Orgulho 2022: Sair e trazer pessoas para dentro

Para celebrar o Orgulho deste ano, estamos compartilhando as experiências de nossos colegas da comunidade LGBTQI+ e seus pensamentos sobre aliança, defesa e busca de espaços onde eles possam realmente ser eles mesmos.

Nos últimos dois anos, carregamos o espírito do Orgulho em meio a uma pandemia que varreu o mundo. Aprendemos a trabalhar remotamente e tentamos (e continuamos tentando) encontrar um equilíbrio saudável entre vida profissional e pessoal e nos manter conectados com nossos entes queridos. Movimentamos eventos e workshops online devido a bloqueios e restrições – realizando sessões de aprendizado que abordavam temas como o ABC da consciência LGBT e trans – registramos as experiências e memórias de nossa própria comunidade LGBTQI+ e aprendemos a navegar melhor pelos desafios e mudanças sociais que estão ocorrendo em todo o mundo.

Enquanto a pandemia não acabou, e certamente haverá muitos desafios daqui para frente, este ano, vamos voltar. E assim, para o Pride 2022, a Intercom está comemorando com o tema no mundo e trazendo pessoas. O Pride é, antes de tudo, um protesto, mas também é uma celebração e uma demonstração de solidariedade. Neste episódio especial do Inside Intercom, entrevistamos alguns de nossos colegas de equipe para ouvir não apenas sobre suas vidas e experiências, mas o que significa ser um aliado. Você ouvirá de:

• Jessica Filizola (ela/ela), especialista em operações de cobrança com sede em Dublin
• Shauna O'Brien (ela/ela), especialista em suporte ao cliente com sede em Dublin
• Ryan Parker (ele/ele), especialista em suporte sênior com sede em Chicago
• Jennifer Gore (ela/ela), especialista em TI com sede em Dublin
• George Castro (ele/ele), um Associado Sênior de Operações de Pessoas com sede em Chicago

Para celebrar o Orgulho, queríamos compartilhar algumas dessas conversas com você.

Se você gosta de nossa discussão, confira mais episódios do nosso podcast. Você pode seguir no iTunes, Spotify, YouTube ou pegar o feed RSS no player de sua escolha. O que se segue é uma transcrição levemente editada do episódio.

Fora do mundo

Liam Geraghty: Olá e bem-vindo ao Inside Intercom, sou Liam Geraghty. Para o Pride 2022, a Intercom está comemorando com o tema no mundo e trazendo as pessoas. Trata-se de compartilhar as experiências vividas daqueles que estão fora, enquanto equipa os aliados com o conhecimento para apoiar seus pares na comunidade LGBTQI+. Com isso em mente, no programa de hoje, cinco Intercomrades se sentaram para compartilhar conosco seus pensamentos.

Jessica Filizola: Meu nome é Jessica. Trabalho no escritório de Dublin e na equipe de cobrança. Sou especialista em operações de faturamento. Então, sim, eu trabalho com os clientes, o que eles pagaram, o que eles não pagaram e tudo mais. Para mim, isso é muito importante porque eu vim de uma família que não me apoiou e não me aceitou quando me assumi nesses últimos anos. Então, todo mundo me apoiando e sendo um aliado foi extremamente importante. Sem os aliados que tive ao longo da minha vida, não sei como lidaria com isso. Então, é muito importante.

Shauna O'Brien: Sou Shauna, moro em Dublin e faço parte da equipe de suporte ao cliente. Como uma mulher gay, aliança é saber que as pessoas te apoiam. Eu pessoalmente não tive que lidar com nenhum tipo de reação importante, felizmente, mas sei que existem pessoas por aí que o fazem, então é bom saber que existem pessoas que te apoiam, que te amam e te apoiam, não importa. o que. Eles nem veem essa parte de mim, se isso faz sentido.

“Basta fazer perguntas. Eu sei que muitas pessoas preferem que você apenas pergunte respeitosamente, por exemplo, pronomes e coisas assim”

Ryan Parker: Meu nome é Ryan Parker e sou especialista em suporte sênior aqui na Intercom. Desde o primeiro dia, eu sabia que minha mãe estava ao meu lado. Eu pedi um bolo de aniversário da Branca de Neve no meu terceiro aniversário, e ela me deu um bolo de aniversário da Branca de Neve no meu terceiro aniversário. Não disse nada disso. Eu queria vestir um vestido e salto alto e fingir que eu era a Dorothy do Mágico de Oz, e ela não achou nada disso. E, se alguém disse alguma coisa, ela os desligou imediatamente. Então minha mãe foi minha primeira aliada, e até hoje ela ainda é minha maior aliada, minha melhor amiga.

Jennifer Gore: Sou Jen da equipe de TI. Comecei há oito semanas aqui, então sou bem novo. Sinto que muitas pessoas na comunidade LGBTQ+ têm experiências semelhantes andando pela cidade, de mãos dadas ou qualquer demonstração pública de afeto e, em algum momento, acho que todos notamos pessoas talvez dizendo algo ou nos dando aquele olhar, e novamente , é quando pessoas como aliados defendem você nos momentos que importam.

O que significa ser um aliado

Liam Geraghty: Esses momentos são tão importantes porque ser aliado é estar disposto a agir e não apenas ser solidário. Então, o que você pode fazer para ser um aliado mais eficaz? Nossos convidados tinham isso a dizer.

Shauna O'Brien: Ser curioso no sentido de aprender ao invés de ser intrometido, se isso faz sentido? Por exemplo, se você estiver bebendo e estiver em uma área de fumaça e se deparar com uma grande variedade de pessoas, você conhecerá muitas pessoas diferentes. Basta fazer perguntas. Eu sei que muitas pessoas preferem que você apenas pergunte respeitosamente, por exemplo, pronomes e coisas assim. Eu sei que muitos dos meus amigos ficariam confusos sobre transgêneros, por exemplo. Então, eu ficaria feliz em dizer “Sim, vou sentar e conversar com você”. Coisas assim. Especialmente uma das minhas amigas que trabalha muito com a geração mais jovem, e ela não seria tão experiente em termos de conhecimento em torno do LGBTQ. Então, ela costumava me mandar uma mensagem: “Olha, eu tive a situação, não tenho certeza”. E eu diria: “Ouça, aqui é A, B...” Você entende o que quero dizer? Então, definitivamente sendo curioso para aprender, mas também sendo respeitoso nesse sentido. Não é como se você estivesse sendo intrometido.

Ryan Parker: Eu acho que, muitas vezes, pode ser difícil para as pessoas. Eles não entendem. Ainda há coisas na comunidade que eu não entendo completamente. Há muitas coisas que estou aprendendo todos os dias à medida que mudamos e crescemos e mais pessoas se destacam, e você vê cada vez mais como é essa comunidade.

“Se você tem um aliado que está disposto a chamar as coisas, isso é uma grande ajuda em todos os tipos de situações, como trabalho e escola ou quando você está fora de casa”

Aqui na América, você vai a qualquer formatura, e alguém é obrigado a citar o Dr. Seuss. E, sempre que eles fazem isso, todo mundo meio que revira os olhos. Então, este pode ser um momento de revirar os olhos para algumas das pessoas que estão ouvindo, mas vou citar o Dr. Seuss aqui porque acho muito apropriado. “Seja quem você é e diga o que sente porque aqueles que se importam não importam, e aqueles que importam não se importam.” E, quando olho para todos os aliados que experimentei ao longo de toda a minha vida e as pessoas que tenho na minha vida agora, sempre soube que eles não se importam. Se você pode ser essa pessoa para as pessoas em sua vida que são diferentes de você, então acho que você conseguiu. Acho que você está no caminho certo.

Jessica Filizola: Acho que tudo ajuda. Você pode ser um aliado incrível se tiver amigos que começam a falar sobre algo e você pode se levantar e dizer: “Olha, isso não está bem. O comentário que você está fazendo não está certo.” Você pode educar outras pessoas e fazê-las entender melhor a situação. Isso era algo em que eu realmente confiava quando tudo começou para mim, porque meus pais eram completamente contra isso. Se eles tivessem alguém que pudesse se virar para eles e dizer: “Olha, o que você está dizendo não está certo”, isso provavelmente mudaria um pouco a mentalidade deles. Então, se você se virar e disser: “Sou um aliado”, mas não se levantar e dizer algo quando as pessoas estão fazendo comentários que não estão bem, você definitivamente não é um aliado.

Jennifer Gore: Minha principal coisa é me envolver um pouco mais ou ter mais conhecimento sobre as coisas. Então, mesmo que seja olhando para as coisas, lendo sobre coisas que estão acontecendo e desafios, porque você obviamente não tem as mesmas experiências que as pessoas em outras comunidades. Então, ouvir suas histórias e vozes ajuda a dar uma perspectiva. E, novamente, até mesmo ir a eventos e angariações de fundos e coisas assim também ajuda.

Essas são algumas coisas que eu mesmo faria, mas também se resume às pequenas coisas, como quando você está em uma situação e talvez alguém diga algo que não pareça certo, e você se sinta desconfortável em chamar isso … Se você tem um aliado que está disposto a chamar a atenção, isso é uma grande ajuda em todos os tipos de situações, como trabalho e escola ou quando você está fora de casa. “Não, isso não caiu bem para mim.” Se outras pessoas começarem a fazer isso também, é uma grande ajuda.

“Ser aliado é uma escolha. Trata-se de escolher visivelmente e vocalmente defender os direitos dos outros e chamar a atenção para o preconceito e o comportamento inaceitável”

George Castro: Meu nome é Castro. Sou um associado de operações de pessoas aqui na Intercom e também sou líder do ERG para nossa comunidade latina na Intercom, bem como um aliado da nossa comunidade LGBTQ+. Nasci e cresci em Chicago. Tenho dois cachorros e adoro café.

Para mim, ser aliado significa estar disposto a correr riscos para apoiar alguém ou um grupo de pessoas. Eu vejo a aliança como sendo receptivo a novas ideias e aprendendo a entender e apreciar a pessoa ou o grupo com o qual você está tentando aprender. Quando eu estava na escola primária e estava aprendendo sobre direitos civis e outros movimentos sociais pela igualdade, eu realmente pensava comigo mesmo: “Se eu tivesse idade suficiente, teria me levantado e feito a coisa certa”. E agora estou. E apesar do grande progresso que a comunidade LGBTQ+ fez até agora, ainda há muito progresso e muito trabalho a ser feito. Ainda vejo desigualdade. Então, acredito que é uma responsabilidade pessoal defender e ajudar outras pessoas que podem não ter a mesma voz que outras pessoas em outras comunidades.

Pela minha experiência na Intercom e na minha vida pessoal, uma das ondas mais poderosas que vi outros aliados defenderem é apenas em suas ações cotidianas. Ser aliado é uma escolha. Trata-se de escolher visivelmente e vocalmente defender os direitos dos outros e chamar a atenção para o preconceito e o comportamento inaceitável. Usar sua voz pode realmente afetar a mudança. E, como você mencionou anteriormente, algumas pessoas não sabem necessariamente como ser um aliado, ou pensam que são um aliado, mas isso vai muito além de expressar apoio passivo. É realmente um compromisso de longo prazo para defender os outros. Tenho sido um aliado dentro e fora do trabalho por muitos anos, e realmente tem sido uma jornada de aprendizado e crescimento. Ele me ensinou muito, não apenas sobre os outros, mas sobre mim também. E acima de tudo, fiquei impressionado com o impacto que uma aliança pode ter em um nível pessoal e coletivo, na comunidade.

Juntos a cada passo do caminho

Liam Geraghty: Na Intercom, temos um grupo de recursos para funcionários chamado InterProud, que organiza workshops, discussões e eventos para educar e celebrar nossa comunidade LGBTQI+. E, como membro dessa comunidade, posso te dizer, eles fazem um trabalho realmente valioso que faz você sentir que pode ser você mesmo aqui. E, eu não sou o único que ama isso.

“Consegui ter sucesso e crescer ao longo de quase quatro anos aqui na empresa porque pude ser completamente quem sou e me senti valorizado a cada passo do caminho”

Jessica Filizola: Eu mencionei que era gay na minha entrevista. Imediatamente, eles ficaram muito animados e me disseram: “Oh, nós temos um grupo, InterProud, você vai gostar”. Quando comecei a trabalhar aqui, entrei na InterProud e vi todos os eventos e isso me deixou realmente engajado com a empresa desde o início. Foi uma experiência muito boa. Tive a mesma sensação que você. Eu estava, “Oh, isso é muito legal. Todo mundo é como eu.” E, eu gosto disso.

Ryan Parker: Esta é a primeira empresa em que trabalhei onde pude ser verdadeiramente eu mesmo e não me sentir julgado. Em muitas outras empresas antes da Intercom, eu senti que talvez algumas das qualidades que vêm com minha homossexualidade e minha estranheza fossem detratores, e as pessoas não me levavam a sério por causa disso. Eu sentiria que fui deixado de fora das oportunidades de crescimento. E a Intercom, desde o primeiro dia, disse: “Isso é o que amamos em você e vamos usar isso”. Consegui ter sucesso e crescer durante quase quatro anos aqui na empresa porque consegui ser completamente quem sou e me senti valorizada a cada passo do caminho.

Liam Geraghty: Meus agradecimentos a Shauna, Ryan, Jennifer, Castro e Jessica. Por hoje é isso. Mas, de todos na Intercom, Happy Pride.