Топ-10 лучших порталов по трудоустройству в Шри-Ланке 2019

Десять лучших сайтов для поиска работы в Шри-Ланке

Поиск полезной работы является приоритетом каждого молодого человека. Сегодня в Шри-Ланке существует множество порталов вакансий, где соискатели находят вакансии, но несколько десятилетий назад у людей был единственный выбор: либо «познакомиться с кем-то» , кто порекомендует им вакансию, либо просмотреть рубрики газет. . Действительно, это было время, когда государственная работа была единственным хорошим профессиональным выбором, доступным для многих талантливых шриланкийцев.

Благодаря экономической либерализации в Шри-Ланке, многонациональные предприятия значительно расширились в Шри-Ланке за последние годы. Почти в каждом секторе есть множество предприятий с огромным штатом сотрудников, и всегда будет потребность в талантливых специалистах для работы в этих фирмах.

Наряду с этим, произошло развитие и количества порталов вакансий.

В Интернете есть тысячи порталов по трудоустройству, и они предоставляют множество списков вакансий. Вы, конечно, можете быть поражены таким большим выбором. Здесь я перечислил 10 из тех, что обычно считаются лучшими порталами по поиску работы в Шри-Ланке.

Конечно, есть много других, но этот список лучших порталов по трудоустройству в Шри-Ланке должен стать хорошей отправной точкой для вашего будущего поиска работы:

1. Экспресс-задания

Концепция XpressJobs родилась в голове Чатума Хенегамы, когда он работал главой отдела технологий в Davton. В то время он хотел нанять нескольких разработчиков программного обеспечения. Итак, он напечатал несколько объявлений о вакансии, и вскоре он получил слишком много заявлений, и с трудом разобрался в них. Поэтому он поделился этой проблемой со своим другом Сампатом, потому что Сампат знал о вербовке. Они оба говорили об этой проблеме и осознали необходимость порталов по трудоустройству в Шри-Ланке, поэтому решили создать веб-сайт, чтобы помочь людям найти для них подходящую работу. Таким образом, двое друзей объединились с другим другом Ошади Корале, и вскоре после этого трое соучредителей работают над созданием первой версии XpressJobs. А 2 ноября 2015 года родился XpressJobs.

XpressJobs постоянно фокусируется на накоплении новых предложений как для рекрутеров, так и для соискателей каждые 3 месяца. Их новейшее творение — приложение для Android, которое помогает соискателям не только находить работу, но и подавать заявки на нее. Целью XpressJobs является преобразование всего процесса найма в Шри-Ланке. С момента основания компания поддерживает более 3500 предприятий, включая MAS, VirtusaPolaris, Hayleys, Coca Cola, Union Bank, Keels Super и HNB Assurance, в решении их проблем с набором персонала, и более 170 000 зарегистрированных соискателей нашли работу своей мечты благодаря этому Платформа.

Плюсы

• Профориентация для соискателей.
• Предоставление уникальных и удобных ценовых пакетов для рекрутеров.
• Легкие и удобные параметры поиска.

Минусы

• Лица, ищущие работу, не могут напрямую отправлять резюме на веб-сайт из-за конфиденциальности и целей фильтрации компаний.

2. Работа в Икмане

ikman.lk — это известная торговая марка на рынке электронной коммерции, и вы можете найти множество вакансий в Интернете через их портал вакансий, ikman job. Вы получите огромные возможности трудоустройства через ikman jobs, поскольку они предоставляют большую коллекцию местных и зарубежных списков вакансий. Если вы ищете работу, ikman jobs предоставляет вам возможность создать свое актуальное резюме, подать заявку на работу и легко сделать свой профиль известным работодателям по всему миру. И это абсолютно бесплатно. С другой стороны, если вы являетесь менеджером по найму, у вас есть возможность выбрать подходящего кандидата для вашей организации из более чем 273 000 профилей. Кроме того, они предлагают расширенные инструменты для оптимизации процесса найма.

ikman job помогает многим ведущим компаниям, таким как Softlogic, Nations Trust Bank, Vision Care, Pick Me и многим другим ведущим фирмам, в процессе найма. Они предлагают исчерпывающий список категорий вакансий, где вы можете легко найти работу своей мечты, будь то работа в сфере информационных технологий, банковского дела, отелей, оптовой торговли или возможность работать из дома. ikman job позволяет клиентам легко находить работу и потребности в найме. В целом работа ikman делает процесс найма гладким и эффективным.

Плюсы

• Предлагайте возможности приложения, чтобы сделать процесс поиска работы и найма удобным и удобным для пользователя.
• Они поддерживают многоязычные языки (английский, тамильский, сингальский)
• Соискатели могут связаться с работодателями напрямую без регистрации

Минусы

• Не существует определенной структуры для вакансий, так как некоторые вакансии имеют надлежащие должностные инструкции, а некоторые отсутствуют.

3. Jobpal.lk

Jobpal.lk — это онлайн-каталог вакансий, один из лучших порталов вакансий в Шри-Ланке, который позволяет соискателям находить подходящие вакансии и подавать заявки на них в Шри-Ланке. Соискатели могут отправить свое профессиональное портфолио вместе со своим резюме и сопоставить их с вакансиями, размещенными на Jobpal.lk. При публикации похожих вакансий соискатели немедленно получат оповещения о вакансиях на свой мобильный телефон или адрес электронной почты.

Рекрутеры также могут бесплатно публиковать свои списки вакансий и эффективно управлять ими через мою учетную запись. Эти вакансии получат дополнительное освещение через каналы социальных сетей Jobpal. Работодатели могут легко размещать вакансии, управлять ими и получать заявки непосредственно от соискателей. Соискатели легко находят работу в стране и за границей, просто отправляя свой профиль с резюме на Jobpal.lk. Он также предоставляет руководство для работодателей для рекрутеров.

Плюсы

• Предоставление ценных ресурсов управления персоналом
• Соискатели могут связаться с работодателями напрямую
• Мгновенные оповещения о вакансиях по SMS или электронной почте

Минусы

• Требуется многоязычная реализация.

4. T opjobs .lk

Topjobs — это онлайн-портал по поиску работы, на котором работодатели могут размещать свои вакансии в Интернете, а также поддерживать онлайн-заявки от соискателей. Topjobs полностью автоматизирует весь процесс найма на работу и предлагает электронный бэк-офис, чтобы сделать процесс найма простым и эффективным. Если вы ищете работу, то topjobs идеально подходит для вас! Вы можете легко просмотреть вакансии и немедленно подать заявку на желаемую работу онлайн. Ваша заявка будет отправлена ​​напрямую в отдел кадров лучших зарегистрированных работодателей. если вы попали в шорт-лист, они свяжутся с вами. topjobs позволяет вам просматривать статус вашего заявления о приеме на работу после того, как вы его отправили. Там будет указано, на каком этапе находится ваше заявление о приеме на работу, например, оно подано, включено в окончательный список, предложено вместе с вакансией или не выполнено.

Если вы менеджер, то topjobs предоставит вам полную и всеобъемлющую электронную платформу для подбора персонала, для онлайн-рекламы вакансий и для автоматизации всего процесса найма в полностью электронной среде. Если вы являетесь зарегистрированным работодателем на сайте topjobs, у вас появится собственная домашняя страница topjobs, на которой вы сможете перечислить вакансии, а также предоставить информацию о преимуществах работы в вашей фирме. В целом topjobs обеспечивает удобную платформу для онлайн-процесса найма.

Плюсы

• Соискатели могут проверить статус своего заявления о приеме на работу (применен, включен в окончательный список и предложен вместе с вакансией / не успешен).
• Зарегистрированные работодатели получают особую привилегию иметь свою домашнюю страницу topjobs для обновления списков вакансий и организационных преимуществ.
• Соискатели могут напрямую подавать заявления о приеме на работу работодателям.

Минусы

• Опция поиска нуждается в улучшении

5. Observerjobs.lk

Observer JOBS — это рекрутинговая платформа, которая объединяет печатные издания, Интернет и социальные сети для создания всеобъемлющей и легкодоступной сети трудоустройства в Шри-Ланке, которая стала лучшим выбором как для работодателей, так и для соискателей. Обладая огромной базой данных вакансий и широчайшим охватом целых регионов Шри-Ланки, Observer JOBS предоставляет первоклассные эксклюзивные функции трудоустройства, которые делают его одним из основных онлайн-инструментов управления персоналом в Шри-Ланке.

Огромное количество вакансий, включая ключевые категории вакансий и широкий спектр отраслей, адаптировано к предпочтениям каждого соискателя. Профориентация Observer JOBS — отличный источник для обновления себя в быстро меняющейся корпоративной среде. Для работодателей это лучший способ связаться с лучшей коллекцией претендентов на вакансию. Благодаря 3 премиальным пакетам теперь работодатели получают особые привилегии структурировать весь процесс найма вплоть до этапа собеседования.

Плюсы

• Широкий спектр отраслей настроен в соответствии с предпочтениями каждого соискателя.
• Предоставление основных онлайн-инструментов HR
• Различные типы премиальных пакетов для работодателей, чтобы структурировать весь процесс найма

Минусы

• Требуется многоязычная реализация.

6. Резюме.лк

CV.lk — один из ведущих онлайн-порталов вакансий в Шри-Ланке, который связывает соискателей и работодателей онлайн и меняет ландшафт требований в стране. CV.lk уменьшает стресс и работу в процессе поиска работы и найма и позволяет вам легко найти подходящую возможность или нужный талант. Имея широкий выбор категорий вакансий в стране и за границей, cv.lk делает поиск работы в Шри-Ланке эффективным и менее трудоемким. Обладая большим пулом талантов, cv.lk может предложить кандидатов для широкого круга фирм и вакансий.

Сотрудничая как с государственными, так и с частными компаниями, cv.lk помогает как соискателям, так и рекрутерам удовлетворять свои потребности в трудоустройстве. найма, открытие подачи заявок на вакансии, фильтрацию заявок на работу, приглашение на собеседования, проведение рабочих собеседований и многое другое в виде безбумажной процедуры, а также помощь в экономии времени как для охотников за вакансиями, так и для рекрутеров в Шри-Ланке.

Плюсы

• Имея широкий спектр категорий работы в стране и за рубежом.
• Предлагает кандидатов для широкого круга фирм и вакансий.
• Сделайте весь процесс найма эффективным и менее трудоемким.

Минусы

• Параметр поиска нуждается в улучшении и требует реализации многоязычных языков.

7. Мои Работа.лк

Myjobs.lk — один из самых быстрорастущих порталов вакансий в Шри-Ланке, который является дочерней компанией Emerging Media (Pvt) Ltd. подработка, стажировки и вакансии на Шри-Ланке для выпускников школ. Myjobs.lk предоставляет информацию о вакансиях в Коломбо, Анурадхапуре, Канди, Галле, а также подробную информацию о вакансиях, доступных по всей стране. Для работодателей это идеальный портал, через который они могут связаться со своими потенциальными кандидатами и заполнить имеющиеся вакансии в своих фирмах.

Соискатели могут получить актуальную информацию о вакансиях здесь. Myjobs.lk предоставляет доступ к любому бизнесу, работающему в Шри-Ланке, чтобы перечислить любые из их доступных вакансий в Шри-Ланке, а также продвигать их в социальных сетях и других СМИ. Myjobs.lk предоставляет вакансии в сфере маркетинга, финансов, информационных технологий, отдела кадров и многих других отраслей. Это один из самых разнообразных онлайн-сайтов со списком вакансий в Шри-Ланке.

Плюсы

• Предоставить вам всю необходимую информацию о вакансиях.
• Предложение разнообразных списков вакансий.
• Есть списки вакансий со всей страны.

Минусы

• Задержка ответов клиентам.

8. Jobfactory.lk

Jobfactory — один из крупнейших порталов по трудоустройству в Шри-Ланке. Если вы ищете работу в поиске работы своей мечты, ведущая компания по подбору персонала в Шри-Ланке Jobfactory поможет вам наладить связь с теми, кто ценит ваши навыки, таланты и способности. Работа Jobfactory сосредоточена как на Шри-Ланке, так и за рубежом, поэтому они предлагают услуги, которые удовлетворят ваши потребности в поиске работы как в Шри-Ланке, так и по всему миру.

Если вы являетесь менеджером по найму, Jobfactory как эффективный поставщик кадровых услуг и один из основных порталов по трудоустройству в Шри-Ланке свяжет вас с множеством подходящих кандидатов, которые идеально соответствуют вашим требованиям к работе от личных качеств до способностей. Кроме того, для источника талантов с точки зрения найма, отбора и размещения Jobfactory также предоставляет следующие услуги, такие как аутсорсинг процесса найма, аутсорсинг HR, аутсорсинг, не связанный с HR, консультирование по персоналу, обучение и развитие, а также выездное / приключенческое обучение.

Плюсы

• Эффективный поставщик HR-услуг.
• Обеспечить источники талантов с точки зрения найма, отбора и размещения.
• Предлагая такие услуги, как аутсорсинг процесса подбора персонала, аутсорсинг персонала, аутсорсинг, не относящийся к персоналу, консультирование по персоналу и многое другое.

Минусы

• Соискатели должны зарегистрироваться, чтобы подать заявку на работу.

9. DreamJobs.lk

DreamJobs.lk — это онлайн-платформа, созданная для упрощения и повышения эффективности процесса найма и приобретения навыков для шри-ланкийских компаний. На веб-сайте есть списки вакансий из всех отраслей бизнеса с вакансиями от государственных и частных корпораций. Соискатели могут бесплатно зарегистрироваться здесь и получать оповещения о вакансиях из интересующих их областей; это поможет сократить время, которое они тратят на поиск работы. Работодатели могут составить список своих вакансий и эффективно управлять заявками онлайн.

DreamJobs.lk — это место, где можно найти лучшие вакансии и новые вакансии от ведущих компаний Шри-Ланки. Они сотрудничают со многими компаниями и их отделами кадров, чтобы находить лучшие кадры на нужных должностях. Они классифицируют вакансии по многим категориям. Поэтому соискатели могут оценить компании и вакансии, чтобы убедиться, что они лучше всего подходят для их талантов.

Плюсы

• Списки вакансий из всех отраслей бизнеса.
• Соискатели могут получать оповещения о вакансиях из своих интересных вакансий.
• Сотрудничайте с компаниями и их отделами кадров, чтобы находить лучшие кадры на нужных должностях.

Минусы

• Соискатели должны зарегистрироваться, чтобы подать заявку на работу.

10. Jobenvoy.com

Jobenvoy.com является дочерней компанией Envoy Holdings , предлагающей изысканные услуги в области профессиональных решений и поддержки в области подбора персонала в Шри-Ланке. Многие транснациональные компании отдали предпочтение Jobenvoy.com как лучшему сервису по подбору персонала, предоставляющему доски объявлений о вакансиях. Jobenvoy предоставляет различные услуги по подбору персонала, чтобы помочь в продвижении по службе, а также предлагает консультационные услуги для повышения эффективности бизнеса.

Полная поддержка решений по подбору персонала включает в себя онлайн-решения по набору персонала, набор высококлассных мировых экспертов в качестве рабочих, полезные услуги по поиску руководителей, программу обучения, услуги по оценке и услуги по поддержке карьеры. Эти части управляются с помощью трех отдельных процедур центра прибыли, таких как E-Recruitment, Executive Search и Global Recruitment. услуги по подбору персонала по всему миру.

Плюсы

• Предоставление консультаций для максимизации эффективности бизнеса.
• Профессиональные решения по подбору персонала и услуги поддержки по всему миру
• Предложение квалифицированных кадровых ресурсов

Минусы

• Соискатели и рекрутеры должны зарегистрироваться, чтобы опубликовать свое резюме и списки вакансий.

Вывод

Если вы ищете вакансии в онлайн-браузерах, вы найдете коллективные списки вакансий на порталах вакансий и бизнес-сайтах. Но если вы ищете работу на порталах вакансий, вы найдете вакансии, которые обычно публикуются работодателями, и эти порталы вакансий имеют расширенные параметры поиска, которые позволяют вам пойти еще дальше, чтобы найти работу, которая лучше всего соответствует вашим навыкам, талантам, квалификации и интересов. Я надеюсь, что эти десять вышеперечисленных порталов вакансий помогут вам в поиске следующей работы.

Ребята, у вас есть опыт работы с этими порталами вакансий? Если да, дайте мне знать их в комментариях.