E-Öğrenme Etkileşimi Tanıtmak – Gelecek Burada
Yayınlanan: 2022-02-16Öğrenciliğinizden geriye kalan okul anılarınızı hatırlıyor musunuz?
Aklınıza tam olarak ne geliyor?
Belki o sürekli can sıkıntısı hissini ve hiçbir öğrencinin sohbetin bir parçası olamadığı ya da bir şekilde katılmadığı o normal sınıfları hatırlarsınız.
Ya da belki de öğretmenlerin öğrencilerinin el kaldırmasını, konuşmasını, soru sormasını ya da konuyu daha iyi anlamak için oyun oynamasını sevdiği o anları hatırlarsınız. Başka bir deyişle, etkileşimi ve bunun derse yaklaşımınız üzerindeki olumlu etkilerini hatırlayabilirsiniz.
Şey, sınıf dışında da işler aşağı yukarı aynı.
Bu makale, E-Öğrenimdeki etkileşim kavramı, temel faydaları, temel seviyeleri ve içeriğinizi nasıl etkileşimli ve kullanıcılarınız için çekici hale getirebileceğiniz hakkında konuşacaktır.
Kemer bağlamak. Geleceği görmek üzeresin.
E-Öğrenimde Etkileşim Nedir?
Etkileşimli E-Öğrenme , kullanıcının pasif bir dinleyici olmak yerine içerik ve öğrenme sürecine daha fazla dahil olması ve katılımı için büyük şansın sağlandığı öğrenme türüdür. Yöntem, içerikle yaparak veya düşünerek etkileşim kurma fırsatı sunar. Eylemler, basit bir tıklama, çoktan seçmeli testler, sürükle ve bırak, sorulan bir soru veya metin girişi içerebilir.
Etkileşimin, e-Öğrenim sürecinin etkinliği üzerinde önemli bir etkisi olduğu kanıtlanmıştır. Bu makalede, e-Öğrenim etkileşimi hakkında bilmeniz gereken her şeyi ve kendi içeriğinizi nasıl etkileşimli hale getirebileceğinizle ilgili ipuçlarını bulacaksınız.
Faydaları ile başlayalım.
E-Öğrenim Etkileşiminin Faydaları
1- Öğrenme mekanizmalarını harekete geçirir.
E-Öğrenimdeki etkileşim, öğrenenleri meşgul eder ve ilham verir ve böylece daha iyi öğrenme sonuçlarına yol açar.
Ayrıca, E-Öğrenim etkileşiminin, uzun süreli hafızayı harekete geçirdiği ve koruduğu ve hem öğrenme mekanizmalarımızın hayati unsurları olan dikkati güçlendirdiği bulundu ve kanıtlandı.
Bütün bunları nasıl başarıyor?
Cevap oldukça basit. Teşvik yöntemlerinin kullanılması yoluyla.
Bu yöntemler insanın öğrenme mekanizmalarını tetikler ve kişiyi dahil olmaya teşvik eder.
Bu yöntemler nelerdir?
E-öğrenme süreci boyunca kısa testler eklemek ve sindirilen bilgi akışını yoğunlaştırmak gibi basit şeyler olabilirler. Bu sınavlar genellikle öğrencinin dikkatini çekebilmek için etkileşimli bir araç olarak açılır. Öğrencinin cevapları, yol boyunca öğrenilenlerin sonuçları çerçevesinde verilecektir.
Bu şekilde, öğrencinin öğrendiklerini tam olarak sindirip uygulamadığını belirlemek daha kolay hale gelir.
Aynı derecede etkili olan bir diğer akıllı yöntem, 3 boyutlu sanal sunumların, geniş ve panoramik görüntülerin, etkileşimli hikayelerin ve gösterilenin farklı açılarını ve aynı görüntünün döndürülmesini veya yakınlaştırılmasını sağlayacak fotoğrafların kullanılmasıdır.
Daha da ileri gidersek, bu süreç, öğrencinin tonlarca kelime okumaya güzel bir mola vermesini sağlayacak canlı sohbetler, podcast'ler, videolar içeriyorsa daha da fazla fayda sağlayabilir.
2- Yeni bilgileri mevcut bilgilerle birleştirmeyi kolaylaştırır.
Başka bir deyişle, düşünmeyi teşvik eder. Yansıtma, öğrenenlerin yeni bilgileri geçmiş bilgilerle birleştirdiği öğrenme sürecindeki ilk adımdır.
Daha basit bir ifadeyle, E-öğrenme modülünüze etkileşimi dahil etme yolculuğuna çıkarken hedeflediğiniz şey yansıtmadır. Bunun nedeni, bu yansımanın uygulamaya neden olmasıdır, modülünüzü tamamladıktan sonra öğrencilerden aldığınız en çok istenen sonuçtur.
Burada sizin için etkileşimin ne yaptığının, öğrencilerin bir adım geri atıp iki kez düşünmelerini gerektirme yeteneğiyle çok ilgisi var . Cevap vermeleri ve öğrenmelerini kontrol etmeleri için bir saniye ayırmaları gerekiyor. Yanıtlarından sonra, öğrencilere herhangi bir etkileşimli E-Öğrenim sürecinin kilit unsuru olan değerli geri bildirim sağlanacaktır.
3- Etkileşimi arttırır. Çok fazla.
Eğitim Reformu Sözlüğü, “katılım” terimini, öğrencinin öğretilirken gösterdiği dikkat, merak, ilgi, iyimserlik ve tutku olarak tanımlar.
Benzer şekilde, motivasyon düzeyine kadar uzanan öğrenci katılımı, bu durumda, Etkileşimli E-Öğrenimin muhtemelen en etkili faydalarından biridir.
Etkileşimli Öğrenmeyi öğrenci katılımının bu kadar önemli bir yönü yapan arkasındaki sebep nedir?
Bir katılım duygusu için yer açar.
Bir öğrenci olarak işinizi yerine getirmenin en iyi yolunun genellikle bilgiyi uygulamak ve aktif bir katılımcı olmanın tatmin edici hissinden geçtiğini söylediğimde bana katılacağınızdan eminim.
Bunu öneren tek kişi ben değilim:
Gallup tarafından yürütülen bir araştırma, “ Öğrenci katılımının öğrenci gelişimi üzerinde önemli ölçüde olumlu bir etkisi olduğunu” kanıtladı.
Ve bu tam olarak etkileşimin başardığı şeydir. Öğrencilerin öğrendiklerini uygulamaları ve sürece en verimli şekilde katılmaları için fırsatlar yaratır.
4- Bilginin kalıcılığını artırır.
Bilgiyi elde tutma, öğrenme sürecinizin kalitesiyle ve sonrasında sizinle kalanlarla çok güçlü bir bağlantıya sahiptir.
Etkileşimin nasıl devreye girdiği ve bilginin kalıcılığını artırmaya nasıl yardımcı olduğu şaşırtıcı olmamalıdır.
Öğrenme sürecine dahil olan etkileşimli etkinlikler merak ve ilgi yaratır ve bu ikisi bilginin daha iyi ve daha uzun süre akılda tutulmasına yol açar. Daha önce belirtildiği gibi, multimedya öğeleri, vaka senaryoları, sınav soruları ve ödüller , en tatsız süreçleri bile ilgi çekici ve akılda kalıcı bir e-Öğrenim deneyimine dönüştürme yeteneğine sahiptir. Bu unsurlar, öğrencilerin gelecek yıllar boyunca unutulmaz olacak motive edici, duygusal olarak yönlendirilen, kendi kendine yönlendirilen bir öğrenme oluşturmasına yardımcı olur.
5- Duyguları canlandırır.
Öğrenmenin sınırı yoktur. Ama hafıza yapar.
Günlük yaşamda insanlar her türlü farklı bilgi bombardımanına tutulurlar ancak günün sonunda, duygusal bir tepkileri olmadıkça materyali hatırlamaları pek olası değildir. Bunun nedeni, duygunun dikkat üzerinde çok güçlü bir etkiye sahip olmasıdır, bu da onu motive edici eylem ve davranış oluşturmanın yanı sıra odaklanmayı sürdürmede önemli bir faktör haline getirir.
Etkileşimli E-Öğrenme, anlamlı hikayeler, güçlü değerler, şaşırtıcı istatistikler ve eleştirel düşünmeyi uyandıran uyanış soruları dahil ederek öğrencilerin duygusal tepkilerini etkiler.
Bu materyallerle öğrenenlerin kışkırtıcı soruları yanıtlamaya devam ederken, kendi kişisel süreçlerini kontrol altına alırken ve dolayısıyla öğrenme yolculuklarına katkıda bulunurken öz motivasyon ve tatmin oluşturdukları incelenebilir.
E-Öğrenimde 4 Etkileşim Seviyesi
Merhaba. Bak kim var burada. Bugün, Bart Simpson sizin için E-Öğrenmede 4 etkileşim seviyesinden geçecek. Bu gülümsemenin arkasında biraz gergin görünüyor. Hadi onun yolculuğuna şimdiden başlayalım.
E-Öğrenmede etkileşimin 4 aşaması vardır. Birincisi:
1. Pasif E-Öğrenme Etkileşim Düzeyi
Pekala, Bart Simpson şu anda bu ilk E-Öğrenim seviyesini deneyimliyor. Buna “pasif E-Öğrenme Etkileşim Düzeyi” denir. Bu aşamada Bart, sıfır etkileşimi geliştiriyor. Bununla birlikte, kendisine açık ve net içerik tabanlı E-Öğrenim sağlanır ve kendisine geniş araştırma, kayıtlar, podcast'ler ve temel resimler ve çizimler sunulur.
2. Sınırlı E-Öğrenim Etkileşim Düzeyi
Adından da anlaşılacağı gibi, Bart bu seviyede sadece sınırlı etkileşime erişebilir. Problemli alanlar, görme ve ses hareketleri gibi etkileşimli aktiviteleri öğrenme modülü ile birleştirmesi gerekebilir. Bu aşamada, Bart'ın süreç üzerinde biraz daha derin bir kontrol duygusu vardır.
3. Orta Düzey E-Öğrenim Etkileşim Düzeyi
Bu etkileşim seviyesinde Bart, daha ılımlı ve modern bir etkileşim modülü ile karşılaşmaktadır. Kendi öğrenme süreci üzerinde nispeten daha fazla kontrole sahiptir. Bu seviye, daha karmaşık ses ve görseller, işbirliği, hikayeler ve multimedya ile gelebilir.
4. Tam E-Öğrenim Etkileşim Düzeyi
Bu noktada, Bart Simpson, öğrenme durumu üzerinde tam kontrole sahiptir. Her zaman ne için can atıyordu, değil mi?
İşbirliği yapması ve tam olarak katılması gerekiyor ve ona küçük değişikliklerle yardımcı olacak ve onu bir sonraki adıma yönlendirecek eleştiri ve yapıcı geri bildirimler sağlanıyor.
Bu seviye, etkileşimli multimedyaya ek olarak etkileşimli sapmaları, değiştirilmiş ses ve/veya kayıtları, sembolleri, deneysel hikayeleri ve vaka senaryolarını içerir.
Bu seviye, geliştirilmiş E-Öğrenim etkileşiminin açık ara en yüksek aşamasıdır.
Bunun bir parçası olduğunuz için teşekkürler! Yakında görüşürüz.
E-Öğrenim İçeriğinizi Etkileşimli Hale Getirmenin 9 Yolu
Artık etkileşimin e-Öğrenim için ne kadar etkili olduğunu öğrenmeyi bitirdiğinize göre, sorunsuz çalışan harika etkileşimli e-Öğrenim içeriğini nasıl oluşturabileceğinizi daha fazla merak ediyor olabilirsiniz.
İçeriğinizi etkileşimli hale getirmenin birkaç yolu vardır, bazı geleneksel yöntemler, bazı yenilikçi yöntemler. İşte sizin için birleştirilmiş 10 tanesi:
1- Müşterileri Eğitmek için Kullanıcı Alıştırma Yazılımı Kullanın
Bir User Onboarding yazılımı, etkileşimli içerik oluşturmaya nispeten daha yenilikçi bir yaklaşımdır. Ancak daha ileri gitmeden önce, kullanıcının listenizden çıkarılmasını anlayalım.
Basitçe söylemek gerekirse, kullanıcı katılımı, bir hizmet ve/veya ürünle bir kullanıcının başarısını artırma sürecidir. Hizmetinizin gerçek değerini ortaya çıkarmanızı sağlar. Uzun vadeli sadık kullanıcılar kazanmak için odaklanmanız gereken ilk adımdır.
Ve bunu hangi yazılım yapıyor?
Öncelikle bu amaç için tasarlanmış mükemmel bir önerim var ve yeni kullanıcıların öğrenme sürecini eğlenceli ve ilgi çekici bir şekilde geliştirmek için harika bir iş çıkarmaya devam ediyor.
UserGuiding , etkileşimli kullanıcı kılavuzları ve diğer birçok uygulama içi UX öğesi oluşturmak için kullanılabilecek, tüm kullanıcı alıştırma yazılımı paketidir.
Ürün kodsuz bir platform olarak gelir; bu, herkesin ürüne kaydolabileceği ve yeni kullanıcıların öğrenme sürecini etkileşimli hale getirmeye nasıl yardımcı olduğunu keşfetmeye başlayabileceği anlamına gelir.
Etkileşimden yararlanmak için sunduğu şeylerin bir listesi:
Etkileşimli Kullanıcı Kılavuzları
Bingo! Doğru?
Etkileşimli bir kullanıcı kılavuzu, kullanıcıları eğitmenin en etkili yoludur .
UserGuiding ile izlemesi eğlenceli, anlaşılması ve gezinmesi kolay adım adım talimatlar oluşturabilirsiniz. Bu kılavuzlar, her kullanıcının platformunuzdan maksimum değeri elde edebilmesi için belirli müşteri kişiliklerinin taleplerine göre özelleştirilebilir ve uyarlanabilir.
Uygulama İçi Mesajlar
Kullanıcılarınıza süreçleri sırasında gönderebileceğiniz mükemmel tasarlanmış uygulama içi mesajlar, etkileşimi artırabilir ve artıracak ve özellik benimseme oyununuzu bir sonraki seviyeye taşıyacaktır.
UserGuiding ile kişiselleştirme her zaman önemlidir. Platform, özel olaylar tarafından tetiklenen çok sayıda kullanıcı grubuna farklı mesajlar görüntülemenize olanak tanır. Bu tür kişiselleştirilmiş deneyim, doğru zamanda doğru kullanıcıya ulaşmanız için her zaman hazırdır.
Alıştırma Kontrol Listeleri
Konu ne olursa olsun, kullanıcıların her zaman bir gelişme duygusuna ihtiyacı vardır.
Sizi oraya götürecek olan, işe alım süreçleri sırasında kullanıcılarınız tarafından izlenecek olan kullanıcı işe alım kontrol listeleridir .
İlk katılım sürecinde, kullanıcılarınız başarıyla tamamladıkları görevleri düzenli olarak kontrol edecek ve onları daha iyisini yapmaya teşvik edecek oyunlaştırılmış bir deneyim yaşayacaktır. UserGuiding ile, farklı kılavuzlara giden yolu gösteren özel kontrol listeleri oluşturabilirsiniz, bu da daha sonra kullanıcıların diğer birçok özelliği keşfetmesini sağlar.
ÜCRETSİZ olarak UserGuiding'in bir parçası olabilir ve kullanıcılarınız için hayatı kolaylaştıracak muhteşem etkileşimli deneyimlerden yararlanabilirsiniz!
2- Öğrencileri Katkıda Bulunmaya Teşvik Edin
Öğrenciler yeni öğrenme ortamlarına başladıklarında, zaten belirli bir miktarda bilgi ile doldurulurlar.
Öğrencilerin çevrimiçi kurs oturumlarında veya grup çalışmalarında aktif olarak yer alarak bilgilerine katkıda bulunmalarını sağlamak, onları cesaretlendirecek başka bir etkili yoldur.
Katkıya dayalı öğrenme, öğrencilere diğer öğrencilerle paylaşabilecekleri değerli, alakalı bir sonuç sunabilir ve süreçte nispeten yeni olanlara ilham verebilir.
3- Geribildirimin Önemini Anlayın
Herhangi bir fırsatta geri bildirim, etkileşim için alan yaratan büyük bir fırsattır. Öğrenciler fikirlerini bırakır bırakmaz, onlara nasıl yanıt vermeyi seçtiğiniz, plan ve programları düzene sokmak ve onları konuyla daha alakalı hale getirmek için başka olumlu yönlere de sahip olabilir.
4- Sneak Peeks'i Deneyin
Gizli bakışlar, hedef kitlenizin dikkatini çekme konusunda çok şey başarabilir. Genellikle kullanıcının yakalanıp sıkıştığı yerlerde zorlayıcı bir kanca görevi görürler.
İçeriğinizin bir kısmını - çok fazla değil - paylaşarak veya bir soru yönlendirerek web sitenizde etkileşimli bir gizli bakış oluşturabilirsiniz.
Kullanıcıların gizlice bakmaları bittiğinde, etkileşimi sürdürmek için kolay bir yol oluşturduğunuzdan emin olun; Bunu, dahili bağlantılar ekleyerek veya bir sonraki adımı açılır formlarla göstererek başarabilirsiniz.
5- Animasyonlarla Gel
E-Öğrenme söz konusu olduğunda, animasyon oluşturmak kadar küçük bir şey birçok şeyi değiştirebilir.
Görüntüler, görseller, sevimli GIF'ler, arkadaşça mesajlar veya emojiler açısından izleyiciye hitap edebilecekleri için harika bir fikir. Ayrıca içeriğinize canlılık katacaklar.
Nasıl oluşturulur?
Animasyonları oluşturmak için deneyimli bir içerik ekibi tutabilir, çevrimiçi satın alabilir veya kullanıcılarınızın ilgisini çekmek için orijinal animasyonlarınızı kendiniz oluşturabilirsiniz!
Alternatif olarak, izlemesi daha da eğlenceli olacak şekilde animasyonlu karakterlere sesli anlatılar da ekleyebilirsiniz. Bu durumda, kullanıcılarınız temel bilgiler hakkında konuşmasını sağlamak için karaktere tıklamaları yeterlidir.
6- Bırakın insanlar kendileri karar versin
Özellikle işlerin hızlı olmasını istiyorsanız bu tavsiyeyi dikkate alabilirsiniz. Kullanıcılarınızın kendileri için karar vermesine izin vermek, öğrenme sürecini hızlandıracaktır - çünkü kullanıcılar en alakalı içeriği kendileri seçecektir - aynı zamanda öğrencilere konuları kontrol etme duygusu verecek ve kendilerini daha ilgili ve ilgili hissetmelerine yardımcı olacaktır.
Elbette, yol boyunca basit önerilerde bulunarak gerekli olduğunu düşündüğünüz her an devreye girebilirsiniz, ancak bu yaklaşımla öğrencileriniz kendilerini güçlenmiş ve güvenilir hissedeceklerini unutmayın.
7- İçerik Derecelendirmelerini Teşvik Edin
Geri bildirim kısmı gibi, içerik derecelendirmeleri de fikir akışı amacına hizmet eder.
Doğrudan geri bildirim istemediğiniz sürece, kullanıcılarınızın içeriğiniz hakkında nasıl hissettiğini asla tam olarak anlayamayacağınızı düşünmek korkutucu.
Bunun üzerinde beyin fırtınası yapmaya gerek yok; Beş yıldızlı bir sistem, dışarıdaki çoğu içerik türü için harika çalışıyor. İnsanlar şeyleri derecelendirmeyi sever; restoranları, kıyafetleri, filmleri değerlendiriyorlar, adını siz koyun. Bu, sizin yararınıza olacak ve kullanıcılarınızın fikir sunmasına, yorum yapmasına ve size daha kişiselleştirilmiş geri bildirim sağlamasına olanak tanıyacaktır.
Tek yapmanız gereken, bir işlemin sonunda veya bir açılış sayfasının altında bir derecelendirme talep etmektir; Gerisi, kullanıcılarınızın mütevazı fikirlerine ve tabii ki, içeriğiniz aşamalı olarak değiştikçe bu geri bildirimi dikkate alma becerinize bağlıdır.
8- Görsel olarak çekici hale getirin
Sizin için sihirli bir kelime: Görseller.
Mevcut nüfusun yüzde 65'inin görsel öğrenenler olduğunu biliyor muydunuz?
Bu, insanların büyük bir çoğunluğunun onu anlamak için bilgiyi görmesi gerektiği anlamına gelir. Buna ek olarak, görseller beynimizin çok hızlı çalışmasına yardımcı olur ve araştırmalar ayrıca beynin görüntüleri ve videoları metinden 60.000 kat daha hızlı işleyebildiğini ve bu da görsel tabanlı öğrenme süreçlerini dikkate değer ölçüde daha etkili hale getirdiğini göstermiştir.
Burada yapabileceğiniz şey, hikaye anlatımınız için ilgili düzenler oluşturmak, içeriğinizi kullanıcının dikkatini çekecek hızlı bir kısa hikayeye dönüştürmektir. Hikayenizi ilginç ve çekici kılmak için çizgi roman düzeni gibi popüler tasarımları seçebilirsiniz.
İlgili görselleri toplayıp bir yapboz gibi bir araya getirdikten sonra, insanların dikkat çekmek isteyeceği göz alıcı bir kolaja sahip olacaksınız.
9- Etkileşimli Haritalar Oluşturun
Kullanıcılarınızla derinlemesine veri paylaşmanın birçok yolu vardır. Birincisi, sıkıcı çizelgeler oluşturmak veya her şeyi bir metnin sonsuz ayrıntılarında açıklamak var. Ardından, verileri kullanıcılarınız için daha heyecan verici ve anlaşılır hale getirebilecek etkileşimli bir harita seçeneği vardır.
Tableau Public veya Mapme gibi çeşitli araçlarla etkileşimli haritalar oluşturarak, içeriğinizi nasıl etkileşimli ve ilginç hale getireceğinizi öğrenebilirsiniz - bu araçlar, kullanıcıların siyah beyaz verileri renkli, güzel haritalara dönüştürmesini sağlar.
Haritalarınızı daha ilgi çekici ve çekici hale getirmek için daha fazla bilgi sağlayan belirli harita noktalarına tıklama seçenekleri ekleyebilirsiniz.
İşte Tableau Public & Mapme tarafından yapılan interaktif haritalardan birkaç örnek:
Son söz
Artık E-Öğrenimdeki etkileşim kavramına kendinizi tamamen maruz bıraktığınıza göre, harika etkileşimli içeriğin gücünü hafife almamanız gerektiğini biliyorsunuz. Markanızı bir üst seviyeye taşıma yeteneğine sahiptir.
Bugünlük bu kadar, bir dahaki sefere görüşürüz!
Etkileşime devam edin, etkileşim kurmanın yeni yollarını bulun ve test etmeyi asla bırakmayın!
Sıkça Sorulan Sorular
E-Öğrenimde etkileşimi nasıl artırırsınız?
- Müşterileri eğitmek için bir Kullanıcı Alıştırma Yazılımı kullanın
- Öğrencileri katkıda bulunmaya teşvik edin
- Geri bildirimin önemini fark edin
- Gizli bakışları deneyin
- animasyonlarla gel
- Bırakın insanlar kendileri karar versin
- İçerik derecelendirmelerini teşvik edin
- Görsel olarak çekici hale getirin
- Etkileşimli haritalar oluşturun
Çevrimiçi öğrenme etkileşimli midir?
Çevrimiçi öğrenmenin etkileşimli olup olmadığı, E-Öğrenme ile ilgilenenlerin yaklaşımına bağlıdır. Etkileşimli öğrenme, öğrencilerin içerikle etkileşim düzeylerini geliştirmelerine ve daha fazla bilgiyi elde tutmalarına olanak tanıyan uygulamalı bir yaklaşımdır. Aynı zamanda problem çözme ve eleştirel düşünme becerilerine de yardımcı olur, bu nedenle harekete geçmek ve çevrimiçi öğrenme içeriğinizi her zamankinden daha etkileşimli ve öğretici hale getirmek harika bir fikirdir.
Neden e-Öğrenim etkileşimli modu diyoruz?
E-öğrenme Etkileşimli mod, ses/video dosyaları, infografikler, podcast'ler, 3D modeller, sunumlar, vaka senaryoları, görseller ve simülasyonlar gibi çok çeşitli multimedya türlerini içeren öğrenme modülünü ifade eder. Bu araçlar, mevcut içeriğin daha ilgi çekici, ilgi çekici ve akılda kalıcı olmasına yardımcı olur.