El propósito de una declaración de visión (+5 elementos clave)

¿Eres un recién llegado? ¿Desea brindar claridad a su público objetivo y clientes potenciales sobre su negocio, incluidos los negocios y el valor que ofrece? Su posición actual requiere explorar el aspecto de la declaración de visión de un negocio.

Para apoyarlo a través de este proceso, esta guía explica los conceptos básicos de una declaración de visión, incluido su propósito y 5 elementos clave. Siga leyendo para aprender todo sobre la declaración de visión e implementarla en su negocio para obtener sus beneficios.

Todo lo que necesita saber sobre la declaración de visión de una empresa

¿Qué es una declaración de visión?

Antes de entrar en los detalles del propósito de una declaración de visión, es vital que aprenda los conceptos básicos de lo que es una declaración de visión . Una declaración de visión es una descripción o una declaración inspiradora que describe el futuro idealista de una empresa o negocio a través de unas pocas palabras o un párrafo.

Cada vez que a alguien se le ocurre un negocio, sin importar cuán grande o pequeño sea, debe formular una declaración de visión. Actúa como una meta o un objetivo que necesitan lograr dentro de un cierto período de tiempo.

Para que quede claro, una declaración de visión y una declaración de misión difieren entre sí. Una declaración de misión describe los objetivos de un negocio, mientras que una declaración de visión actúa como una luz guía para el negocio.

¿Cuál es el propósito de una declaración de visión?

Las empresas o empresas establecen una declaración de visión para que puedan crear una imagen única del negocio y exhibir completamente lo que tiene para ofrecer. Informa a otros sobre los objetivos que una empresa quiere alcanzar.

Además, es una inspiración y una motivación para que los empleados admiren mientras trabajan para la empresa. Además, también brinda orientación a los empleados a largo plazo y alienta a la empresa a adaptarse de acuerdo con la visión que se ha establecido.

Por ejemplo, uno de los ejemplos de declaraciones de visión que discutimos anteriormente, Amazon, afirma: "Nuestra visión es ser la empresa más centrada en el cliente del mundo, construir un lugar donde las personas puedan encontrar y descubrir cualquier cosa que deseen comprar en línea". .”

Esta declaración de visión define las cosas cruciales que busca un cliente y hacia lo que la empresa debe trabajar a largo plazo. También transmite la idea de que una empresa u organización debe ser visionaria y pensar en grande si quiere dar sentido a la vida de las personas.

Una declaración de visión siempre se puede cambiar y modificar de vez en cuando dependiendo de los objetivos actuales y futuros. Para hacerlo más simple, si se ha cumplido el propósito actual de una declaración de visión, una organización puede revisarla y revisarla según sea necesario.

¿Por qué es importante una declaración de visión?

En lugar de ser un párrafo o solo unas pocas palabras, una declaración de visión tiene la mayor importancia ya que define la razón principal de la existencia de una empresa u organización.

Cuando piensa en el propósito de una declaración de visión, no es solo para motivar a los empleados. Aún así, ayuda a fortalecer las relaciones entre socios, proveedores, distribuidores y toda la cultura organizacional.

Una declaración de visión también hace que el trabajo sea más significativo , brinda claridad sobre el panorama general y mejora la toma de decisiones en todos los niveles del negocio.

Una declaración de visión está presente para recordarle a la organización las metas y objetivos por los que debe trabajar y alcanzar para el mejoramiento de la empresa. Mantiene a todos unidos en la cultura laboral y alienta a las personas de ideas afines a trabajar juntas.

¿Qué puede ofrecer una declaración de visión a su negocio?

Ahora que ha entendido el propósito de una declaración de visión, aquí hay algunas razones por las que una empresa u organización necesita tener una.

1. Atrae talento

Cuando tiene una declaración de visión que es significativa y atractiva, atraerá a jóvenes profesionales que buscan crecimiento, responsabilidades y oportunidades. También será inspirador para ti y para ellos aprender y crecer juntos.

De esta manera, podrá obtener el tipo adecuado de empleados que estén lo suficientemente motivados y listos para asumir los roles y los desafíos que se les presenten.

2. Ayuda a mantener el enfoque

En una organización o negocio, es importante que todos los empleados y la gerencia de alto nivel se mantengan enfocados en cuáles son sus objetivos. Cada pequeña decisión cuenta, por lo que deberá asegurarse de que se lleven a cabo todas las discusiones adecuadas y que las decisiones se tomen a tiempo.

Cuando el tiempo se ponga difícil o se interpongan algunos obstáculos, la declaración de la visión le recordará que no debe darse por vencido y mantenerse enfocado en sus metas y objetivos.

3. Crea un legado

Si bien cada negocio u organización comienza pequeño, nunca se sabe cuándo podría terminar creando un legado a través de su declaración de visión.

Una vez que su negocio crezca rápidamente y pronto tenga suficientes sucursales y oficinas en todas partes, las personas admirarán su declaración de visión e incluso podrían dar ejemplos de ella a otros. Esto lo ayudará a lograr el propósito de una declaración de visión e incluso inspirará a otros a hacer algo similar.

5 elementos clave de una declaración de visión

Los elementos clave son los puntos clave o los elementos imprescindibles en el propósito de una declaración de visión, ya que todos se combinan para formar una declaración de visión. Los elementos clave ayudan a crear valor dentro de la declaración y le dan un sentido de propósito.

1. Orientado al futuro

El primer elemento clave al pensar en el propósito de una declaración de visión es que debe estar orientada al futuro, lo que significa que debe dar una idea clara de cómo será el futuro.

Esto incluye cómo se verá, cómo se sentirá, así como lo que pensará y dirá la organización en el futuro. Además, incluirá hacia dónde se dirigirá la organización en el futuro y cuál será el potencial total de la empresa o negocio.

Tenga en cuenta que a medida que la empresa evoluciona, la orientación futura se puede cambiar y revisar.

2. Impulsado por un propósito

Una declaración de visión debe describir y representar claramente todos los detalles sobre el propósito de la existencia de una empresa o negocio. Captará hacia dónde quiere ir su negocio en el futuro y será aspiracional.

También describirá cómo su negocio se diferencia de los demás y cómo su único enfoque no es garantizar que los productos y servicios se vendan a cualquier costo, sin importar los resultados. Cuando agrega el elemento de propósito en una declaración de visión, le dará a la organización algo para mirar y trabajar.

3. Inspirador y desafiante

Una declaración de visión debe ser lo suficientemente inspiradora y desafiante para cualquiera que sea parte de la organización, incluidos los empleados y la gerencia.

Debe incluir qué tipo de imagen de la empresa desea presentar frente a las personas, cuáles son los resultados/metas/sueños deseados y cómo avanzará la organización teniendo en cuenta las metas.

Una declaración de visión inspiradora y desafiante también atraerá talento a la empresa, ya que los empleados potenciales pensarán que obtendrán mucho aprendizaje y experiencia cuando se unan a la organización.

4. Motivacional

Si la declaración de la visión de una empresa carece de motivación, es probable que la mayoría de las personas no estén interesadas en trabajar con ellos. El elemento motivacional incluirá cómo la organización y los empleados seguirán avanzando y cómo se esforzarán para trabajar más duro y ser aún mejores en el trabajo que ya han estado haciendo.

Además, esto incluirá el propósito del trabajo, la orientación y las cosas que los motivan a usted y a su equipo juntos.

5. Único

Copiar una declaración de visión de Google no es un gran desafío en estos días, pero eso es exactamente lo que no tiene que terminar haciendo. Sí, puede inspirarse en otras organizaciones , pero su declaración de visión debe estar dentro y destacarse entre todas las demás organizaciones.

Si desea una declaración de visión única, tendrá que trabajar en ella a través de la investigación para asegurarse de que termine con algo que lo describa como un negocio y sea su voz en lugar de ser demasiado similar a sus competidores u otras organizaciones.

Desarrolle una declaración de visión sólida para su negocio ahora

Si desea construir un imperio comercial exitoso y brindar a las personas una idea mejor y más clara de lo que su organización trabaja y representa, entonces una declaración de visión debería ayudarlo a hacerlo. El propósito de una declaración de visión es crear un futuro mejor y más grande para la organización siguiendo las metas y objetivos que se han establecido.

Esto se puede hacer mediante la incorporación de los elementos clave que incluyen ser único, motivador, orientado al futuro, inspirador, desafiante e impulsado por un propósito. Suponga que desea involucrar a sus empleados, clientes, gerentes, propietarios, proveedores y todas las partes interesadas.

En ese caso, crear una declaración de visión clara y convincente puede ayudarlo a lograr todo eso.

Si está buscando ayuda para crear y encontrar el propósito de una declaración de visión para su negocio, comuníquese con nosotros. Podemos ayudarlo a desarrollar su marca, estrategia de marketing y todo lo que necesita para darle a su empresa la visibilidad que necesita. Encuentre todos los beneficios de la declaración de visión en este artículo.

¿Algo importante que nos perdimos en lo que respecta al propósito de una declaración de visión?