横溢的作家之间的合作确保每篇文章都针对谷歌等搜索引擎进行了优化——在它所属的地方驱动自然流量：你的网站。
寻找并培训 AIO 作家来改变您的内容游戏
花时间寻找和培训 AIO 作家可以改变您的业务，但找到合适的作家至关重要——行业专业知识和内容写作技能是必须的，拥抱 AI 技术也是如此。
投资合适的工具并聘请熟练的 AIO 作家，以发展和扩展通过有效的长篇内容营销蓬勃发展的可持续业务。
合适的 AIO 作家就在那里，但你必须愿意做一些挖掘才能找到他们。
想要为您的企业寻找和培训 AIO 作家的更深入的教育吗？ （这包括设置系统来管理它们并在他们加入您的团队后委派给他们。）
这是建立持久的可持续业务的重要一步，这就是为什么它是我的内容转换系统指导计划的重要组成部分。
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