Quantas horas de trabalho você trabalha em um ano?

A resposta a esta pergunta pode parecer simples à primeira vista: os trabalhadores a tempo inteiro trabalham 2.080 horas por ano civil .

No entanto, é um pouco complicado dar uma resposta clara na prática.

Outra questão também pode surgir em sua cabeça, como por que calcular as horas de trabalho anuais. É algo que discutiremos mais adiante neste texto, mas vamos colocar desta forma — saber quantas horas de trabalho por ano temos irá ajudá-lo a manter o controle do seu orçamento e planejar seus gastos (seja como indivíduo ou empresário) , para citar alguns motivos.

Fique conosco porque nesta postagem do blog iremos ajudá-lo:

• Calcule seu total de horas de trabalho anuais,
• Calcule o total anual de horas fora do trabalho e
• Convença você a começar a monitorar suas horas de trabalho, fornecendo motivos legítimos para fazê-lo.

Vamos direto ao assunto!

Quantas horas de trabalho há em um ano?

Conforme mencionado, em termos gerais, são 2.080 horas de trabalho por ano – ou seja, 40 horas de trabalho por semana.

O cálculo é o seguinte: multiplique 40 horas de trabalho por semana (que é uma norma global) por 52 (número de semanas por ano civil) e você obterá 2.080 horas por ano.

O padrão de 2.080 horas de trabalho por ano pode variar dependendo se é um ano bissexto ou não. Nesse caso, podem ser até 2.096 horas de trabalho (260 a 262 dias úteis em um ano).

Ainda assim, uma série de outros fatores podem influenciar o cálculo de suas horas de trabalho anuais, como horário de trabalho, folgas, feriados, horas extras, para citar alguns. É muito improvável que você trabalhe durante um ano civil sem tirar nenhuma folga, seja férias, licença médica ou férias.

Vamos orientá-lo nas etapas para calcular seu tempo de trabalho anual total.

Quantas horas de trabalho por ano (com base na sua semana de trabalho)?

O Fair Labor Standards Act não define o número exato de horas de trabalho que um funcionário em tempo integral ou parcial deve cumprir, pois é estabelecido exclusivamente pelo empregador. Portanto, certos trabalhadores podem trabalhar mais ou menos do que a semana de trabalho padrão de 40 horas e ainda assim estar cobertos pelas regras e regulamentos da FLSA.

Agora, se você não trabalha uma semana de trabalho “tradicional” de 40 horas (2.080 horas de trabalho/ano), observe a seguinte divisão dos diferentes horários de trabalho para descobrir suas respectivas horas de trabalho anuais:

• Semana de trabalho de 20 horas : 20 horas/semana x 52 = 1.040 horas de trabalho/ano
• Semana de trabalho de 25 horas : 25 horas/semana x 52 = 1.300 horas de trabalho/ano
• Semana de trabalho de 30 horas : 30 horas/semana x 52 = 1.560 horas de trabalho/ano
• Semana de trabalho de 35 horas : 35 horas/semana x 52 = 1.820 horas de trabalho/ano
• Semana de trabalho de 37,5 horas : 37,5 horas/semana x 52 = 1.950 horas de trabalho/ano
• Semana de trabalho de 45 horas : 45 horas/semana x 52 = 2.340 horas de trabalho/ano
• Semana de trabalho de 50 horas : 50 horas/semana x 52 = 2.600 horas de trabalho/ano
• Semana de trabalho de 55 horas : 55 horas/semana x 52 = 2.860 horas de trabalho/ano
• Semana de trabalho de 60 horas : 60 horas/semana x 52 = 3.120 horas de trabalho/ano

Lembre-se que os referidos cálculos referem-se às horas de trabalho anuais e não incluem folgas ou feriados . Para calcular o total de horas de um ano de trabalho, juntamente com as folgas e feriados, você deverá seguir a fórmula que fornecemos na seção Como calcular as horas de trabalho por ano (+ etapas) .

Quantas horas não úteis por ano (com base na sua semana de trabalho)?

Agora que você conhece o total de horas de trabalho anuais, com base no seu horário de trabalho, vamos descobrir quantas horas você não trabalha em um ano, referindo-se ao mesmo horário de trabalho que mencionamos anteriormente.

Para descobrir quantas horas não úteis há em um ano, seja uma semana de trabalho de 40 horas ou outros horários de trabalho “não tradicionais”, você precisará subtrair o total de horas trabalhadas com base na sua semana de trabalho do total de horas por ano (há um total de 8.760 horas por ano civil):

• Semana de trabalho de 20 horas : 8.760 horas/ano – 1.040 horas de trabalho/ano = 7.720 horas não trabalhadas/ano
• Semana de trabalho de 25 horas : 8.760 horas/ano – 1.300 horas de trabalho/ano = 7.460 horas não trabalhadas/ano
• Semana de trabalho de 30 horas : 8.760 horas/ano – 1.560 horas de trabalho/ano = 7.200 horas não trabalhadas/ano
• Semana de trabalho de 35 horas : 8.760 horas/ano – 1.820 horas de trabalho/ano = 6.940 horas não trabalhadas/ano
• Semana de trabalho de 37,5 horas : 8.760 horas/ano – 1.950 horas de trabalho/ano = 6.810 horas não trabalhadas/ano
• Semana de trabalho de 40 horas: 8.760 horas/ano – 2.080 horas de trabalho/ano = 6.680 horas não trabalhadas/ano
• Semana de trabalho de 45 horas : 8.760 horas/ano – 2.340 horas de trabalho/ano = 6.420 horas não trabalhadas/ano
• Semana de trabalho de 50 horas : 8.760 horas/ano – 2.600 horas de trabalho/ano = 6.160 horas não trabalhadas/ano
• Semana de trabalho de 55 horas : 8.760 horas/ano – 2.860 horas de trabalho/ano = 5.900 horas não trabalhadas/ano
• Semana de trabalho de 60 horas : 8.760 horas/ano – 3.120 horas de trabalho/ano = 5.640 horas não trabalhadas/ano

Saber o número de horas fora do trabalho pode ajudá-lo a planejar o tempo livre, as férias ou apenas como referência para garantir um bom equilíbrio entre vida pessoal e profissional.

Como você calcula as horas de trabalho por ano (+ etapas)?

Como dito anteriormente, existem fatores que você deve levar em consideração antes de começar a calcular sua jornada anual de trabalho. Independentemente do seu horário de trabalho (e de algumas outras etapas do cálculo), você terá que subtrair qualquer tempo de folga que tirou em determinado ano, incluindo:

• Dias de férias,
• Dias de doença e
• Feriados.

Lembre-se de que dias de férias, licenças médicas e feriados não são valores fixos e podem depender das políticas da sua empresa ou mesmo do estado em que você mora.

Agora, para calcular o total de horas de trabalho por ano, observe a equação abaixo:

Total de horas em um ano de trabalho = (Número de horas de trabalho por semana x 52) – [ (Dias de PTO + número de feriados remunerados) x número de horas de trabalho por dia ]

Para garantir que você obtenha o cálculo mais preciso de suas horas de trabalho por ano civil, dividimos a equação em 4 etapas detalhadas para melhor compreensão.

Passo #1: Acompanhe suas horas de trabalho semanais e multiplique-as por 52

Este é o primeiro passo para calcular suas horas de trabalho anuais. Depois de saber quantas horas você trabalha por semana, é fácil calcular seu total anual.

Para calcular suas horas de trabalho semanais, multiplique as horas trabalhadas por dia pelo número de dias úteis dessa semana . Ou, mais simplesmente, utilize uma calculadora automática de cartão de ponto para agilizar o processo de cálculo de suas horas semanais.

Uma calculadora de cartão de ponto registra os horários de início e término do seu dia de trabalho, calcula as horas extras de cada dia e também os períodos de intervalo para almoço (que são deduzidos automaticamente das horas de trabalho).

Finalmente, você pode baixar seu cartão de ponto para arquivo pessoal ou imprimi-lo e mostrá-lo ao seu empregador. Ou, como neste caso, você pode calcular sua jornada semanal sem complicações para obter o total de horas de um ano de trabalho.

Agora que você tem o número de horas trabalhadas por semana, multiplique por 52 (número de semanas por ano civil).

Digamos que você acompanhou 35 horas de trabalho semanal (incluindo horas extras) e, ao multiplicar por 52, obtém:

35 horas de trabalho/semana x 52 = 1.820 horas de trabalho/ano

Claro que este não é o número de horas que procuramos, pois você precisará contar o tempo que tirou, junto com os feriados, então vamos calculá-los na próxima seção.

Passo #2: Calcular PTO e feriados

O próximo passo para calcular suas horas de trabalho por ano é considerar quantas horas você esteve ausente do trabalho (apenas as folgas remuneradas contam). Isso inclui férias, licença médica e feriados remunerados.

Não se esqueça que, de acordo com o Departamento do Trabalho dos EUA, nenhum empregador é responsável por conceder aos seus empregados férias remuneradas, incluindo licença médica ou férias (basicamente por qualquer tempo não trabalhado). Além disso, o número de dias de férias depende do tempo passado com o empregador. Nomeadamente, um terço dos trabalhadores da indústria privada em 2021 recebeu 10 a 14 dias de férias remuneradas após o primeiro ano de emprego, enquanto 33% dos trabalhadores da indústria privada com 10 anos de experiência receberam entre 15 a 19 dias de férias remuneradas.

Quanto aos feriados, o número de feriados remunerados que você recebe também depende do seu empregador. No entanto, os EUA reconhecem 11 feriados anuais:

1. Dia de Ano Novo (1º de janeiro),
2. Aniversário de Martin Luther King Jr. (terceira segunda-feira de janeiro),
3. Aniversário de Washington (ou Dia dos Presidentes; terceira segunda-feira de fevereiro),
4. Memorial Day (última segunda-feira de maio),
5. Décimo primeiro dia da Independência Nacional (19 de junho),
6. Dia da Independência (4 de julho),
7. Dia do Trabalho (primeira segunda-feira de setembro),
8. Dia de Colombo (segunda segunda-feira de outubro),
9. Dia dos Veteranos (11 de novembro),
10. Dia de Ação de Graças (quarta quinta-feira de novembro) e
11. Dia de Natal (25 de dezembro).

Além disso, o Dia da Posse (20 de janeiro) também é feriado, mas é realizado a cada quatro anos e é considerado feriado remunerado apenas para funcionários federais que moram na área de Washington, DC.

Agora, para prosseguir com o cálculo anual de horas de trabalho, some todas as horas de folga remunerada que você tirou , incluindo feriados, e prepare-se para a próxima etapa do cálculo.

Passo #3: Multiplique o número total de dias que você tirou pelo número de horas que você trabalha por dia

Se você, por exemplo, trabalhou 8 horas por dia (sem horas extras) e teve 9 dias de férias nesse mesmo ano, teve um total de 72 horas de férias .

Digamos que você também teve 11 férias remuneradas naquele determinado ano e, novamente, trabalhou 8 horas por dia – você teve um total de 88 horas de férias .

O total de horas afastadas do trabalho equivale a 160 horas anuais (72 horas de férias + 88 horas de férias).

Etapa 4: subtraia o tempo total de folga das horas de trabalho anuais

Agora que você tem todos os números necessários, subtraia o número de horas que você não trabalhou naquele ano (160) do número total de horas trabalhadas (1.820) , assim como na equação a seguir:

1.820 – 160 = 1.660 horas totais/ano de trabalho

Finalmente, seu total de horas de trabalho anuais é igual a 1.660.

Por que é importante calcular quantas horas de trabalho existem em um ano?

Estar ciente de quanto tempo você passa no trabalho traz muitos benefícios. Na verdade, você terá passado cerca de um terço da sua vida no trabalho. Calcular o número exato de horas que você passa trabalhando a cada ano pode criar um equilíbrio entre vida pessoal e profissional que o fará prosperar dentro e fora do expediente (entre outras coisas).

Dê uma olhada em outros benefícios de calcular o total de horas de trabalho por ano na seção abaixo.

Benefício nº 1: saber o número de horas de trabalho anuais ajuda a calcular sua renda anual

Em primeiro lugar, saber quantas horas você trabalha em um ano civil o ajudará a ter uma visão melhor de seus ganhos e a controlar quanto dinheiro você gasta. Os trabalhadores horistas podem se beneficiar muito ao saber quantas horas de trabalho trabalham em um ano para calcular seu salário anual.

Se você deseja obter informações valiosas sobre a renda familiar ou tomar decisões de qualidade para o seu negócio, calcular as horas de trabalho é o caminho para um planejamento financeiro bem-sucedido.

Benefício nº 2: o cálculo das horas de trabalho anuais ajuda a manter um equilíbrio de qualidade entre vida pessoal e profissional

De acordo com o Relatório Mundial da Felicidade de 2023, Finlândia, Dinamarca e Islândia ocupam as três primeiras posições nesta lista lisonjeira. Uma das principais razões da sua felicidade é o facto de ostentarem um equilíbrio de qualidade entre vida pessoal e profissional, graças às suas políticas de emprego invejosas, como horários de trabalho curtos, férias prolongadas e licenças parentais, para citar alguns.

Em comparação com quase metade dos americanos que não aproveitam integralmente o seu tempo de folga remunerado, a Escandinávia pode servir como um grande exemplo da importância de ter um equilíbrio entre vida pessoal e profissional. Estar ciente de quantas horas de trabalho você trabalha, evitar o excesso de trabalho e usar sua tomada de força regularmente pode proporcionar uma ótima qualidade de vida.

Lembre-se de que trabalhar uma semana tradicional de 40 horas equivale a um total de 2.080 horas de trabalho por ano, o que deixa tempo suficiente para você viver uma vida equilibrada. Qualquer coisa além disso pode exigir mais esforço e planejamento completo para manter um equilíbrio saudável entre vida pessoal e profissional.

Comece a monitorar suas horas de trabalho a partir de hoje e tenha certeza de que seu bem-estar permanecerá sem problemas.

Benefício nº 3: determinar o horário de trabalho ajuda a calcular sua taxa horária

Se você recebe um salário fixo em vez de por hora, talvez queira saber quanto dinheiro ganha por hora. Você pode determinar facilmente sua taxa horária dividindo sua renda anual pelo número de horas trabalhadas por ano .

Então, por exemplo, se você calculou que trabalhou 2.080 horas no ano anterior e seu salário anual nesse ano foi de US$ 45.000:

$ 45.000 / 2.080 = $ 21,6 por hora

Estando atentos às suas horas de trabalho anuais, os empregados assalariados podem determinar com mais facilidade o seu salário por hora.

Benefício nº 4: o cálculo das horas anuais ajuda os empregadores a cumprir as regulamentações trabalhistas

Como empregador, é crucial compreender suas responsabilidades legais para com seus funcionários. Garantir que você mantenha um controle preciso das horas de trabalho anuais de seus funcionários ajudará você a fazer o seguinte:

• Remunere seus funcionários adequadamente (sejam horas normais ou extras, bônus ou comissões),
• Dê os benefícios prometidos (PTO, plano de aposentadoria, etc.),
• Determinar os custos trabalhistas,
• Diferem entre funcionários de meio período e de período integral, e
• Proporcionar aos funcionários uma vida harmoniosa.

Ao manter um registro completo das horas de trabalho anuais de seu funcionário, você evita violações de salários e horas que resultam em medidas punitivas.

Benefício nº 5: Cálculos exatos são um grande aliado do departamento de RH

É notícia antiga que o setor de RH depende profundamente do cálculo das horas de trabalho por vários motivos: determinação de salários/vencimentos, contabilização de folgas, diferenciação entre trabalhadores a tempo inteiro e a tempo parcial, entre outros.

Para obter cálculos mais precisos, os gerentes de RH podem respirar aliviados ao usar um software confiável de controle de tempo como principal ferramenta para registrar as horas de trabalho dos funcionários.

Horas de trabalho registradas posteriormente ajudam os especialistas de RH a automatizar a folha de pagamento, faturar clientes, criar políticas de PTO, gerenciar agendamento de funcionários e muito mais.

Com o Clockify, você só precisa selecionar o intervalo de tempo (o Clockify oferece 2 opções de escolha: 'Este ano' ou 'Ano passado') e você pode gerar relatórios detalhados das horas de trabalho dos funcionários agrupadas de acordo com os projetos. Além disso, a ferramenta calcula automaticamente o pagamento (ou custo) com base nas taxas horárias dos funcionários.

Então, sim, as horas de trabalho anuais também desempenham um papel importante nas operações de RH.

Calculando as horas de trabalho em um ano: o resultado final

Como você pode ver, a história do cálculo das horas de trabalho anuais envolve mais coisas do que você imagina. Como as horas de trabalho dependem muito do horário de trabalho do funcionário, não há uma resposta direta à pergunta Quantas horas de trabalho existem em um ano .

Claro, se você trabalha em um horário de trabalho tradicional de 40 horas, suas horas de trabalho anuais caem para 2.080. Mas você ainda precisaria contabilizar folgas e feriados para poder obter o número certo.

De uma forma ou de outra, fizemos o possível para fornecer a você um guia detalhado sobre como determinar sozinho seu horário de trabalho. Além disso, apresentamos benefícios notáveis ​​de calcular suas horas de trabalho anuais para mantê-las em dia (por qualquer motivo).

Quer você seja um funcionário ou administre uma empresa, o controle do tempo é uma parte importante do equilíbrio entre vida pessoal e profissional e do sucesso geral.

️ Você calcula suas horas de trabalho anuais? Qual é a maneira mais eficiente de fazer isso? Deixe-nos saber em [email protected] e poderemos incluir sua opinião neste ou em um de nossos artigos futuros. Além disso, se você gostou desta postagem do blog, compartilhe-a com alguém que você acha que poderia se beneficiar com ela.