5 întrebări cu...Tania Fares

Seria de interviuri Launchmetrics 5 Întrebări cu... oferă o modalitate de a conecta lideri din industrie din industriile modei, luxului și frumuseții și le oferă o platformă pentru a le împărtăși cele mai bune sfaturi și expertiză.

Pentru acest episod al serialului, am vorbit cu Tania Fares, Co-Președinte și Co-fondatoare Fashion Trust Arabia. Tania Fares este un antreprenor, consilier și filantrop internațional care și-a dedicat viața profesională pentru a da putere creativității, devenind o forță motrice care promovează afacerile în modă în Londra, regiunea MENA și nu numai.

Fashion Trust Arabia este o inițiativă non-profit dedicată cercetării, finanțării și îndrumării tinerilor talente în design. Tania a lansat pentru prima dată această inițiativă în 2011, când a creat BFC Fashion Trust din Marea Britanie, pe care l-a condus timp de 10 ani, iar acum este co-președinte al British Fashion Council Foundation Charity. Platforma pe care a construit-o, reunind o comunitate puternică de proprietari și lideri de afaceri din întreaga lume, precum și parteneriate cu giganți din industrie, inclusiv Farfetch și HSBC, a împuternicit creșterea afacerii pentru peste 50 de designeri diverși, inclusiv Sophia Webster, Roksanda, Emilia Wickstead și multe altele.

1. Ce îți place cel mai mult la meseria ta?

Ceea ce îmi place la meseria mea este să ofer înapoi tinerilor designeri, să descopăr talent, să le ofer o platformă și o entitate formală în care să se dezvolte, să se extindă, să ajungă pe piețele internaționale și să câștige expunere media. Având propria mea marcă cu ani în urmă, m-am simțit ca și cum am fost foarte norocos să primesc sprijin din partea oamenilor de afaceri și am avut ocazia să trec prin suișurile și coborâșurile de a avea un brand. Am fost foarte norocos să am acel sistem de asistență – știm cu toții că este foarte provocator – așa că am vrut să le dau înapoi designerilor modul în care am putut obține sprijin. Asta îmi place la meseria mea; a da înapoi, a sprijini tinerii, a descoperi tinere talente și a întâlni acei tineri uimitori care sunt pasionați de munca lor și pasionați de ceea ce fac. Asta iubesc. Și a fost uimitor. De asemenea, descoperim oameni din Orientul Mijlociu, regiune, regiunea MENA, din Londra, Marea Britanie și, sperăm, să înceapă să lucreze cu designeri americani în curând.

2. Cum s-a schimbat industria de când ți-ai început cariera?

Industria s-a schimbat destul de mult de când am început eu. Simt că oamenii sunt mai conștienți de ceea ce poartă, iar interesele produselor se îndreaptă către un comportament mai inteligent și mai etic. Designerii sunt, de asemenea, mai conștienți și caută în mod constant să aplice practici durabile. Știm cu toții că astăzi a fost un articol uriaș despre Business of Fashion, în care toți designerii se uită să lucreze cu țesături durabile și să descopere ce este mai bine pentru consumator, deoarece consumatorii sunt foarte conștienți de ceea ce vor să poarte - vor să cumpere produse durabile. . Deci aici văd că s-a schimbat. Și, desigur, toate mărcile încearcă să-și dezvolte strategiile direct către consumator. Așadar, multe dintre aceste mărci au fost foarte conștiente de a obține o relație bună cu clienții lor și de a dezvolta comerțul electronic pe platforma lor pentru a-și dezvolta afacerea. Simt că este și un lucru nou. În timp ce înainte, erai pe Matches Fashion sau Harrods sau NET-A-PORTER – care sunt încă foarte importante, desigur, pentru orice designer – dar este, de asemenea, important să stabilești o relație bună cu consumatorii tăi direct. Asta simt că s-a schimbat destul de mult.

3. Lansarea de produse și colecții a fost o provocare pentru toată lumea în timpul blocării. Ce lecții ați învățat din aceste noi lumi virtuale la care a trebuit să ne adaptăm?

Am văzut o mulțime de designeri care făceau ținute de seară s-au transformat la haine mai casual și de agrement, adaptându-și brandul și oferta de marcă la climatul și consumatorul actual. Simt că COVID ne-a învățat pe toți că trebuie să vă adaptați și să învățați cu fiecare situație. Și a învățat fiecare designer să se adapteze și să vadă cum pot merge mai departe. Cred că acest tip de abilitate este foarte important pentru mărci pentru a-și susține afacerea – trebuie să o facă. Așa simt că s-a întâmplat din ce în ce mai mult în timpul COVID. Mai mulți designeri au putut să se adapteze și să vadă ce este mai bine pentru afacerea lor; unii au făcut trecerea la haine mai casual, în timp ce unii dintre ei la mai mult... pijamale, pantofi de tenis etc... au trebuit să se adapteze.

4. Dacă ați avea o baghetă magică și ați putea crea un instrument care să vă ajute compania să funcționeze mai bine, care ar fi acesta?

O lume virtuală în care echipa și cu mine am putea fi în aceeași cameră din toate colțurile lumii, pentru că uneori e greu când ești în orașe diferite. Știu că Zoom este uimitor și sunt foarte recunoscător pentru Zoom și pentru echipele Microsoft, dar nu este același lucru. Imaginează-ți că te afli într-o lume virtuală – sper că se va întâmpla în curând. Îmi doresc ceva ce cred că se va întâmpla – am putea sta cu toții împreună, într-adevăr într-o singură cameră.

5. Care este un sfat pe care l-ai oferi eului tău mai tânăr?

Lumea este un loc dur și să fii prea emoțional sau sensibil te poate da înapoi. Așa că cel mai bun mod de a depăși orice provocare este să-ți lași sentimentele deoparte și să iei decizii rezonabile, sensibile, care să-ți permită să mergi mai departe. Asta mi-aș sfătui eul meu tânăr.

Pentru a afla mai multe informații de top de la liderii cheie din industrie, urmăriți sesiunile la cerere de la summitul nostru virtual #Performance2022 făcând clic pe bannerul de mai jos!