O que faz um consultor de marketing de conteúdo e como contratar um?
Publicados: 2023-02-02Todo mundo sabe que o marketing de conteúdo é uma ótima maneira de construir uma comunidade online, estabelecer autoridade tópica e cultivar relacionamentos com clientes.
Mas até 60% dos profissionais de marketing B2B não possuem uma estratégia de marketing de conteúdo documentada. O que significa que eles estão improvisando enquanto avançam.
Agora, se você estava apenas começando com marketing de conteúdo, improvisar pode lhe dar alguns resultados. Mas se você deseja obter resultados sérios com seu marketing de conteúdo, pode se beneficiar da contratação de um consultor de marketing de conteúdo.
Neste blog, exploramos o tópico de consultores de marketing de conteúdo, o que eles fazem, quais habilidades eles trazem para uma equipe de marketing de conteúdo e como contratar os melhores para o seu negócio.
O que é um consultor de marketing de conteúdo?
Um consultor de marketing de conteúdo é uma pessoa que trabalha na área de marketing de conteúdo e dá conselhos e orientações para melhorar os resultados de um plano de marketing de conteúdo. Eles podem ajudá-lo a criar e gerenciar sua estratégia de marketing de conteúdo, que inclui a criação de conteúdo atraente e eficaz para seu site, mídia social e campanhas de e-mail.
Um consultor de marketing de conteúdo pode fornecer dicas sobre como comercializar seu conteúdo por meio de canais pagos e orgânicos. Eles ajudam os proprietários de empresas a otimizar suas estratégias de marketing digital, fornecendo informações sobre o comportamento do público, criando conteúdo de qualidade e desenvolvendo estratégias de conteúdo compatíveis com os mecanismos de pesquisa.
O que os consultores de conteúdo fazem?
Um consultor de marketing de conteúdo é um estrategista de negócios especializado em planejar, executar e medir o sucesso do marketing de conteúdo. Esses profissionais ajudam as empresas a desenvolver uma estratégia para atrair e educar seu público-alvo por meio de mídias sociais, SEO, email marketing, postagens em blogs e outras formas de criação de conteúdo.
Um consultor de marketing de conteúdo tem uma vasta experiência em todos os aspectos do marketing de conteúdo, o que lhes permite saber como criar uma estratégia eficaz que envolve os clientes e leva ao aumento das conversões.
Eles são capazes de garantir que as campanhas de marketing atinjam seus objetivos de negócios. Como parte da execução do plano, eles auxiliam na criação de um ótimo conteúdo, na distribuição desse conteúdo, no acompanhamento do sucesso e em outras tarefas essenciais relacionadas à campanha.
10 habilidades obrigatórias dos consultores de marketing de conteúdo
Todo profissional de marketing de conteúdo deve ter um conjunto específico de habilidades para contribuir com os resultados da empresa. Por exemplo, um consultor de marketing de conteúdo tem conhecimento profundo e experiência em criação de conteúdo que permite criar conteúdo atraente que atenda às necessidades do público-alvo e aumente o tráfego orgânico no site.
Além disso, os consultores de marketing de conteúdo são especialistas em marketing de mídia social e possuem as habilidades de rastreamento para analisar o sucesso das campanhas de marketing de conteúdo. Assim, eles podem te ajudar a mensurar o impacto das estratégias de marketing de conteúdo.
Um consultor de marketing de conteúdo ajuda na construção de relacionamentos com os principais parceiros, clientes e clientes por meio da criação de conteúdo. Eles também podem ajudar no desenvolvimento de um plano de gerenciamento de ativos digitais para rastrear ativos digitais e medir métricas de qualidade de ativos digitais, como otimização de palavras-chave, otimização na página e geração de tráfego.
Aqui está um cálculo pronto das 10 habilidades obrigatórias para consultores de marketing de conteúdo competentes:
Habilidades analíticas
Os consultores de marketing de conteúdo usam uma variedade de habilidades analíticas para ajudar as empresas a identificar o conteúdo certo para seu público, analisar fontes de tráfego e páginas de destino e desenvolver estratégias de conteúdo baseadas em fatos.
- Pesquisa e análise de dados: Experiência com plataformas de marketing digital, como Google Analytics e Facebook Ads, o que lhes permite fornecer insights relevantes para os negócios sobre o desempenho do conteúdo.
- Design thinking: Eles devem ter uma abordagem centrada no ser humano para estratégias de marketing criativas que permitam que o público-alvo se identifique com os produtos e serviços da marca.
Habilidades técnicas
Um consultor de marketing de conteúdo é um profissional de marketing digital com conhecimento profundo de criação de conteúdo, gerenciamento de mídia social, email marketing e assim por diante. Eles normalmente oferecem um balcão único para essas habilidades porque têm experiência em todas as áreas de marketing de conteúdo.
- Produção de conteúdo: São adeptos do planejamento e criação dos mais diversos formatos de conteúdo, como blogs, infográficos, ebooks, vídeos, podcasts, etc.
- Habilidades de redação e edição: o conteúdo direto, como a cópia do anúncio e as páginas de destino, são cruciais para o marketing de conteúdo bem-sucedido. O consultor deve ser um mestre em direitos autorais. Um consultor ideal é alguém que também pode atuar como editor-chefe de suas campanhas de marketing de conteúdo.
- Search Engine Optimization: Como tudo o que você faz visa aumentar o tráfego do site e gerar oportunidades de negócios, seu consultor de marketing de conteúdo deve ter experiência em SEO on-page e off-page.
Gestão de Negócios e Habilidades de Comunicação
Para um consultor de marketing de conteúdo, há uma série de habilidades de gerenciamento de negócios e comunicação para desenvolver e ter em seu arsenal.
- Planejamento estratégico: Identificar as principais oportunidades no mercado existente e planejar uma estratégia de marketing de conteúdo para aumentar o conhecimento da marca e atrair o público-alvo.
- Gerenciamento de projetos: eles devem ser capazes de lidar com vários projetos com facilidade, além de lidar com os detalhes ao longo do caminho.
- Contação de histórias: eles devem ser um contador de histórias mestre que possa comunicar com eficácia suas proposições de valor de negócios para públicos relevantes e expandir os negócios on-line.
- Habilidades de colaboração: um consultor de negócios deve ser capaz de se comunicar de forma eficaz com as partes interessadas, membros da equipe e clientes, seja por meio de interação face a face ou marketing digital.
- Gestão financeira: Além disso, um consultor de negócios deve saber como gerenciar finanças de forma eficaz, equilibrando orçamentos e fluxo de caixa.
Um consultor de negócios também deve ser capaz de resolver problemas de forma criativa, a fim de desenvolver soluções para vários desafios de negócios. Eles também devem ter excelentes habilidades de gestão de pessoas, pois trabalham diariamente com equipes e subordinados.
Quanto ganha um consultor de marketing de conteúdo?
Se você está contratando um consultor de marketing de conteúdo, observar o custo a longo prazo lhe dará uma boa ideia dos orçamentos necessários. O marketing de conteúdo é um processo contínuo. Depois de contratar um consultor, você deve procurar se envolver com ele por um período de tempo considerável antes de poder avaliar o sucesso de sua contratação.
Salários de consultor de marketing de conteúdo nos Estados Unidos
Nos Estados Unidos, o salário médio de um consultor de marketing de conteúdo é de US$ 68.190, com pagamentos que variam de US$ 42.000/ano a US$ 110.000/ano.
Salários de consultor de marketing de conteúdo em Nova York
Nova York é um lugar caro para se viver e, naturalmente, o salário médio de um consultor de marketing de conteúdo está no limite superior do espectro. Um consultor de marketing de conteúdo em Nova York pode custar de US$ 52.000/ano a US$ 136.000/ano, com um salário médio de US$ 83.686/ano.
Salários de consultor de marketing de conteúdo na Califórnia
O salário de um consultor de marketing de conteúdo na Califórnia varia entre US$ 47.000/ano e US$ 120.000/ano, sendo a média de US$ 74.943/ano.
Salários de consultor de marketing de conteúdo na Flórida
Os salários dos consultores de marketing de conteúdo na Flórida variam entre US$ 39.000/ano e US$ 103.000/ano, com uma média de US$ 63.485/ano.
Salários de marketing de conteúdo no Canadá
Os consultores de marketing de conteúdo no Canadá podem custar entre CA$ 43.000/ano e CA$ 102.000/ano, com um salário médio de CA$ 66.088/ano.
Salários de marketing de conteúdo em Toronto
Toronto é uma grande cidade no Canadá com um grande grupo de profissionais talentosos. Consultores de marketing de conteúdo em Toronto ganham entre CA$ 41.000/ano e CA$ 91.000/ano, com média de CA$ 61.000/ano.
Salários de consultor de marketing de conteúdo em Vancouver
Em Vancouver, os consultores de marketing de conteúdo recebem entre CA$ 42.000/ano e CA$ 111.000/ano, com um salário médio de CA$ 68.463/ano.
Salários de consultor de marketing de conteúdo em Brampton
Os consultores de marketing de conteúdo em Brampton ganham entre CA$ 41.000/ano e CA$ 91.000/ano com um salário médio de CA$ 61.116/ano.
Salários de consultor de marketing de conteúdo em Hamilton
Consultores de marketing de conteúdo em Hamilton custam entre CA$ 41.000/ano e CA$ 91.000/ano, com um salário médio de CA$ 61.116/ano.
Salários de consultor de marketing de conteúdo em Mississauga
Consultores de marketing de conteúdo em Mississauga, uma grande cidade do Canadá, custam algo entre CA$ 41.000/ano e CA$ 91.000/ano, com média de CA$ 61.116/ano.
Salários de consultor de marketing de conteúdo no Reino Unido
O Reino Unido é outro lugar onde você encontrará muitos profissionais talentosos de marketing de conteúdo, mas a um preço mais alto em comparação com outros países. O salário médio de um consultor de marketing de conteúdo no Reino Unido é de £ 45.704/ano, variando de £ 30.000/ano a £ 70.000/ano.
Salários de consultor de marketing de conteúdo em Londres
Um consultor de marketing de conteúdo baseado em Londres custará entre £ 34.000/ano e £ 70.000/ano, com um salário médio de £ 48.822/ano.
Salários de consultor de marketing de conteúdo em Birmingham
Os consultores de marketing de conteúdo em Birmingham recebem £ 47.345 / ano em média, sendo £ 30.000 / ano o salário mais baixo e £ 75.000 / ano o salário mais alto.
Salários de consultor de marketing de conteúdo em Leeds
Leeds é comparativamente mais barato do que as duas cidades anteriores do Reino Unido. Os consultores de marketing de conteúdo em Leeds recebem entre £ 24.000/ano e £ 57.000/ano, com um salário médio de £ 36.866/ano.
Salários de consultor de marketing de conteúdo em Manchester
Os consultores de marketing de conteúdo em Manchester custam entre £ 23.000/ano e £ 56.000/ano, com um salário médio de £ 35.529/ano.
Salários de consultor de marketing de conteúdo em Bradford
Os consultores de marketing de conteúdo em Bradford recebem £ 36.866 / ano em média, sendo £ 57.000 / ano o salário mais alto e £ 24.000 / ano o salário mais baixo.
Salários do consultor de marketing de conteúdo com base na experiência
O salário do consultor de marketing de conteúdo de sua escolha também dependerá do número de anos de experiência que ele possui na área. Um consultor de marketing de conteúdo que está apenas começando sua carreira custará entre US$ 42.000/ano e US$ 68.000/ano, dependendo de sua formação educacional.
Por outro lado, o salário de um consultor de marketing de conteúdo com alguns anos de experiência de nível médio custará de US$ 53.000/ano a US$ 88.000/ano. Por fim, um consultor sênior de marketing de conteúdo com mais de 10 anos de experiência custará de US$ 88.000/ano a US$ 1.10.000/ano.
Questões a considerar antes de contratar um consultor de marketing de conteúdo
Antes de contratar um consultor de marketing de conteúdo, é importante considerar uma série de qualidades. A experiência de um consultor de marketing de conteúdo no setor é vital, assim como sua evidência de sucesso com os clientes.
Idealmente, o consultor de marketing de conteúdo terá experiência na criação de conteúdo envolvente que visa públicos específicos e na resolução de problemas usando estratégias de conteúdo. Além disso, pesquisa de palavras-chave, análise de concorrentes e gerenciamento de conteúdo são serviços importantes a serem solicitados.
Aqui estão algumas perguntas importantes a serem feitas ao contratar um consultor de marketing de conteúdo:
- Qual é o seu processo de criação de conteúdo?
A resposta a esta pergunta informará sobre o processo criativo que o candidato segue e as verificações de qualidade pelas quais o conteúdo de sua empresa passará se você contratar o indivíduo. - Como você debate ideias para uma campanha de marketing de conteúdo?
Esta pergunta lhe dará uma prévia do processo de pensamento deles e ajudará você a entender se eles serão capazes de fornecer ideias de conteúdo realmente originais para sua empresa. - Quais são suas ferramentas favoritas para gerenciar e rastrear campanhas de marketing de conteúdo?
Essa pergunta é obrigatória, pois vai te ajudar a entender a versatilidade do consultor de marketing de conteúdo em usar as ferramentas mais eficazes para campanhas. - Como você garante que seu conteúdo tenha visibilidade máxima?
Um consultor de marketing de conteúdo deve ter mais de uma maneira de garantir que seu conteúdo obtenha visibilidade máxima. A resposta a essa pergunta ajudará você a entender as estratégias de marketing do arsenal do candidato. - Quais são os aspectos mais importantes de um resumo de conteúdo?
Resumos de conteúdo formam a base de toda a criação de conteúdo. O candidato que você está entrevistando deve ter uma resposta concreta a esta pergunta que detalha cada etapa do processo de criação de resumos de conteúdo e garante a mais alta qualidade de criação de conteúdo. - Qual é a voz da nossa empresa para você? E como você planeja divulgar isso por meio do conteúdo?
Um candidato bem preparado terá uma resposta pronta para essa pergunta. Eles devem ter pesquisado sua empresa e preparado uma estratégia de marketing de conteúdo de acordo com a percepção da voz da marca da sua empresa. - Qual é o maior desafio que você enfrenta no marketing de conteúdo?
O marketing de conteúdo é um campo desafiador, e o candidato que você está entrevistando deve ter enfrentado esses desafios enquanto trabalhava em organizações anteriores. Faça esta pergunta para ter uma ideia melhor de como eles superam os desafios do marketing de conteúdo.
A resposta a essas perguntas deve ajudá-lo a entender o processo de pensamento dos candidatos e esclarecer suas habilidades técnicas e criativas.
Prós e contras de contratar consultores de marketing de conteúdo
Um consultor de marketing de conteúdo pode ser um recurso valioso para qualquer empresa que queira melhorar sua estratégia de marketing de conteúdo. No entanto, é importante considerar os prós e os contras antes de tomar a decisão de contratar um.
Vamos dar uma olhada nos prós e contras de contratar um consultor de marketing de conteúdo para ajudá-lo a tomar uma decisão informada.
Prós de contratar um consultor de marketing de conteúdo:
- Experiência: um consultor traz uma riqueza de experiência e conhecimento para a mesa, que pode ser aproveitada para melhorar a eficácia da estratégia de marketing de conteúdo de uma empresa.
- Nova perspectiva: uma perspectiva externa pode ajudar a identificar novas oportunidades e áreas de melhoria que podem não ter sido óbvias para a equipe interna.
- Economia de tempo: a contratação de um consultor pode economizar tempo e recursos para uma empresa, pois eles podem lidar com a implementação e execução de uma estratégia de marketing de conteúdo.
- Custo-benefício: um consultor pode ser contratado com base no projeto, o que pode ser mais econômico do que contratar um funcionário em tempo integral.
Contras de contratar um consultor de marketing de conteúdo:
- Custo: contratar um consultor pode ser caro, especialmente para pequenas empresas ou startups.
- Dependência: uma empresa pode se tornar muito dependente do consultor, levando a uma falta de propriedade e responsabilidade pela estratégia de marketing de conteúdo.
- Falta de compreensão: um consultor pode não entender completamente o negócio, a cultura e o público da empresa, o que pode levar a uma desconexão entre a estratégia de marketing de conteúdo e os objetivos da empresa.
- Duração limitada: o engajamento do consultor será limitado a um período específico e, depois disso, será difícil sustentar o ímpeto.
Existe uma maneira melhor de aumentar seus esforços de marketing de conteúdo?
Contratar um consultor de marketing de conteúdo pode ser um esforço caro e demorado. Além disso, encontrar o consultor certo com as habilidades e experiência necessárias também pode ser um desafio. Por outro lado, as plataformas baseadas em IA podem automatizar muitas tarefas de marketing de conteúdo.
Você pode usar essas plataformas habilitadas para IA para pesquisar tópicos, criar resumos de conteúdo, escrever conteúdo e otimizá-lo para mecanismos de pesquisa. Isso pode ajudar a economizar tempo e dinheiro em comparação com a contratação de um consultor e também pode fornecer uma solução mais eficiente e eficaz para suas necessidades de marketing de conteúdo.
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