Zatrudnianie pisarza edukacyjnego: przewodnik krok po kroku

Szkolnictwo wyższe znajduje się w fazie przejściowej. Tradycyjne, osobiste społeczności studentów na terenie kampusu ustępują miejsca salom internetowym, a liczba zapisów spada. W rzeczywistości liczba zapisów na studia jesienią 2020 r. spadła o 3,3. procent rok do roku .

Wiele szkół wyższych i uniwersytetów zdaje sobie sprawę, że metody marketingowe oparte na druku stały się mniej skuteczne. Przyszli studenci zwracają się teraz do mediów społecznościowych i treści internetowych, aby określić, gdzie uzyskają stopnie naukowe.

Wszystko to oznacza, że ​​instytucjom szkolnictwa wyższego trudniej jest przyciągnąć uwagę utalentowanych studentów , jeśli w dalszym ciągu będą one stosować przestarzałe strategie marketingowe.

Szkoły wyższe i uniwersytety odnoszące największe sukcesy wkładają wysiłki w strategie dotyczące treści internetowych, aby zapewnić dotarcie do docelowych odbiorców. Jeśli chcesz konkurować, czas wyrzucić stary podręcznik i opracować plan marketingu treści na erę cyfrową.

Przyszli studenci i ich rodziny znacznie częściej rozważają podjęcie studiów wyższych lub uniwersytetu, jeśli spędzają czas na poznawaniu społeczności. Chcesz, żeby wyobrazili sobie siebie na Twoim kampusie i dali im poczucie przynależności.

Możesz to zrobić za pośrednictwem swojej witryny, jeśli oferujesz atrakcyjne treści, które przyciągają wzrok na Twojej stronie. Oczywiście jest to możliwe tylko wtedy, gdy masz wysoko wykwalifikowanego pisarza z wykształceniem wyższym, który może wykonać tę pracę. Oto, co musisz wiedzieć o zatrudnieniu odpowiedniej osoby na dane stanowisko.

Krok 1: Zdefiniuj swoje potrzeby

Łatwiej jest wybrać odpowiedniego pisarza zajmującego się szkolnictwem wyższym dla swojej uczelni lub uniwersytetu, jeśli dobrze rozumiesz swoje potrzeby. Zacznij od odpowiedzi na następujące pytania:

• Jakiego rodzaju treści chcesz dla swojej witryny? Przykładami mogą być posty na blogach, wywiady, artykuły i e-booki.
• Jaki jest Twój budżet? Stawki za autorów treści różnią się w zależności od tego, gdzie i jak się z nimi łączysz, a także od ich doświadczenia w branży.
• Jakie kwalifikacje musi posiadać pisarz zajmujący się szkolnictwem wyższym? Jeśli planujesz artykuły techniczne, które przyciągną studentów informatyki, Twoje potrzeby mogą być inne niż wpisy na blogu, które przypadną do gustu przyszłym studentom sztuk pięknych.
• Czy znasz optymalizację wyszukiwarek (SEO) ? Jeśli tak, być może uda Ci się skontaktować z mniej doświadczonym pisarzem. Jeśli nie, zaplanuj zatrudnienie pisarza specjalizującego się w szkolnictwie wyższym, posiadającego wiedzę w tej dziedzinie – jest to koniecznością, jeśli chcesz, aby Twoja witryna została zauważona.
• Jakiego wolumenu się spodziewacie i w jakim przedziale czasowym? Jeśli będziesz publikować wiele postów tygodniowo, możesz potrzebować zespołu autorów treści, zamiast wybierać niezależnego freelancera.

Przygotuj listę kontrolną i przejdź do następnego kroku.

Krok 2: Pozyskiwanie pisarzy zajmujących się szkolnictwem wyższym

Istnieje wiele sposobów nawiązania kontaktu z twórcami treści, zaczynając od prostej wyszukiwarki Google. Możesz także sprawdzić niezależne platformy, które dopasowują pracodawców do tych, którzy są gotowi zrobić wszystko, od opisów produktów po pełnometrażowe książki pisane przez duchy.

Możesz poprosić o rekomendacje swoich wykładowców i pracowników, a także możesz opublikować ofertę pracy na dowolnej stronie internetowej poświęconej karierom. Każda z tych metod z pewnością przyciągnie dziesiątki, jeśli nie setki, kandydatów.

Oto cały problem związany z tymi wszystkimi źródłami: poświęcisz dużo czasu. Ogólne platformy niezależnych pracowników nie sprawdzają dla Ciebie członków, podobnie jak żadna z witryn, w których publikujesz oferty pracy.

Będziesz odpowiedzialny za przeglądanie aplikacji, przeglądanie przykładowych treści, negocjowanie płatności i zarządzanie procesem pisania od początku do końca. Jeśli praca nie jest dobra, Twoje możliwości są ograniczone – być może będziesz musiał zapłacić, a następnie rozpocząć proces wyszukiwania od nowa.

Zamiast tego rozważ dedykowaną usługę pisania treści, która przeprowadzi za Ciebie całą wstępną selekcję. Platformy te sprawdzają referencje freelancerów i przeglądają próbki tekstów przed wysłaniem jakiejkolwiek pracy według ich uznania.

Co więcej, oferują one zorganizowany proces zamawiania, edytowania, sprawdzania i akceptowania (lub odrzucania) projektów – a kwota, którą płacisz, jest ustalana z góry. Nie ma żadnych przykrych niespodzianek.

Krok 3: Wybór pisarza zajmującego się szkolnictwem wyższym

Niezależnie od tego, jak pozyskujesz autorów zajmujących się szkolnictwem wyższym, przed przypisaniem pierwszego utworu będziesz musiał zawęzić listę finalistów. Oto niektóre cechy, na które należy zwrócić uwagę i pytania, które należy zadać podczas dokonywania wyboru:

Czy wyeliminowałeś problemy z technicznymi umiejętnościami pisania?

W zależności od tego, skąd pozyskałeś kandydatów, prawdopodobnie zauważyłeś, że nie wszyscy autorzy treści są sobie równi. Niektórzy dopiero wkraczają w tę dziedzinę, niektórzy są bardziej przyzwyczajeni do pisania w innych językach, a niektórym brakuje podstawowych umiejętności ortograficznych i gramatycznych.

Problemów tych nie da się łatwo naprawić, a każda praca wykonana przez takich autorów będzie wymagała intensywnej redakcji. Jeśli nie masz na to ochoty, pamiętaj o wyeliminowaniu niewykwalifikowanych pisarzy ze swojej listy finalistów.

Czy próbki tekstów odpowiadają ogólnemu tonowi Twojej witryny?

Umiejętności techniczne są oczywiste, jeśli potencjalni pisarze utworzyli Twoją krótką listę, ale to nie znaczy, że są dobrze dopasowani. Jeśli szukasz w swojej witrynie formalnych tekstów akademickich, upewnij się, że potencjalny autor czuje się komfortowo z tym tonem.

Z drugiej strony, jeśli Twoim celem jest stworzenie przyjaznej, swobodnej atmosfery, może się okazać, że zupełnie inny autor będzie lepiej pasował do Twojej witryny.

Czy mają ten rodzaj kreatywności, którego szukasz?

Z pewnością możesz znaleźć silnych pisarzy, którzy będą podążać za Twoimi zarysami, ale jest jeszcze lepiej, gdy mogą przyjąć pomysł i stworzyć wciągającą treść przy minimalnym kierunku.

Co więcej, niektórzy z najbardziej utalentowanych pisarzy zajmujących się szkolnictwem wyższym opracują koncepcje nowych treści, które będziesz mógł zaakceptować. Oszczędza to czas i pozwala skoncentrować się na kluczowych elementach strategii marketingowej, podczas gdy nad treścią pracuje pisarz zajmujący się szkolnictwem wyższym.

Czy znają techniki SEO?

Umieszczenie zasobów w strategii marketingu treści nie zapewni zwrotu z inwestycji, jeśli potencjalni studenci i ich rodziny nie zobaczą Twojej witryny. Najlepszym sposobem na zwiększenie ruchu organicznego jest optymalizacja wyszukiwarek.

Jednak samo utworzenie listy słów kluczowych i wciśnięcie ich w tekst nie wystarczy. Algorytmy wyszukiwarek znają tę sztuczkę i karzą strony, które z niej korzystają. Autorzy specjalizujący się w SEO mogą zrównoważyć sztukę tworzenia treści z nauką o optymalizacji wyszukiwarek, aby dostarczać teksty, które w naturalny sposób zajmują wyższą pozycję na listach wyników wyszukiwania.

Dlaczego warto zatrudnić wyspecjalizowanego pisarza?

Dokładna pisownia i gramatyka nie jest jedyną cechą wielkiego pisarza. W rzeczywistości nawet jeśli autor może dostarczyć treści wolne od błędów, nie oznacza to, że same w sobie są one dobrym rozwiązaniem. W idealnej sytuacji, gdy szukasz pisarza do swojego projektu, będziesz szukać kogoś, kto ma nie tylko pasję do danego tematu, ale także posiada podstawową wiedzę, która pomoże mu w dostarczeniu czegoś wciągającego i wartościowego, co docenią Twoi czytelnicy.

Właściwy autor tekstów edukacyjnych będzie w stanie nawiązać silną współpracę z Twoją firmą, zapewniając stałą dostępność, dzięki czemu będziesz mógł na nim polegać za każdym razem, gdy pojawi się nowy projekt. Daje to możliwość zachowania spójności w budowaniu marki i stylu pisania bloga, pomagając w ten sposób kształtować zaufany i informacyjny głos, na który mogą liczyć Twoi odbiorcy.

Jednocześnie wyspecjalizowany pisarz będzie w stanie stworzyć treści o tak wysokiej jakości, że pomogą one wynieść Twoją markę do rangi niszowego autorytetu. Innymi słowy, doświadczony autor tekstów edukacyjnych może pomóc Ci stać się zaufanym źródłem informacji. Twoja marka będzie zasobem, do którego czytelnicy będą stale wracać, ponieważ wiedzą, że Twoje treści są oparte na faktach, zawierają informacje i angażują.

Brzmi zbyt dobrze, aby mogło być prawdziwe? Absolutnie tak nie jest. Jeśli poświęcisz czas na znalezienie odpowiedniego specjalisty do swoich projektów, będziesz mógł stale cieszyć się korzyściami, takimi jak:

• Spójny głos i styl, które Twoi odbiorcy poznają i pokochają. Oznacza to dla Ciebie silniejszy branding.
• Osobisty wgląd i wiedza prawdziwego profesjonalisty w branży.
• Wysokiej jakości, dokładne i pouczające treści, które czytelnicy docenią i udostępnią, dzięki czemu możesz stać się niszowym autorytetem.

Co więcej, jeśli uda Ci się znaleźć autora tekstów edukacyjnych, który posiada tytuł, stopień naukowy lub imponujące doświadczenie zawodowe, możliwość przypisania swoich treści osobie cieszącej się takimi wyróżnieniami może znacznie pomóc w budowaniu zaufania odbiorców. Ponadto możesz poszukać wyspecjalizowanego pisarza, który ma już uznaną nazwę w branży, a nawet własnych zwolenników. Może to zapewnić natychmiastowy impuls do wzmocnienia Twojej marki, po prostu dzięki zaangażowaniu ich i współpracy z Tobą.

Mając to wszystko na uwadze, są pewne rzeczy, na które warto zwrócić uwagę, szukając pisarza edukacyjnego.

Na co należy zwrócić uwagę zatrudniając pisarza edukacyjnego

W żadnej niszy nie ma osoby, która byłaby idealna dla wszystkich. Raczej już wiesz, że potrzebujesz kogoś z doświadczeniem w dziedzinie edukacji, ale kolejnym krokiem w tym procesie jest zawężenie tego szerokiego sektora do konkretnej niszy, którą obsługujesz. Być może masz na przykład markę pomagającą nauczycielom pracującym zdalnie. W takim przypadku idealnym rozwiązaniem byłoby znalezienie pisarza zajmującego się edukacją z doświadczeniem w nauczaniu lub instruktażu.

Tymczasem, jeśli Twoja marka koncentruje się na pomaganiu studentom w przyjęciu na studia, możesz rozważyć pisarzy z dwoma różnymi rodzajami doświadczenia. Oczywistym wyborem jest na przykład pisarz z doświadczeniem zawodowym w zakresie rekrutacji na studia. Możesz jednak rozważyć również pisarza, który zna od podszewki proces aplikowania na studia z perspektywy studenta.

Poświęć trochę czasu na rozważenie rodzaju treści, które Twój autor będzie tworzył, i, co ważniejsze, dla kogo będzie tworzyć treści. Następnie rozpocznij wyszukiwanie, pamiętając o następujących kwestiach:

• Spróbuj znaleźć pisarza z doświadczeniem wykraczającym poza pisanie projektów. Niezwykle cenna będzie poprzednia praca w branży, odpowiedni stopień naukowy itp.
• Ogólnie rzecz biorąc, im bardziej wykwalifikowany jest autor projektu, tym bardziej może uzasadnić pobieranie opłat. Ty decydujesz o równowadze między jakością a budżetem.
• Poszukaj pisarza, który ma już rozpoznawalne nazwisko lub jest obecny w branży, abyś mógł wykorzystać obserwację tej osoby do zwiększenia rozpoznawalności swojej marki.

Znalezienie wysoko wykwalifikowanego pisarza edukacyjnego nie musi być trudne! W rzeczywistości jest to dość prosty proces, jeśli wiesz, gdzie szukać.

Pomiń kłopoty: jak szybko zatrudnić pisarza zajmującego się szkolnictwem wyższym

Dzięki temu przewodnikowi krok po kroku zatrudnisz pisarza specjalizującego się w szkolnictwie wyższym, który stworzy wysokiej jakości treści dla Twojej witryny. Jednak czas potrzebny na ukończenie tego procesu od początku do końca może wydawać się niemożliwy.

Dobra wiadomość jest taka, że ​​nie musisz pomijać kroków i ryzykować powodzenia swojej strategii marketingu treści, ponieważ zabrakło Ci czasu na pełną weryfikację potencjalnych freelancerów. Scripted wykonał już ciężką pracę za Ciebie.

Scripted dokładnie przebadało setki utalentowanych pisarzy z doświadczeniem w różnorodnych branżach, w tym w szkolnictwie wyższym. Będziesz połączony z profilami wykwalifikowanych pisarzy zajmujących się szkolnictwem wyższym, którzy są gotowi już dziś rozpocząć tworzenie Twoich treści.

Przeglądaj oferty, czytaj próbki i wybierz autora, który najlepiej spełni wszystkie pola na Twojej liście must-have. Masz swobodę zamawiania projektów w oparciu o opracowane przez Ciebie konspekty lub możesz poprosić scenarzystów o przedstawienie Ci potencjalnych fragmentów. Tak czy inaczej, możesz liczyć na autorów skryptów, którzy stworzą wysokiej jakości treści zoptymalizowane pod kątem SEO.