Jak opracować plan zrównoważonego rozwoju małej firmy

Rok 2022 był jednym z najcieplejszych lat w historii od 1880 roku, z temperaturami sięgającymi średnio o 0,86°C (1,55°F) powyżej normy dla XX wieku. Powód? Ciągła pogoń cywilizacji ludzkiej za rozwojem.

I właśnie z tego powodu musisz zacząć myśleć o zrównoważonym rozwoju, zwłaszcza jako właściciel małej firmy dążący do rozwoju firmy.

W rzeczywistości 65 procent małych firm już wdraża zrównoważone praktyki biznesowe , aby zmniejszyć swój wpływ na środowisko .

Od recyklingu i wykorzystywania materiałów odnawialnych w celu zmniejszenia ilości odpadów na wysypiskach , po ułatwianie wirtualnych spotkań i lokalne pozyskiwanie zasobów, wdrażają wiele technik w swoich strategiach zrównoważonego rozwoju, aby dalej rozwijać zrównoważony rozwój.

Stawiając na zrównoważony rozwój, nie tylko pomagasz środowisku; stajesz się także bardziej atrakcyjny dla konsumentów, którzy cenią odpowiedzialność społeczną i uważają ją za niezwykle ważną w biznesie. Dobry przykład — 61 procent konsumentów w USA twierdzi, że zrównoważony rozwój jest dla nich głównym czynnikiem podczas zakupów.

I zgadnij co? Konsumenci są skłonni zapłacić nawet o 25 procent więcej za zrównoważone produkty . Oznacza to, że można przejść na zrównoważony rozwój bez uszczerbku na dochodach .

Jak więc przejść na zrównoważony rozwój? Pierwszą rzeczą, którą musisz zrobić, to stworzyć plan zrównoważonego rozwoju .

Co to jest plan zrównoważonego rozwoju biznesu?

Mówiąc najprościej, plan zrównoważonego rozwoju biznesu to mapa drogowa, którą organizacja opracowuje i przestrzega, aby osiągnąć zrównoważony rozwój środowiskowy i finansowy. Wskazuje, w jaki sposób organizacja pozyskuje materiały, opracowuje produkty i je dystrybuuje.

Plan ma na celu prowadzenie działalności i rozwój firmy bez negatywnego wpływu na środowisko, społeczeństwo i społeczność. Może to obejmować między innymi recykling, zmniejszanie ilości odpadów, niestosowanie toksycznych materiałów i upcykling.

Posiadanie tego planu jest ważne, aby zapewnić osiągalne cele w zakresie zrównoważonego rozwoju w małej firmie i wywrzeć pozytywny wpływ.

5 kroków do stworzenia planu zrównoważonego rozwoju małej firmy

Wiedza o tym, do czego dążysz w ramach planu zrównoważonego rozwoju , ma kluczowe znaczenie, ale równie ważne jest zrozumienie najlepszych praktyk dotyczących jego tworzenia. Oto proces krok po kroku, który możesz wykonać, aby dowiedzieć się, jak stworzyć zrównoważony biznes .

1. Zdefiniuj swoje cele zrównoważonego rozwoju i KPI

Podobnie jak w przypadku planu marketingowego, kluczowe znaczenie ma określenie solidnych celów zrównoważonego rozwoju od samego początku. Cele te mogą pomóc Ci skierować wysiłki we właściwym kierunku. Bez nich Twoje praktyki w zakresie zrównoważonego rozwoju prawdopodobnie przełożą się na nic więcej niż chwyt marketingowy.

Innym powodem wyznaczania celów jest to, że określają one kluczowe wskaźniki wydajności (KPI) i powiązane wskaźniki do mierzenia postępów. Niektóre cele zrównoważonego rozwoju i powiązane z nimi KPI mogą być następujące:

• Zmniejszone zużycie mediów : Zużycie energii , zużycie wody
• Redukcja odpadów : Odpady wodne, odpady papierowe, odpady z tworzyw sztucznych
• Zmniejszona emisja dwutlenku węgla: CO2 uwalniany przez produkcję lub dostarczany przez łańcuch dostaw
• Poleganie na społecznościach lokalnych : wsparcie zapewniane mieszkańcom, towary pozyskiwane od miejscowych, zaangażowanie w sprawy środowiskowe

Niezależnie od celu, upewnij się, że jest on osiągalny, konkretny i wymierny.

2. Zidentyfikuj obszary, które można poprawić

Jeśli masz już zestaw procesów, musisz zacząć je analizować od podstaw. Pomoże Ci to zrozumieć, gdzie jesteś w tyle pod względem zrównoważonego rozwoju.

Od dostawców i łańcucha dostaw po proces produkcyjny i administrację — przejrzyj każdy dział. Następnie możesz zidentyfikować każde miejsce, w którym dotychczasowe procesy można zastąpić bardziej zrównoważonymi rozwiązaniami.

Na przykład, jeśli importujesz większość materiałów, możesz zacząć szukać lokalnych dostawców. Może to znacznie zmniejszyć ślad węglowy . Podobnie, jeśli używasz plastikowych opakowań na swoich produktach, możesz je zastąpić materiałami nadającymi się do recyklingu lub biodegradacji.

Nie będziesz w stanie określić planu działania bez uprzedniego znalezienia obszarów problematycznych, dlatego na tym etapie konieczne jest dokładne przejrzenie procesów.

3. Wymyśl zdecydowane działania

Po określeniu obszarów wymagających działania należy opracować plan przedstawiający wszystkie innowacyjne rozwiązania, które zastosujesz, aby stać się zrównoważonym.

Korzystaj z nowych technologii

Biura w USA zużywają rocznie 12,1 bilionów arkuszy papieru, co czyni ten obszar łatwym celem dla wdrożenia odpowiedniej technologii w celu zmniejszenia zużycia. Na przykład, korzystając z zarządzania relacjami z klientami (CRM), takiego jak Act! , eliminujesz konieczność prowadzenia papierowej ewidencji klientów. Współpraca zespołowa i dokumenty mogą również całkowicie zniknąć z papieru .

Ponadto automatyzacja marketingu umożliwia łatwe tworzenie cyfrowych komunikatów i zasobów, w tym wiadomości e-mail, stron docelowych, kodów QR i formularzy w celu komunikowania się z potencjalnymi klientami i pozyskiwania ich cennych informacji bez użycia papieru lub zwiększania emisji dwutlenku węgla w przypadku papierowej poczty. dostawy.

Możesz także zdecydować się na pracę hybrydową lub zdalną, aby zmniejszyć swój ślad węglowy , ponieważ pracownicy nie będą musieli codziennie podróżować do pracy pochłaniającymi benzynę pojazdami. A odpowiednia technologia może wygładzić to przejście.

Zaangażuj pracowników

Upewnij się, że angażujesz pracowników w ten proces. Poproś ich o sugestie, które mogą poprawić Twój zrównoważony rozwój. Dzięki temu staną się również udziałowcami w Twojej misji osiągnięcia efektywności energetycznej i zmniejszenia ilości odpadów.

Poprawa zarządzania energią i odpadami

Zastanów się nad istniejącymi procesami i znajdź sposoby na uczynienie ich bardziej przyjaznymi dla środowiska. Na przykład możesz zainstalować panele słoneczne , aby zrównoważyć zużycie energii i przejść na odnawialne źródła energii lub zastosować energooszczędne żarówki LED . Podobnie możesz założyć kompostownię lub opracować strategię ponownego wykorzystania wody .

4. Wdrażaj zmiany

Działania, które zamierzasz podjąć, muszą zostać prawidłowo wdrożone, aby uzyskać maksymalny efekt. Zacznij od dostosowania swoich zasad, aby były zgodne z nowymi celami zrównoważonego rozwoju . Jeśli zdecydujesz się na hybrydowe miejsce pracy , będziesz musiał opracować nowe zasady regulujące sposób, w jaki pracownicy powinni pracować zdalnie.

Bardzo ważne jest jasne zakomunikowanie działań, które zamierzasz podjąć. Edukuj swoich pracowników w zakresie zrównoważonych praktyk, aby byli na tej samej stronie. Szkol ich, aby mogli pracować zgodnie, aby ożywić Twoją wizję. Być może będziesz musiał przeanalizować swoją strukturę organizacyjną, aby wesprzeć swoje inicjatywy w zakresie zrównoważonego rozwoju . Może to obejmować przypisanie większej liczby ról pracownikom lub zatrudnienie nowych.

5. Przejrzyj swoje wyniki i popraw je

Musisz regularnie przeglądać cele swojego planu zrównoważonego rozwoju i oceniać swoją pozycję na podstawie wybranych wskaźników KPI. Pomoże Ci to określić, czy jesteś na dobrej drodze do osiągnięcia swoich celów. W związku z tym możesz dostosować swój plan działania, aby jeszcze bardziej go ulepszyć, aby osiągnąć swoje cele.

Proces recenzji nie musi być czasochłonny. Może to być tak proste, jak porównanie zużycia wody w bieżącym miesiącu z poprzednim miesiącem i ocena wszelkich niezbędnych korekt.

Kolejne kroki w kierunku zrównoważonego rozwoju

Konsumenci są skłonni kupować od zrównoważonych marek, co oznacza, że ​​zrównoważony rozwój nie jest już wyborem, ale koniecznością dla małych firm. A plan zrównoważonego rozwoju jest odskocznią do stworzenia ekologicznej kultury w Twojej firmie.

Chcesz dowiedzieć się, jak działać! może pomóc zmienić Twoją drogę do zrównoważonego rozwoju? Rozpocznij 14-dniowy bezpłatny okres próbny już teraz.