Los 3 mejores sistemas gratuitos de seguimiento de candidatos (ATS)
Publicado: 2022-05-07No te ahogues en un mar de CV. Cuando obtiene un sistema de seguimiento de candidatos, descubre candidatos potenciales con mayor eficiencia y aumenta sus posibilidades de contratar a la persona adecuada para el trabajo.
Como reclutador, debe revisar cientos de currículos para encontrar al candidato adecuado. También debe administrar bolsas de trabajo, programar y realizar entrevistas, lanzar cartas de oferta y colaborar con múltiples partes interesadas, incluidos los gerentes de contratación, los gerentes de equipo y el liderazgo senior.
Si maneja estas tareas manualmente o utilizando hojas de cálculo, es posible que se pierda candidatos potenciales. Además, el proceso de contratación puede retrasarse tanto que un candidato acepta otra oferta.
Un sistema de seguimiento de solicitantes (ATS) puede agilizar su proceso de contratación mediante el seguimiento del estado de un solicitante de empleo a lo largo del ciclo de contratación. Automatiza tareas como la selección de currículos, el contacto con candidatos y el seguimiento después de la selección para ayudarlo a ahorrar tiempo.
Si cree que usar el software ATS le costará mucho dinero, lo tenemos cubierto. Analizamos la lista de finalistas 2021 de Capterra para el software ATS e identificamos las tres mejores opciones gratuitas para usted. Los productos se enumeran alfabéticamente. Lea la metodología de selección completa aquí.
BerniePortal: la actualización más económica
BerniePortal es una solución de recursos humanos basada en la nube que ofrece seguimiento de candidatos, gestión del rendimiento, gestión de beneficios y gestión del cumplimiento.
La herramienta ofrece preguntas de detección personalizables para ayudarlo a diseñar pruebas de evaluación. Su portal de comunicación le permite enviar correos electrónicos automatizados a los candidatos sobre los horarios de las entrevistas, el estado de la solicitud y otra información. Puede integrar el software con Indeed para administrar las ofertas de trabajo de Indeed en tiempo real y reducir el esfuerzo que implica actualizar los listados manualmente.
El plan gratuito de BerniePortal ofrece atención al cliente a través de una base de conocimientos.
Características clave:
- Seguimiento de solicitantes
- Gestión de beneficios
- Seguimiento de candidatos
- administración COBRA
- Gestión de la compensación
- Gestión de deducciones
$19 por mes (facturado anualmente)
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Breezy: proporciona la mejor funcionalidad
Breezy es una plataforma de software de seguimiento de candidatos y contratación basada en la nube que le permite buscar candidatos, gestionar canales de candidatos, puntuar candidatos y enviar actualizaciones de entrevistas automatizadas por correo electrónico.
La versión gratuita de Breezy, conocida como el plan Bootstrap, incluye un creador de sitios web profesionales, que puede usar para crear sitios web personalizables de carreras y referencias que respondan a dispositivos móviles. También le permite publicar oportunidades laborales en más de 50 portales de empleo. Su funcionalidad de análisis de currículums interpreta y registra información de cientos de currículums, ayudándole a ahorrar tiempo.
El plan gratuito de Breezy ofrece atención al cliente por correo electrónico, un portal web y una base de conocimientos en línea.
Características clave:
- Gestión de aplicaciones
- Gestión de evaluación
- Investigación de antecedentes
- Facturación y facturación
- ATS incorporado
- Seguimiento de candidatos
$143 por mes
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Zoho Recruit: Automatiza la programación de entrevistas
Zoho Recruit es una plataforma de software de contratación basada en la nube diseñada para departamentos de recursos humanos corporativos y agencias de personal. Le permite gestionar ofertas de trabajo y referencias de empleados, realizar un seguimiento de las solicitudes y automatizar los flujos de trabajo de contratación y los procesos de aprobación.
La función de gestión de candidatos de la herramienta le permite crear y gestionar canalizaciones de candidatos y automatizar la comunicación con los candidatos por correo electrónico. Su funcionalidad de programación de entrevistas lo ayuda a administrar los cronogramas de entrevistas para múltiples candidatos y capturar los comentarios de las partes interesadas después de cada ronda.
El plan gratuito de Zoho Recruit ofrece atención al cliente por teléfono, chat en vivo, recursos de capacitación y una base de conocimientos.
Características clave:
- Gestión de aplicaciones
- Gestión de evaluación
- Detección de antecedentes
- ATS incorporado
- Gestión de Candidatos
- Seguimiento de candidatos
$25 por usuario, por mes (facturado anualmente)
Captura de pantalla:
Cómo elegir el software ATS gratuito adecuado para su negocio
Estas consideraciones pueden ayudar a que la selección de software sea un poco más fácil para usted:
- Presupuesto de actualización: después de usar la versión gratuita, es posible que desee actualizar a funciones avanzadas en el futuro. Establezca un presupuesto para la actualización del software y elimine los productos que excedan su presupuesto.
- Funciones ATS requeridas: consulte las funciones enumeradas en la guía de compradores de software ATS de Capterra para determinar las más relevantes para su negocio. Utilice la lista de características para reducir aún más su lista de preseleccionados.
- Reseñas de usuarios: Capterra presenta reseñas de usuarios para una variedad de soluciones ATS. Las revisiones pueden ayudar a los reclutadores como usted a comprender las ventajas y desventajas de los productos preseleccionados por colegas de la industria.
Preguntas comunes para hacer al seleccionar el software ATS gratuito
Aquí hay algunas preguntas clave para hacerles a los proveedores para evaluar si una plataforma ATS se ajustará a los requisitos de su negocio:
¿Su software se integra con las soluciones de recursos humanos que uso?
Con la integración, puede automatizar el proceso de transferencia de datos de un software a otro, reduciendo el esfuerzo manual y los errores de ingreso de datos. Dado que ATS es una parte esencial del ecosistema de tecnología de recursos humanos, el software que seleccione debe integrarse bien con su pila de recursos humanos existente, incluido el software de recursos humanos, el software de incorporación y el software de gestión de cumplimiento.
¿Qué opciones de soporte están disponibles con el plan gratuito?
Pueden surgir muchas complejidades técnicas al implementar o utilizar una solución de software. Por esta razón, verifique de manera proactiva la disponibilidad de soporte técnico en la versión gratuita en lugar de tener que optar por el soporte al cliente pago más adelante. Examine las versiones gratuitas en función de la disponibilidad de las opciones de soporte por correo electrónico, chat o teléfono.
¿Cuánto costará actualizar en el futuro?
Si bien puede obtener detalles de precios de los sitios web de productos o consultando directamente a los proveedores, existen otros costos adicionales (por ejemplo, el costo de los servidores, el soporte, la implementación y la migración) que debe tener en cuenta antes de actualizar un plan gratuito. Por lo tanto, pregunte sobre el costo total de la actualización en lugar de solo el precio del plan de pago base.
¿Cómo elegimos estos productos? Nosotros no, tú lo hiciste.
Para encontrar su software ideal, necesita información en la que pueda confiar, para que pueda ahorrar tiempo, mantenerse dentro del presupuesto y concentrar más energía en hacer crecer su negocio. Es por eso que examinamos y verificamos todas las reseñas de nuestros usuarios y solo recomendamos las herramientas respaldadas por personas como usted.
En otras palabras, nuestras recomendaciones de productos nunca se compran ni venden, ni se basan en la opinión de una sola persona: son elegidas por sus pares, lo que refleja las opiniones y experiencias de nuestra base independiente de revisores de software.
Para ser considerados para esta lista, los productos deben:
- Tener al menos 20 reseñas únicas de productos publicadas en Capterra en los últimos dos años, con una calificación promedio de 3.0 o superior. Seleccionamos los 3 productos con las calificaciones más altas para incluirlos en este artículo.
- Ofrezca una versión gratuita e independiente del software (no una versión de prueba en la que debe comprar un producto después de un período de tiempo limitado)
- Conozca nuestra definición de mercado de software de sistema de seguimiento de aplicaciones: " El software ATS administra el proceso de contratación de una organización, desde la publicación en bolsas de trabajo hasta la entrevista y selección de candidatos".
Nota: El contenido de este artículo que proporciona opiniones y puntos de vista expresados por los usuarios no representa los puntos de vista de Capterra.
La herramienta "más asequible" se identifica en función del precio más bajo que un proveedor ofreció en su sitio web en términos de costo de actualización el 29 de julio de 2021.
La herramienta de "mejor funcionalidad" se identifica en función de las calificaciones más altas de los usuarios para la funcionalidad que recibió un proveedor en función de las revisiones disponibles públicamente.