Farklı Çevrimiçi Özel Ders İş Modeli Türleri: Yararları ve Zorlukları

Grand View Research raporlarına göre, küresel çevrimiçi ders hizmetleri pazarının 2022'den 2030'a kadar %14,9'luk bir Bileşik Büyüme Oranıyla büyüyerek 2030 yılına kadar 23,73 milyar dolara ulaşması bekleniyor. Bu, çevrimiçi ders hizmetlerine olan talepte dikkate değer bir artış anlamına geliyor ve kazançlı pazarın altını çiziyor Çevrimiçi bir özel ders işi kurma olasılığı.

Ancak başarılı bir çevrimiçi özel ders işi, sektörde geçerli olan farklı iş modellerine dair içgörü gerektirir. Sonuç olarak, çevrimiçi özel ders platformunuzu başlatmayı planlıyorsanız bunları anlamanız önemli hale gelir. Bu blogda, çevrimiçi özel ders işletmeleri için farklı iş modellerini, bunların faydalarını ve zorluklarını ve önemli aktörleri inceleyelim.

İçindekiler

Çevrimiçi Özel Ders İş Modellerinin Türleri

Başarılı bir çevrimiçi özel ders işine başlamak için ilk önemli adım, doğru iş modelini belirlemektir. Burada popüler çevrimiçi özel ders iş modellerinden bazıları hakkında derinlemesine bilgi edinelim.

Birebir Özel Ders İş Modeli

Bire bir özel ders iş modeli, çevrimiçi bir platform aracılığıyla kişiselleştirilmiş bir öğrenme ortamında öğrenciyle bağlantı kuran özel bir öğretmeni içerir. Öğrenciler bir özel ders platformuna kaydolur, gereksinimlerine göre öğretmen arar ve ücret ödeyerek öğretmen rezervasyonu yapar. Öğrenciler, video konferans araçları aracılığıyla öğretmenlerle birebir kişiselleştirilmiş oturumlara katılırlar. Yönetici, oturumların başarıyla tamamlanmasının ardından eğitmenlerden komisyon ücretinin belirli bir yüzdesini alır ve eğitmenin gelirini serbest bırakır.

Faydalar

• Birebir özel ders hizmetleri sunan platformlara yoğun talep
• Öğretmenler çevrimdışı özel ders işlerini kolayca genişletebilir ve daha geniş bir kitleye ulaşabilirler

Zorluklar

• Bu sektör rekabetçi olabilir ancak doğru strateji ve zengin özellikli yazılımla avantaj elde edebilirsiniz

Anahtar oyuncular

Benzer iş modeli üzerinde çalışan popüler bire bir çevrimiçi koçluk platformları Verbling ve Lessonface'tir. Verbling, öğretmenlerin ve öğrencilerin çevrimiçi bir platform aracılığıyla zahmetsizce iletişim kurmasını sağlayan çevrimiçi bir dil öğrenme platformu iken Lessonface, müzik tutkunlarını deneyimli öğretmenlerle buluşturuyor.

Grup Dersi İş Modeli

Çevrimiçi eğitimde bire bir öğrenme yaygın olarak tercih edilirken işbirlikçi öğrenme kendine özgü avantajlar sağlar. Pek çok konuda etkileşimli öğrenme, öğrencilere akranlarıyla etkileşim kurmaları için birçok fırsat sunar.

Grup dersi iş modeli, bir öğretmenin tek bir oturumda aynı anda birden fazla öğrenciye ders verebileceği konsepti üzerinde çalışır . Öğrenciler belli bir ücret ödeyerek grup oturumlarına kayıt olurlar. Daha sonra yönetici, oturumun başarıyla tamamlanmasının ardından öğretmenin payını serbest bırakır.

Faydalar

• Aynı anda daha fazla öğrenciye hizmet vererek sonuçta geliri artırır
• Öğrenciler arasında işbirliğini ve etkileşimi kolaylaştırır

Zorluklar

• Öğrenciler kendi uygun zamanlarında ve uygun zamanlarda derslere katılmak yerine, eğitmenlerin müsaitlik durumuna göre grup oturumlarına katılmak zorundadırlar.

Anahtar oyuncular

Varsity Eğitmenleri ve TakeLessons, öğrencilerini doğru öğretmenlerle buluşturarak onlara kişiselleştirilmiş ve uygun maliyetli çevrimiçi grup dersleri sunar.

Çevrimiçi Okul/Akademi Tabanlı İş Modeli

Bu iş modelinde platform/işletme sahipleri, K-12 programlarına kaydolmak isteyen öğrencilere çevrimiçi öğrenme platformu üzerinden çevrimiçi eğitim hizmetleri sunmaktadır. Özel bir öğretmen ekibi, sisteme önceden entegre edilmiş video konferans araçlarını ve diğer işbirliğine dayalı özellikleri kullanarak dersleri çevrimiçi olarak yürütür. Platform sahibi, satın alınan oturum ve derslere göre öğrencilerden ücret alır. Yönetici/Platform sahibi, işletmenin para kazanma stratejisine göre gelirin/sabit maaşın belirli bir yüzdesini öğretmenlerle paylaşabilir.

Faydalar

• Bu iş modelinin artı noktalarından biri de sürekli gelir fırsatıdır. Platforma kayıt olan öğrenciler daha uzun süreli kayıt yaptıracak ve her yıl eğitimlerini tamamlamak için geri gelmeye devam edecekler.
• Bu iş modeli kapsamında çevrimiçi okullar, normal öğrenim ücretine ek olarak yaz kampları, okul sonrası programlar ve daha fazlası gibi ek gelir fırsatlarından da yararlanabilir.

Zorluklar

• Okul açmak için gerekli lisans ve izinlerin alınması, önceden birçok planlama ve bilgi gerektirir.

Anahtar oyuncular

K12, farklı sınıflar ve seviyeler için çeşitli kişiselleştirilmiş öğrenme seçenekleri sunan popüler bir çevrimiçi okuldur. Bir diğer önde gelen oyuncu Bridgeway Academy, kişiselleştirilmiş, akredite K-12 evde eğitim programları sunmaktadır.

Ders Bazlı İş Modeli

Ders bazlı iş modelinde eğitmenler ders niteliğindeki video derslerini oluşturabilir, kaydedebilir ve platforma yükleyebilirler. Kendi hızlarında öğrenim görmek isteyen öğrenciler bu kursları çevrimiçi ödeme yaparak platformdan satın alabilirler. Başarılı ödemenin ardından yönetici, kurslarını satmak için platforma erişim sağlamaları karşılığında eğitmenlerden bir komisyon alır.

Faydalar

• Kurslar bir kez oluşturulup yüklenir, böylece eğitmenin ve yöneticinin fazla çaba harcamasına gerek kalmadan tekrarlanan satışlara olanak sağlanır.
• Araştırmaya göre öğrencilerin %53,8'i canlı koçluk yerine önceden kaydedilmiş video derslerini tercih ediyor. Bu nedenle, kendi hızında öğrenme arayışında olanlara hitap eden platformlara büyük bir talep var.

Zorluklar

• Platform, video kurslarının sorunsuz bir şekilde oluşturulmasını, yüklenmesini ve düzenlenmesini sağlamak için en son teknolojiden yararlanmalıdır.
• Öğrencilerle sınırlı iletişim vardır ancak tartışma forumları ve daha fazlası sunularak öğrenciler arasında bir topluluk duygusu geliştirilebilir.

Anahtar oyuncular

Popüler kurs tabanlı çevrimiçi ders platformları arasında Udemy ve Masterclass bulunmaktadır. Bu platformların her ikisi de öğrencilere eğitmenler tarafından oluşturulan ve önceden kaydedilmiş videolar biçiminde sunulan kurslar sunmaktadır.

Canlı Kurs İş Modeli

Öğrenciler uzun süre boyunca sürekli oturumlarla bilgi ve becerilerini adım adım geliştirmek isterler. Artan bu talebi karşılamak için canlı kurs iş modeli ortaya çıktı. Bu iş modelini temel alan bir platform, öğrencilerin yalnızca bir kez ödeme yaparak bir grup derse kaydolmalarını sağlar. Oturumlar canlı olarak gerçekleştirilir ve öğretmenlerle gerçek zamanlı etkileşim sağlanır. Eğitmenler oturumlar düzenler ve oturumların tamamlanmasının ardından yönetici tarafından ödeme alırlar.

Faydalar

• Öğrenciler ve profesyoneller arasında canlı kurslara artan talep
• Canlı kurslar bir araya getirildiğinde, bireysel oturumlara kıyasla geliri artırma potansiyeli vardır
• Öğrenciler için uygun maliyetli ve kullanışlı bir seçenek, çünkü her sınıfa ayrı ayrı rezervasyon yapmak yerine tek bir işlemle paketi kolayca satın alabilirler

Zorluklar

• Canlı kurslara ev sahipliği yapmak için sağlam bir altyapı gerektirir
• Doğru fiyatlandırma stratejisini ve geliri belirlemek başlangıçta biraz zorlayıcı olabilir.

Anahtar oyuncular

SkillShare, platformlarında paketler halinde canlı kurslar sunan popüler çevrimiçi öğrenme platformlarından biridir.

Kurumsal İş Modeli

Bu iş modeli, çalışanlarına beceri kazandırmak ve onları eğitmek isteyen işletme ve kuruluşlara hizmet vermeyi içerir. İşletmeler, sunduğu platform ve hizmetlere erişim için bir eğitim planı satın alıyor veya abonelik ücreti ödüyor. Kuruluşlar/işletmeler daha sonra çalışanlarına eğitim oturumlarına katılmaları için platforma erişim izni veriyor. Yönetici, komisyonlarını kurumsal paket ücretinden düşerek gelir elde eder ve oturumların başarıyla tamamlanmasının ardından eğitmenlere gelirden payını öder.

Faydalar

• Eğitimi bir fayda olarak sunmak, çalışanların katılımını ve iş memnuniyetini artırır; dolayısıyla bu iş modeli, her büyüklükteki işletme arasında popülerdir.
• Bu iş modelini temel alan platformlar, gerçek zamanlı ilerleme takibine, veri analitiği ve raporlama araçları aracılığıyla beceri boşluklarının belirlenmesine yardımcı olan özellikler sunar.

Zorluklar

• Dünya çapında sık sık yaşanan veri güvenliği ihlal vakaları, kuruluşların çalışanlarının verileri ve bilgileri konusunda dikkatli olmalarını çok önemli hale getiriyor

Anahtar oyuncular

Udemy Business ve Coursera For Business, kuruluşların hedefe yönelik eğitim sağlayan etkileşimli çalışan eğitim oturumları sunmasına yardımcı olan popüler çevrimiçi kurumsal eğitim platformlarından bazılarıdır .

Teklif/Teklif Tabanlı İş Modeli

Bu iş modeli, öğrencilerin akademik sorularına cevap verebilecek deneyimli ve bilgili eğitmenlerle bağlantı kurduğu yaklaşıma dayanmaktadır. Çevrimiçi bir platformda, öğrenciler sorularını yayınlar ve doğrulanmış öğretmenler, sorularına yardımcı olmak ve çözmek için tekliflerini/tekliflerini sunar. Fiyatlarını, incelemelerini ve diğer ayrıntıları inceledikten sonra öğrenciler bir öğretmen seçip kiralayabilirler. Daha sonra, öğrenciler ilgili öğretmenin çözümünü/cevabını başarıyla aldıktan sonra yönetici öğretmenin ödemesini serbest bırakır.

Faydalar

• Bu tür hizmetler için büyüyen kullanıcı tabanı
• Öğrenciler için avantajlar arasında seçim yapmadan önce öğretmenin yorumlarını, fiyatlarını ve profillerini karşılaştırabilmeleri yer alır.

Zorluklar

• Bu iş modeli son derece öngörülemez bir yapıya dayanmaktadır ve büyük ölçüde garanti edilmeyen tekliflerin/tekliflerin sayısına bağlıdır

Anahtar oyuncular

Bu iş modelini temel alan önde gelen oyuncular Studypool ve SolutionInn'dir. Bu platformlar, öğrencileri akademik sorularla, onlara cevap verebilecek uzman eğitmenlerle etkili bir şekilde buluşturur.

Sertifika Bazlı İş Modeli

Sertifika bazlı iş modeliyle çalışan platformlar, kursiyerlerin kurs bitiminden sonra sertifika veren kurslara kayıt olmalarını sağlıyor. Bu iş modeli, bu kurslara kaydolan kullanıcılardan aylık veya bir kerelik ücret alınmasına dayanmaktadır.

Platform sahibi ayrıca tanınmış üniversiteler, kuruluşlar ve kurumlarla işbirliği yaparak onların platform aracılığıyla öğrencilere özel dersler sunmasına olanak tanıyabilir. Bu iş modelinde hem platform sahibi hem de üniversiteler, işletmenin para kazanma stratejisine göre elde edilen geliri paylaşacak.

Faydalar

• Öğrenciler arasında sertifikaya dayalı kurslara büyük talep
• Sertifikaya dayalı çevrimiçi öğrenme kursları sunmak, işletmenizi rekabet ortamında farklı kılabilir

Zorluklar

• Bu iş modeli çok popüler olduğundan platformda büyümeyi yönetmek zorlayıcı olabilir. Bu nedenle platformun, artan kullanıcı sayısını ve verilecek sertifikaları karşılayacak ve yönetecek şekilde yüksek düzeyde ölçeklenebilir olması gerekir.
• Platformdan sertifika almanın öğrenciler için önemli bir değere sahip olmasını sağlamak için platformun sektörde olumlu bir itibara sahip olması gerekir.

Anahtar oyuncular

Çevrimiçi özel ders endüstrisinde sertifika kursları sunan önde gelen oyunculardan biri Coursera'dır. Coursera'ya kayıt olan öğrenciler kurslara ücretsiz olarak erişebilir ve belirli bir miktar ödeyerek sertifika alabilirler. Udacity, sektöre özel sertifika kursları sunan benzer sertifikaya dayalı bir platformdur.

Çevrimdışı Derslerle Çevrimiçi Rezervasyon İş Modeli

Sürekli gelişen eğitim ortamında, çevrimiçi rahatlığın çevrimdışı etkileşimin somut faydalarıyla birleşimi, benzersiz ve dinamik bir iş modelinin (çevrimdışı sınıflarla çevrimiçi rezervasyon) ortaya çıkmasına neden oldu. Bu yenilikçi iş modeli, fiziksel bir yerde şahsen katılacakları oturumların çevrimiçi rezervasyonunda esneklik arayanlar arasındaki boşluğu dolduruyor.

Bu iş modelinde öğrenciler belirli bir ücret ödeyerek online bir platform üzerinden oturumlarını online olarak rezerve ederler. Eğitmenler bu oturumları sınıfta çevrimdışı olarak yürütür ve oturumları çevrimiçi platform üzerinden kaydedebilir. Çevrimdışı oturumun başarıyla tamamlanmasının ardından yönetici, komisyon ücretini öğretmenden alır.

Faydalar

• Bu iş modeli, şehrinizdeki veya ülkenizdeki farklı bölgelere hitap edebileceğiniz aşırı yerel bir çevrimiçi özel ders pazarı kurmanıza yardımcı olabilir
• Öğrenciler çevrimdışı derslerinin kayıtlarını alabilirler; bu da öğrencilere gelecekte başvurmaları açısından faydalı olur.

Zorluklar

• Bu kadar çok rezervasyon varken, çok sayıda öğrenci için zaman aralıklarını yönetmek zorlayıcı olabilir. Programları koordine etmek ve yönetmek de karmaşık bir iştir. Ancak etkili bir rezervasyon sistemi ve takvim kullanılabilirliği gibi işlevlerle bu planlama karmaşıklıkları kolaylaştırılabilir.

Anahtar oyuncular

TUTEEMIplus, müşterinin tercih ettiği yerde çevrimdışı olarak gerçekleştirilen oturumların çevrimiçi rezervasyonunu sunan ünlü bir çevrimiçi öğrenme platformudur.

Abonelik Tabanlı İş Modeli

Abonelik bazlı iş modelinde öğrenciler aylık veya yıllık abonelik ücreti ödeyerek platformdaki kurslara veya oturumlara kaydolurlar. Platformun yöneticisi, abonelik paketlerini işletmenin para kazanma stratejisine göre tasarlar. Daha sonra öğretmenler platform sahibinin kararına göre gelirden paylarını alırlar.

Faydalar

• Tutarlı bir aylık/yıllık yinelenen gelir kaynağı
• İşletme sahipleri, farklı öğrenci segmentlerine hitap eden birden fazla fiyatlandırma katmanı oluşturabilir

Zorluklar

• Aboneleri elde tutmak için platformun, rakiplere karşı üstünlük sağlayacak en yeni özellikleri ve işlevleri sunması gerekir.

Anahtar oyuncular

Coursera Plus, abonelik iş modeli üzerinde çalışır ve dünya çapındaki prestijli üniversite ve kolejlerdeki kurslara erişim sağlar. LinkedIn Learning ayrıca aboneliğe dayalı bir iş modeli üzerinde çalışarak kullanıcılara çok çeşitli kurslara erişim sağlıyor.

B2B İş Modeli

İşletmeler arası (B2B) iş modelinde çeşitli işletmeler, kuruluşlar ve enstitüler, çevrimiçi bir öğrenme platformu aracılığıyla öğrencilerle bağlantı kurar. Kurum ve kuruluşlar, öğrencilerine özel ortamda ders vermek için platforma kaydoluyor. Yöneticiler onlara komisyon ücreti veya abonelik ücretleri karşılığında öğrencilerle bağlantı kurmaları için bir platform sağlar.

B2B İş Modelinin Faydaları

• Bu çevrimiçi öğrenme platformları bir organizasyonun tamamının ihtiyaçlarını karşılayabilir ve bu da tüm paydaşlar (Yönetici, İşletmeler, Organizasyonlar ve Öğrenciler) için gelir artışı sağlar.

B2B İş Modelinin Zorlukları

• Mevcut kurumsal sistemleri entegre etmek biraz karmaşık olabileceğinden ve özelleştirmeler gerektirebileceğinden, işletmeler ve kuruluşlar entegrasyon zorluklarıyla karşılaşabilirler.
• İşletmeler genellikle korunması gereken hassas verilere sahip olduğundan platformun sektör düzenlemelerine ve standartlarına uygun olması gerekir.

Anahtar oyuncular

B2B iş modeli üzerinde çalışan popüler platformlardan biri de organizasyonları ve öğrencilerin hedeflerini güçlendiren EdX Enterprise'dır.

Çözüm

Çevrimiçi özel ders sektörü hızla büyüyor. Bu nedenle, çevrimiçi bir özel ders işi başlatmak karlı olabilir. Kendi çevrimiçi özel ders işinizi kurmayı düşünen bir girişimciyseniz, bu yazı aracılığıyla çevrimiçi özel ders endüstrisinde yaygın olan tüm iş modelleriyle ilgili derinlemesine bilgi edinmiş olmanızı umuyoruz. Bununla birlikte, anahtar teslim çözümümüz Yo!Coach, çevrimiçi özel ders platformunuzu hızlı bir şekilde başlatmanıza yardımcı olabilir.

Gelişmiş özellikleri ve işlevleri kapsar ve tüm kullanıcıların ( öğretmenler, öğrenciler ve yöneticiler) ihtiyaçlarını karşılamak üzere önceden tasarlanmıştır . Yo!Coach'un sunduğu gelişmiş özelliklerden bazıları konuma dayalı zaman planlaması, öğretmenleri ve kursları derecelendirme ve inceleme, görüntülü sohbet, hediye kartları ve daha fazlasını içerir. Daha fazla bilgi için iletişime geçin .