온라인 멘토링 플랫폼을 만드는 방법은 무엇입니까?

기술의 급속한 확장과 Covid 19의 전 세계적 영향으로 멘토링은 완전히 새로운 차원을 맞이했습니다. 사람들이 전 세계 멘토와 연결하고 기술을 연마할 수 있는 여러 온라인 멘토링 플랫폼이 등장했습니다. 그러나 그들에 대해 이야기하기 전에 이 게시물의 내용을 살펴보겠습니다.

목차:

• 멘토링 산업종합통계
• 온라인 멘토링 플랫폼 – 마켓 플레이어
• 글로벌 멘토링 시장을 형성하는 트렌드
• 온라인 멘토링 플랫폼의 놀라운 이점
• 온라인 멘토링 플랫폼의 워크플로우
• 가능한 수익 채널 – 온라인 멘토링 플랫폼
• 온라인 멘토링 플랫폼의 필수 기능
• 온라인 멘토링 플랫폼 – Custom Vs Readymade
• 올바른 기성품 솔루션 선택
• 결론
• FAQ

멘토링 산업종합통계

수년 동안 멘토링은 개인 및 경력 개발을 위한 도구로 옹호되었습니다. 그것은 일반적으로 코칭, 컨설팅, 심지어 심리적 지원까지 포함하며 더 이상 "있으면 좋은 것"이 아니라 반드시 있어야 합니다. 이에 멘토링에 대한 수요가 급증함에 따라 이번 장에서는 일반적인 멘토링 통계에 대해 알아보았습니다.

온라인 멘토링 플랫폼 – 마켓 플레이어

배움과 성장에는 다양한 관점에 대한 노출이 필요합니다. 그렇기 때문에 다양한 영역에서 전문 지식을 공유할 수 있는 멘토가 중요합니다. 즉, 다음은 온라인 멘토링 업계의 주요 업체를 모아 놓은 것입니다.

글로벌 멘토링 시장을 형성하는 트렌드

글로벌 멘토링 시장은 점점 더 많은 온라인 멘토링 플랫폼이 생겨나고 개인의 변화하는 요구와 기대에 적응하면서 끊임없이 진화하고 있습니다. 다음은 시장을 형성하고 있는 몇 가지 트렌드입니다.

온라인 학습의 증가

기술이 날로 발전함에 따라 eLearning은 엄청난 성장세를 보이고 있습니다. 사람들에게 집에서 편안하게 새로운 기술을 배울 수 있는 기회를 제공하므로 멘토십 산업도 함께 성장하고 있습니다. 새로운 기술에 대한 수요 증가는 지식을 전달할 수 있는 사람에 대한 수요도 창출합니다.
또한 사람들은 전통적인 학습 방법보다 시간이 35%~55% 적게 소요되고 지리적 경계를 넘어 사람들을 연결하기 때문에 eLearning을 선택합니다.

이직률 급증

코로나19 여파로 직원들의 이직 의향이 급증했다. 많은 연구에서 업무 관련 스트레스, 정서적 피로, 직업 불안정이 모두 직원이 직장을 그만두는 주요 원인이라는 사실이 밝혀졌습니다. 따라서 직원들에게 동기를 부여하기 위해 많은 조직에서 온라인 멘토링 프로그램으로 전환했습니다. 또한 사람들은 점점 더 미지의 환경을 탐색하기 위해 자신의 기술을 업그레이드하려고 합니다.

감성 지능에 대한 수요 증가

현재 시대에는 높은 감성 지능, 자기 인식의 미덕 및 다른 사람에게 동기를 부여하고 영향을 미치는 능력을 가진 개인에 대한 요구가 증가하고 있습니다. 이러한 역량을 갖춘 멘토들이 글로벌 멘토링 시장의 성장을 더욱 견인하고 있습니다.

온라인 멘토링 플랫폼의 놀라운 이점

온라인 멘토링 플랫폼은 개인적인 발전과 직업적 성장을 추구하는 개인이 멘토링을 더 쉽게 접근하고 편리하며 포괄적으로 할 수 있도록 해주었습니다. 또한 다양한 배경과 산업 분야의 멘토에 대한 액세스를 제공합니다. 이 섹션에서는 온라인 멘토링 플랫폼의 이점을 다룹니다.

유연성 및 편의성

전통적인 멘토링 플랫폼과 가상 멘토링 플랫폼은 주요 차이점, 즉 후자가 제공하는 유연성과 편의성이 있습니다. 가상 멘토링 플랫폼은 통근이 필요하지 않기 때문에 훨씬 더 편리하고 유연합니다. 또한 사용자는 가용성에 따라 플랫폼에 액세스할 수 있습니다.

지리적 제한 없음

온라인 멘토링 플랫폼은 위치 장벽을 우회합니다. 즉, 지리적 제한이 없어 멘토와 멘티가 시간대나 위치에 관계없이 원활하게 연결될 수 있습니다.

멘토의 진로를 적극적으로 형성

멘토는 성공적인 온라인 멘토링 플랫폼을 통해 리더십 기술을 연마하고 경력을 빠르게 추적할 수 있습니다. 즉, 멘토가 성공적인 멘토링 플랫폼에 등록되고 좋은 평가와 평가를 받으면 이를 이력서에 사용하고 자신을 위한 경력 경로를 형성할 수 있음을 의미합니다.

효과적인 커뮤니케이션, 주기적인 체크포인트, 효율적인 계획에 멘토링이 포함되어 온라인 멘토링 플랫폼이 리더십 개발의 첫걸음이 됩니다.

경험이 풍부한 멘토에 대한 빠른 액세스

사람들이 장애물에 직면하면 문제에 대한 해결책을 찾는 데 도움이 필요합니다. 가상 멘토링은 다양한 배경, 관점 및 전문 분야를 가진 전 세계의 경험이 풍부한 멘토에게 연중무휴 24시간 액세스를 제공하여 현지에서 제공되지 않을 수 있는 지침을 제공할 수 있습니다.

온라인 멘토링 플랫폼의 워크플로

온라인 멘토링 플랫폼은 전통적인 멘토링 방법을 우회했습니다. 이들은 3명의 주요 플레이어로 구성됩니다.

• 멘티
• 멘토르
• 관리자

이 섹션에서는 온라인 멘토링 플랫폼의 워크플로를 공유합니다.

멘티를 위해

• 멘티는 플랫폼에 가입합니다.
• 요구 사항에 따라 멘토를 검색합니다.
• 예약 가능 여부를 확인하고 멘토에게 예약 요청을 보냅니다.
• 지불하다.
• 예약 확인을 받습니다.

멘토를 위해

• 멘토가 플랫폼에 가입합니다.
• 프로필을 만들고 승인을 위해 관리자에게 요청을 보냅니다.
• 승인 시 예약 요청을 받습니다.
• 가용성에 따라 예약 요청을 수락하거나 거부합니다.
• 관리자로부터 모든 세션에 대한 지불을 받습니다.

관리자의 역할

관리자는 전체 플랫폼을 관리합니다.

• 사용자 관리.
• 예약 요청 관리.
• 수수료 차감 후 멘토에게 지급.
• 더 나은 의사 결정을 위한 보고서 모니터링 등.

가능한 수익 채널 – 온라인 멘토링 플랫폼

온라인 멘토링 플랫폼을 시작하기로 결정했다면 수익 채널을 결정하는 것이 중요합니다. 가능한 수익 채널 중 일부는 다음과 같습니다.

수수료

관리자는 모든 예약에 대해 멘토와 멘티로부터 커미션을 청구합니다.

가입비

멘티는 고급 기능이 있는 플랫폼에 가입하기 위해 고정 금액을 지불할 수 있습니다.

광고

이를 통해 관리자는 광고, PPC 등과 같은 온라인 광고 방법을 통해 수익을 창출할 수 있습니다.

홍보를 위한 멘토 후원 프로필

관리자는 추천 목록에 대해 멘토에게 비용을 청구할 수 있습니다.

온라인 멘토링 플랫폼의 필수 기능

평가 및 리뷰

평가 및 리뷰를 통해 멘티는 멘토 선택에 대해 자신감 있는 결정을 내릴 수 있습니다.

푸시 알림

알림을 통해 멘토와 멘티가 어떤 세션도 놓치지 않도록 하는 것은 중요한 기능입니다. 또한 흥미로운 업데이트를 받을 수 있습니다.

온라인 포럼

온라인 포럼을 통해 모든 참가자는 최신 주제에 대해 토론하고, 의견을 공유하고, 멘토에 대한 생각을 말하거나 솔루션에 필요한 사항에 대해 이야기할 수 있습니다.

의사 결정 주도 분석

위에서 언급했듯이 관리자의 역할은 유형의 비즈니스 결과를 측정하는 것이므로 온라인 멘토링 플랫폼은 분석 기능을 통해 중추 데이터에 액세스할 수 있어야 합니다.

진행 상황 추적 보고서

진행 상황 추적은 멘티의 진행 상황을 추적하는 것이 중요하므로 또 다른 중요한 기능입니다.

상호 작용 도구

멘토와 멘티 모두 세션에 대한 자신의 지식을 개발하고 영감을 주고 영감을 받기 위해 명확하게 표현할 수 있는 상호 작용 도구가 필요합니다. 이러한 도구에는 다음이 포함됩니다.

• 화면 공유
• 화면 녹화
• 희고 매끄러운 칠판
• 오디오/비디오 채팅
• 그리고 더

다국어/다통화

멘토링 플랫폼은 전 세계 청중을 수용하기 때문에 플랫폼이 다국어 및 다중 통화 기능을 갖추는 것이 중요합니다.

온라인 멘토링 플랫폼 – Custom Vs Readymade

온라인 멘토링 플랫폼은 맞춤형 구축 및 기성 솔루션 선택의 두 가지 접근 방식을 사용하여 만들 수 있습니다. 맞춤형 멘토링 플랫폼은 맞춤형 요구 사항에 따라 처음부터 구축되며 비용과 시간이 많이 듭니다. 따라서 기성품 솔루션은 시간 테스트를 거쳤으며 설정된 산업 표준에 따른 기능을 갖추고 있기 때문에 널리 고려됩니다. 또한 가격이 저렴하고 시장 출시 시간도 단축됩니다.

올바른 기성품 솔루션 선택

온라인 멘토링 플랫폼에 적합한 기성품 솔루션을 선택하기 위해 체크리스트를 만들었습니다. 다음은 기성품 솔루션에서 찾아야 할 필수 사항입니다.

사용의 용이성

플랫폼은 사용하기 쉬워야 합니다. 즉, 인터페이스는 사용자 친화적이고 직관적이어야 합니다.

비용 효율성

위에서 언급했듯이 기성 솔루션은 맞춤형 솔루션보다 저렴합니다. 그러나 여전히 선택을 하기 전에 솔루션 비용을 고려하고 싶을 것입니다.

상호 작용을 위한 직관적인 기능

이미 언급했듯이 플랫폼에는 멘토와 멘티가 서로 상호 작용할 수 있는 대화형 기능이 있어야 합니다.

적극적인 고객 지원

문제 해결에 도움이 필요하거나 조언을 구하는 경우 적극적인 고객 지원이 필수입니다.

확장 능력

비즈니스가 성장함에 따라 더 많은 사용자를 수용할 수 있는 플랫폼을 갖추는 것이 중요합니다. 따라서 확장 가능한 솔루션을 선택하는 것이 또 다른 필수 요소입니다.

전문가가 추천하는 것 – Yo!Coach를 선택하세요

Yo!Coach는 온라인 멘토링 플랫폼을 시작하기에 완벽하게 적합한 인기 있는 온라인 상담 솔루션입니다. 관리자가 플랫폼을 원활하게 실행할 수 있도록 하는 완벽한 기능을 통합합니다. 또한 멘토는 플랫폼을 사용하여 실시간으로 멘티와 일대일 세션 또는 그룹 세션을 진행할 수 있습니다. 또한 Yo!Coach에는 멘티가 세션을 쉽게 검색, 예약 및 예약할 수 있는 기성품 앱이 함께 제공됩니다.

Yo!Coach의 기타 주요 하이라이트

• 완전히 사용자 정의 가능
• 화이트 라벨 레디메이드 솔루션
• 1년 무료 기술 지원
• 일회성 결제, 평생 라이선스
• 다국어
• 여러 결제 게이트웨이
• 보고서 및 분석
• 진행 상황 추적
• 멘티를 위한 모바일 앱
• Lesspace 기록 기능

결론

온라인 멘토링은 전통적인 멘토링 방식을 재구성하고 있습니다. 많은 플레이어가 온라인 멘토링 시장의 한 부분을 놓고 경쟁하고 있으므로(시장 변화의 규모와 경쟁 심화) Yo!Coach와 같은 기성 솔루션을 사용하여 온라인 멘토링 플랫폼을 시작하는 것이 좋습니다. 며칠. 자세한 내용은 당사에 문의하십시오.

FAQ

Q1.왜 멘토링인가?

멘토링(온라인 멘토링)은 다양한 배경을 가진 사람들이 멘토링을 하고 멘토십을 찾을 수 있는 지원적이고 사적인 환경을 제공합니다.

Q2.멘토링에는 어떤 종류가 있나요?

• 개별 멘토링
• 그룹 멘토링
• 집단 멘토링

Q3.온라인 멘토링 플랫폼에서 무엇을 찾아야 합니까?

• 사용의 용이성
• 비용 효율성
• 상호 작용 기능
• 적극적인 고객 지원
• 확장 능력

Q4.온라인 멘토링 플랫폼은 어떻게 작동합니까?

온라인 멘토링 플랫폼에는 관리자, 멘티 및 멘토의 세 가지 플레이어가 있습니다. 성공적인 등록 후 멘티는 멘토와의 세션을 선택하고 예약할 수 있습니다. 멘토는 예약 요청을 수락하거나 거부할 수 있습니다. 수락되면 멘토는 성공적으로 세션을 진행하고 관리자로부터 이에 대한 지불을 받습니다. 관리자는 전체 멘토링 플랫폼을 관리하고 수수료를 공제한 후 멘토에게 지급합니다.

Q5.온라인 멘토링 플랫폼의 필수 기능은 무엇인가요?

• 평가 및 리뷰
• 푸시 알림
• 온라인 포럼
• 의사 결정 분석
• 진행 상황 추적 보고서
• 상호 작용 도구