PickYourSkills レビュー (2022): 最高の SaaS ソリューション

PickYourSkills レビュー 2022:

優れた SaaS ソリューションをお探しですか? 私たちはあなたのために何か特別なものを持っているので、あなたは正しい場所にいます. ビジネスの競争が激化するにつれて、企業に存在するチームは、最高の結果を出すために懸命に働かなければなりません。 チームがプロジェクトをやり遂げることができず、本当に悪い結果が得られない場合があります。 そのほとんどは、不十分なプロジェクト管理と必要なスキルの欠如に関連しています。

チームのスキルだけでなく、スケジュールの管理にも役立つソリューションが必要な場合は、PickYourSkills から始めるのが最適です。 今日は、会社とそれが提供するすべての機能について深く掘り下げます。 また、PickYourSkills を使用するか、単に使用を避けるか。

PickYourSkillsとは何ですか?

PickYourSkills は、チームのスケジュールとスキルを同時に管理できる唯一の SaaS ソリューションです。 ほとんどの場合、チームは Excel シートのみを使用して作業を行いますが、PickYourSkills はリソースのスケジューリングを最適化して、チームがより効果的になり、優れた結果を再現できるようにします。 最高のプロジェクト チームを編成するのは難しいことですが、PickYourSkills を使用すると非常に簡単です。 チームは、リソース要求プロセスを通じてプロジェクトに割り当てられます。

次に、最も関連性の高いチームを特定できます。 ワークロードをインテリジェントに計画して最適化し、プロジェクトを完了し続けます。 このようにして、多くの労力を費やすことなく、素晴らしいプロジェクト チームを簡単に構築できます。 必要なのは適切なテクニックだけです。

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製品：

PickYourSkills には 2 種類の製品があります。

• 割り当て
• スキル

1- 割り当て:

PickYourSkills が最初に注目するのは、課題の完了です。

• 最適な割り当てプロセス

最適な割り当てプロセスは、負荷計画が最適化され、リソースが割り当てられるプロセスです。 PickYourSkills は、課題のすべてのニーズをデジタル化し、組み合わせます。 プロジェクト マネージャーは、すべてを 1 か所で簡単に見つけることができるため、より迅速に処理できます。 最適な割り当てプロセスに到達する優れた方法は、インテリジェントな通知と検証を設定することです。 彼らは、従業員に割り当てが通知されていることを確認します。

割り当て自体からすべてのソリューションを構築する必要があります。 プロジェクトに最も関連性の高いプロファイルを簡単に識別するために選択できるインテリジェントな検索エンジンがあります。 もう 1 つの優れた機能は、手間をかけずにリソースを管理できることです。 必要に応じて何かを変更できるリアルタイム監視も存在します。 レポートをカスタマイズすることもできます。

• 課題のリクエスト

PickYourSkills は、割り当て要求システムを簡素化しました。 すべてのリソースを 1 か所で検索できるので、電子メールでリクエストする必要はありません。 すべてのリクエストに関連付けられているすべての検索基準と提案を表示できます。 検索エンジンは、それに応じて各リクエストに応答します。 スコープに基づいてリクエストを分散できます。 また、各リクエストの処理状況を閲覧する機能もあります。

• 自動CVレポート

CV をインポートおよびエクスポートすることもできます。 PickYourSkills は、会社のすべての履歴書を自動的に組み合わせて、事前に作成されたテンプレートを生成します。 その後、クライアントのニーズに応じて、従業員の経験とスキルを選択できます。 このように、プロジェクト チームの履歴書は、今後のビジネス チャンスに適したものになります。 テンプレートを変更せずに、クライアントから要求された形式で CV をさらにエクスポートできます。 更新がある場合、それに応じて CV が更新されます。 検索エンジンを使用して、関連する従業員の履歴書を検索することもできます。

• 報告の割り当て

PickYourSkills を使用すると、チームの占有率を簡単に分析できます。 過負荷があるかどうかをすぐに確認し、不足している負荷も回避できます。 これは、各従業員の稼働率を制御することで実現できます。 その後、予測される負荷率に対する割り当ての影響を測定できます。 このようにして、各従業員の利用可能な日付を特定し、その日付に従ってプロジェクトを計画できます。 したがって、大きな競合を回避しながら最適化できます。

2- スキル:

従業員のスキルは、プロジェクトとそれへのコミットメントの主な鍵です。

• コンピテンシーの積極的な管理

従業員のスキルを簡単に一元化できるため、すべてのスキルを動的にマッピングできます。 動的マッピングにより、更新された実用的なツールが得られます。 ソフトウェアに直接統合された 360 度評価とフィードバックを使用して機能します。 このようにして、より多くのチームワークとコラボレーションを促進できます。 従業員との透明性を高め、より多くのキャリアパスを設定できます。

• 志の集中化

PickYourSkills を通じて、従業員を割り当てプロセスに関与させることで、従業員のやる気を引き出すことができます。 したがって、プロジェクトに直接アクセスすることで、現在のプロジェクトだけでなく、将来の共同作業者の可視性を高めることができます。 「いいね」機能を活用することで、従業員の関心を表明するように動機付けることができます。 また、彼らが好むプロジェクトを選択する機会を与えることもできます。

• キャリアパスとモビリティ

PickYourSkills の助けを借りて、自分の活動に沿った職務記述書を作成できます。 従業員がナビゲートできるポジションのデータベースを構築できます。 職務ごとに、会社の特定のポジションに到達するために必要なスキルを示すことができます。 従業員を指導するために必要な専門知識を指定するオプションもあります。 このようにして、従業員に職務内容を自由に表現する方法を提供します。 したがって、リアルタイムで彼らのレベルを知ることができます。 従業員は、自分のスキルをプロジェクトと比較することもできます。 これは、透明性を高めるのに役立ちます。

• フィードバックと評価

自動化されたシステムにより、貴重な時間を大幅に節約できます。 カスタマイズした評価フォームを PickYourSkills に直接インポートできます。 フォームも自動化によって事前入力されます。 通知はチームにも自動的に送信されます。 したがって、このようにして、完全に自社独自の評価プロセスを構築できます。 従業員評価データは安全に保管され、セグメント化できます。

• コンピテンシー レポート

PickYourSkills では、採用とトレーニングのニーズを分析できます。 会社で利用可能なすべてのスキルを視覚化できます。 従業員が持っている、または開発したいスキルをリアルタイムで表示します。 特定のスキルに基づいて、すべての従業員の平均スコアを取得することもできます。 これは、従業員に関する正確な知識を開発するのに役立ちます。 各従業員の進捗状況を追跡し、プロジェクトのチームに同行できます。

スキルが不足している場合は、トレーニングを開始することもできます。 また、スキルアップを使用して開発戦略と統合することもできます。 スキル分析を使用すると、新しいニーズに簡単に適応できます。

PickYourSkills を無料で試す

利点：

• プロジェクト計画の最適化
• 従業員のスキルのマッピング
• スタッフリクエストの管理
• 特定のプロジェクトに最適なチームを特定する
• 360 度のフィードバック
• 使いやすさ
• オンラインサポート

欠点:

• オンライン サポートは包括的ではない

最終評決:

実際にワークフローを改善するプロジェクト管理ソフトウェアを手に入れるのは困難です。 ただし、PickYourSkills は多くの機能を提供するため特別であり、そのすべてが最高のプロジェクト管理エクスペリエンスを提供するように設計されています。 従業員がプロジェクトで自分の興味を表現できるように、透明性を高める機能があります。 システム全体が非常によく考えられており、非常にうまく機能します。 プロジェクト管理ソフトウェアを探しているなら、PickYourSkills は間違いなく価値があります。