Cele mai bune 4 alternative cu salarizare integrată la software-ul Zoho Books

Publicat: 2022-05-07

Zoho Books este una dintre cele mai bune soluții de contabilitate de pe piață din motive întemeiate. Atinge trifecta de a fi popular, accesibil și ușor de utilizat.

De fapt, Zoho Books este unul dintre cele trei instrumente de contabilitate, împreună cu Wave și Xero, care a ajuns în primele zece din toate cele trei rapoarte despre software-ul nostru de contabilitate: Zoho Books ocupă locul nouă în cel mai popular raport, al șaptelea în cel mai accesibil raport. raport și al doilea raport pentru cel mai ușor de utilizat.

alternative de top zoho books cu salarizare integrată

Singurul domeniu pe care Zoho Books ar putea lăsa utilizatorii să-și dorească este o soluție integrată de salarizare.

De la începutul lui 2019, majoritatea utilizatorilor Zoho Books încă mai trebuie să folosească un instrument sau un serviciu separat pentru nevoile lor de salarizare. Zoho lansează statul de plată integrat în California și Texas, dar nu se știe când ar putea fi disponibil pentru restul țării. Un reprezentant Zoho mi-a spus că „în cele din urmă îl vor lansa și în alte state din SUA”, dar că nu există un interval de timp pentru această lansare.

Între timp, proprietarii de afaceri mici vor trebui să caute în altă parte o soluție de contabilitate cu salarizare integrată.

Avantajele salarizării integrate

S-ar putea să vă întrebați care sunt avantajele unei funcții integrate de salarizare sau chiar dacă aveți nevoie de ea. Nu poți să folosești un software separat pentru salarizare sau să plătești unui furnizor de servicii extern pentru a-ți gestiona statul de plată? Răspunsul este da, iar multe companii optează pentru una dintre aceste rute.

Oricum ai alege, totuși, salariul este ceva pe care trebuie să-l înțelegi corect . Dacă angajații dvs. nu sunt plătiți la sumă potrivită și dacă nu sunt plătiți la timp, nu veți mai avea angajații prin preajmă mult mai mult timp.

Cum poate integrarea salariilor să facă procesul să meargă mai ușor? Iată câțiva factori de luat în considerare:

  • Date centralizate. Având toate datele de contabilitate și de salarizare în același loc, puteți reduce riscul de eroare umană în extragerea datelor din mai multe locații și puteți avea mai puține puncte de atac pentru hackerii rău intenționați.
  • Facturare simplificată. Prin gruparea soluțiilor de contabilitate și salarizare într-un singur pachet, veți avea mai puține facturi de care să urmăriți.
  • Mai puține clicuri. Cu salarizarea integrată în instrumentul dvs. de contabilitate, nu va trebui să faceți clic pe alt sistem pentru a gestiona salarizarea. Chiar și doar câteva clicuri se pot adăuga ore atunci când sunt înmulțite pe parcursul întregului ciclu de salarizare.
  • Actualizari automate. Un mare avantaj de a avea instrumentele de contabilitate și de salarizare împachetate într-un pachet ordonat este că modificările făcute în oricare dintre instrumente se vor reflecta în celălalt. De exemplu, dacă eliminați un angajat din sistemul dvs. de salarizare, acea modificare se va reflecta și în configurația contabilă și invers.
  • Raportare mai ușoară în momentul taxării. Când calculați impozitele pe salarii, veți fi bucuroși să aveți datele contabile și de salarizare în același loc.

Având în vedere aceste motive, iată patru alternative Zoho Books cu integrări de salarizare.

Acest articol analizează patru alternative foarte apreciate Zoho Books. Vedeți lista completă a alternativelor Zoho Books aici.

Cele mai bune alternative Zoho Books cu salarizare integrată

Întrucât Zoho Books este foarte apreciat pentru că este popular, ușor de utilizat și accesibil, am ales doar instrumente de contabilitate care apar în Top 20 cele mai populare, mai ușor de utilizat și mai accesibile rapoarte de software de contabilitate.

Am stabilit următoarele criterii pentru software:

  • Include statul de plată ca caracteristică standard sau suplimentară
  • O evaluare de cel puțin 4/5 stele pe site-ul Capterra
  • Cel puțin 50 de recenzii pe site-ul Capterra

Top 4 alternative Zoho Books cu salarizare integrată

Produsele sunt listate în ordinea scorului agregat (scorul mai mic înseamnă o clasare mai mare)

1. Sage Business Cloud Accounting este opțiunea cea mai ușor de utilizat

Popular: #7 | Accesibil: #13 | Ușor de utilizat: #1

Total: 7

Evaluare: 4/5

Recenzii: 120+

Sage Business Cloud Accounting (cunoscut anterior ca Sage One) se adresează întreprinderilor mici și este o alegere excelentă pentru noii veniți, deoarece se situează pe primul loc în privința ușurinței de utilizare, pe baza testărilor noastre și a recenziilor clienților.

În ceea ce privește salarizarea, Sage Payroll Essentials se integrează cu Sage Business Cloud Accounting sau puteți chiar alege să faceți upgrade la Sage Payroll Full Service și să le plătiți pentru a face toată munca pentru dvs.

Prețuri

  • Sage Business Cloud Accounting Start (pentru un utilizator) începe de la 10 USD pe lună.
  • Sage Business Cloud Accounting adaugă utilizatori nelimitați și mai mult pentru 25 USD pe lună.
  • Contactați Sage pentru informații despre prețurile pentru salarizare.

2. Xero se integrează cu Gusto pentru salarizare

Popular: #5 | Accesibil: #6 | Ușor de utilizat: #10

Total: 7

Evaluare: 4/5

Recenzii: 1.510+

Introducere în Xero (sursă)

Xero din Noua Zeelandă a intrat pe piață în urmă cu puțin peste un deceniu și a crescut constant de atunci. Este o soluție de contabilitate consacrată pentru întreprinderile mici și mijlocii și este foarte personalizabilă, cu peste 700 de integrări.

În loc să-și construiască propriul serviciu de salarizare de la zero, Xero a colaborat cu Gusto, unul dintre instrumentele de salarizare cu cea mai rapidă creștere și cele mai populare disponibile, pentru a oferi utilizatorilor săi o integrare perfectă fără a se conecta la mai multe aplicații. Utilizatorii Xero existenți pot încerca două luni de salarizare Gusto gratuit.

Prețuri

  • Devreme: 9 USD pe lună pentru până la cinci facturi, cinci facturi și 20 de tranzacții bancare.
  • În creștere: 30 USD pe lună pentru facturi, facturi și tranzacții bancare nelimitate.
  • Stabilit: 60 USD pe lună adaugă multi-valută, managementul cheltuielilor și managementul.
  • Salarizarea cu servicii complete prin Gusto începe de la 39 USD pe lună, plus 6 USD pe angajat, pe lună.

3. QuickBooks Online este cel mai popular instrument de contabilitate

Popular: #1 | Accesibil: #12 | Ușor de utilizat: #12

Agregat: 8,3

Evaluare: 4/5

Recenzii: 2.670+

Prezentare generală QuickBooks Online (Sursă)

QuickBooks, care a fost în jocul contabilității pentru întreprinderile mici de mai bine de 35 de ani, este practic standardul de aur al software-ului de contabilitate pentru întreprinderile mici.

Dacă abia sunteți la început și aveți nevoie de un instrument de contabilitate care să facă totul, inclusiv salarizare, ați putea face mult mai rău decât QuickBooks Online.

QuickBooks are propriul serviciu de salarizare încorporat, dar au și o politică deschisă față de alți dezvoltatori, oferind integrări perfecte cu zeci de alte aplicații populare de salarizare, inclusiv Gusto, Square și TSheets.

Prețuri

  • Început simplu: 10 USD pe lună (20 USD pe lună după trei luni) pentru un utilizator.
  • Esențiale: 17 USD pe lună (35 USD pe lună după trei luni) pentru trei utilizatori. Adaugă gestionarea facturilor și urmărirea timpului.
  • Plus: 30 USD pe lună (60 USD pe lună după trei luni) pentru 5+ utilizatori. Adaugă management de proiect, inventar și multe altele.
  • Salarizarea cu autoservire începe de la 18 USD pe lună (35 USD pe lună după trei luni) plus 4 USD pe angajat, pe lună pentru toate planurile.
  • Salarizarea cu servicii complete începe de la 40 USD pe lună (80 USD pe lună după trei luni) plus 4 USD pe angajat, pe lună pentru toate planurile.

4. Kashoo este instrumentul de contabilitate de încredere cu numele amuzant

Popular: #10 | Accesibil: #19 | Ușor de utilizat: #8

Agregat: 12,3

Evaluare: 4,5/5

Recenzii: 60+

Revizuirea software-ului de contabilitate Kashoo (Sursa)

Este posibil ca Kashoo (binecuvântat!) să nu aibă recunoașterea numelui ca unele dintre produsele de mai sus, dar acei utilizatori care și-au găsit drumul spre ea au fost foarte mulțumiți. Are o evaluare generală de 4,5/5 pe site-ul Capterra. Utilizatorii laudă interfața sa rapidă combinată cu o gamă largă de funcții.

Kashoo este încă o afacere mică în sine, așa că a lăsat salarizarea profesioniștilor, cu care colaborează
Paychex în SUA și PaymentEvolution în Canada pentru integrări perfecte de salarizare.

Prețuri

  • Kashoo costă 29,95 USD pe lună sau 199,95 USD pe an (16,65 USD pe lună).
  • Contactați Kashoo pentru informații despre prețuri privind integrările de salarizare.

Ce fel de instrument de salarizare folosiți?

Instrumentul dvs. de contabilitate pentru afaceri mici are încorporat salarizare, o aplicație integrată de salarizare sau utilizați un furnizor de servicii complete de salarizare? Vreau să vă aud părerile, așa că spuneți-mi în comentarii sau ajungeți-mă din urmă pe Twitter
@AndrewJosConrad.

Pentru a afla mai multe despre contabilitatea întreprinderilor mici și pentru a vă menține afacerea pe drumul cel bun în 2019, urmați blogul nostru de contabilitate și finanțe aici.

Iată câteva articole recente care v-ar putea interesa:

  • Top 20 Cele mai populare metodologii de raportare a software-ului de salarizare
  • Ce ar trebui să știe liderii întreprinderilor mici despre viitorul tehnologiei contabile
  • 5 Cele mai bune practici în procesarea salariilor pentru proprietarii de afaceri mici