15 Tipps zur Sichtbarkeit in sozialen Medien, um Ihr Profil zu verbessern

Es ist für ein Unternehmen nicht mehr neu, in sozialen Netzwerken vertreten zu sein – es ist praktisch ein Muss . Soziale Medien sind ein einfacher Ort, um die Inhalte, Neuigkeiten und Kultur Ihres Unternehmens zu teilen – vielleicht sogar für den Kundendienst. Soziale Medien sind wichtig, um mit Ihrer Zielgruppe in Kontakt zu treten und einen besseren Ruf aufzubauen. Daher ist die Sichtbarkeit der Marke in den sozialen Medien unerlässlich.

Aber es gibt dieses alte Sprichwort: „Wenn ein Baum im Wald umfällt und niemand in der Nähe ist, macht es dann ein Geräusch?“ Die Leute müssen Ihre Social-Media-Profile sehen , damit Ihre Posts Wirkung zeigen!

Wir wissen, dass es manchmal ein harter Kampf ist, die Markenbekanntheit auf sozialen Plattformen zu steigern, insbesondere wenn Sie gerade erst anfangen, aber wir sind hier, um Ihnen mit einigen Tipps zur Sichtbarkeit in sozialen Medien zu helfen! Werfen Sie einen Blick auf diese 15 Möglichkeiten, Ihre Social-Media-Profile zu verbessern , die einfach genug sind, um fast sofort implementiert zu werden.

1. Machen Sie Ihre Social-Media-Symbole auf Ihrer Website leicht sichtbar

Sicher, Ihr größtes Social-Media-Profil kann in den Suchergebnissen bei Google erscheinen, aber die Leute müssen auch eine Möglichkeit haben, von Ihrer Website aus auf Ihre Profile zuzugreifen. Platzieren Sie anklickbare Symbole für alle Ihre Social-Media-Profile an Orten, an denen sie gesehen werden . Sogar sie nur in der Kopf- oder Fußzeile Ihrer Website zu haben, kann ausreichen.

2. Lassen Sie Mitarbeiter Social-Media-Symbole in ihre E-Mail-Signaturen aufnehmen

Während Sie damit beschäftigt sind, Social-Media-Symbole hinzuzufügen, warum lassen Sie Ihre Mitarbeiter diese Symbole nicht auch in ihre E-Mail-Signaturen aufnehmen? Das Aktualisieren einer E-Mail-Signatur ist normalerweise ein Kinderspiel, sobald Sie die Schritte kennen. Dies ist eine großartige Möglichkeit, um ein wenig zusätzliche Aufmerksamkeit zu erhalten.

3. Optimieren Sie Ihre Social-Media-Profile

Denken Sie bei der Zusammenstellung Ihres Profils für ein beliebiges Social-Media-Konto an neugierige Suchende. Hier sollten relevante Schlüsselwörter verwendet werden, aber denken Sie daran, dass alle Sätze und Absätze natürlich fließen. Kein Keyword-Stuffing! Und vergessen Sie nicht die eventuell erforderlichen Metadaten. Decken Sie jede Basis ab, die bei der Optimierung abgedeckt werden muss.

4. Bitten Sie die Mitarbeiter, ihre LinkedIn-Profile anzupassen

Fassen Ihre Mitarbeiter ihre Rollen in ihren LinkedIn-Profilen zusammen? Erhalten Sie einen direkten Link zurück zu Ihrer LinkedIn-Seite, indem Sie sie einen Link zu Ihrer Seite in ihre Profile aufnehmen lassen.

5. Setzen Sie Ihren Twitter-Handle auf Ihre Visitenkarten

Ein weiterer guter Platz für den Twitter-Handle Ihres Unternehmens? Die Visitenkarten Ihrer Mitarbeiter . Sie können sogar die eigenen Twitter-Handles Ihrer Mitarbeiter auf ihre Karten setzen, wenn Sie schon dabei sind, obwohl Sie dort vielleicht nach eigenem Ermessen vorgehen möchten. Wenn sie diesen Twitter-Handle verwenden, um einen Live-Tweet zu senden, während sie während 90 Day Fiance oder etwas in dieser Richtung klatschen, na ja ... Verwenden Sie einfach Ihr Ermessen!

6. Verwenden Sie Hashtags

Möchten Sie, dass Ihre Posts häufiger gesehen werden? Verwenden Sie Hashtags, die genau diesem Zweck dienen, indem Sie Inhalte sammeln, die sich auf den Hashtag beziehen, damit die Leute sie finden, wenn sie darauf klicken. Gehen Sie jedoch nicht über Bord und spammen Sie. Niemand möchte einen Post mit einem Satz sehen, gefolgt von sieben Zeilen Hashtags. Verwenden Sie außerdem Hashtags, die tatsächlich Sinn machen. Es mag ab und zu Spaß machen, einen dummen Hashtag zu erfinden – #somenonsensewejustmadeup – aber niemand sucht nach Inhalten darüber!

7. Teilen Sie relevante Inhalte (Ihre eigenen und die anderer)

Content-Marketing ist immer wichtig. Menschen, die in ihren Mittagspausen durch soziale Medien scrollen, suchen nach etwas Unterhaltsamem oder Informativem, um sich die Zeit zu vertreiben, und das Teilen hochwertiger Inhalte, die Sie auf Ihrer Website zu einem für Ihre Kunden relevanten Thema erstellt haben, kann hier effektiv sein. Es ist in Ordnung, auch Inhalte zu teilen, die Sie nicht erstellt haben, die aber dennoch für Ihre Follower relevant sind. Das kann Achtsamkeit gegenüber dem Markt demonstrieren, in dem Sie sich befinden.

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8. Bitten Sie Mitarbeiter, Beiträge und Inhalte zu teilen

Vergessen Sie nicht, dass Mitarbeiterprofile eine Erweiterung Ihres Unternehmensprofils sind! Bitten Sie Ihre Mitarbeiter, Ihren neuesten Blog zu teilen oder Ihr neuestes Social-Media-Update erneut zu teilen, damit sie ihre Verbindungen nutzen können, um sie auch auf Ihr Unternehmen aufmerksam zu machen. LinkedIn, das voller professioneller Networking-Möglichkeiten ist, ist dafür ein besonders guter Ort.

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9. Taggen Sie andere Seiten

Wenn Sie den Inhalt einer anderen Person teilen, warum taggen Sie sie nicht? Dies kann dazu beitragen, die Präsenz zu erhöhen und Verbindungen zu anderen gleichgesinnten Personen oder Unternehmen herzustellen, wodurch Ihre Sichtbarkeit im Prozess erhöht wird.

10. Betten Sie Beiträge in Ihr Blog ein

Sie teilen Blog-Posts auf Ihren Social-Media-Seiten, warum also nicht einige Ihrer Social-Media-Posts innerhalb von Blogs teilen? Einige Personen werden Ihnen möglicherweise über einen Blog vorgestellt, den sie bei der Suche nach einem Thema gefunden haben, und wenn ein relevanter Social-Media-Beitrag in diesen Blog eingebettet ist, können sie ihnen dann eines Ihrer Social-Media-Profile vorstellen .

Siehe den unten eingebetteten Beitrag für eine Illustration der Tipps Nr. 9 und Nr. 10!

11. Cross-Promotion in verschiedenen Netzwerken

Hat Ihr Twitter-Konto viele Follower, aber Ihre Facebook-Seite hat nur eine Handvoll Likes? Bewerben Sie Ihre verschiedenen Social-Media-Profile in verschiedenen Netzwerken . Wenn sie Ihnen gerne in einem Netzwerk folgen, werden sie Ihnen wahrscheinlich auch gerne in einem anderen folgen. Posten Sie nur nicht in jedem Netzwerk dasselbe! Mischen Sie es und geben Sie den Leuten Gründe, Ihnen an mehr als einem Ort zu folgen.

12. Veranstalten Sie einen Wettbewerb

Die Leute lieben einen guten Wettbewerb und er kann Wunder für Ihre Präsenz in den sozialen Medien und den Aufbau von Markenbekanntheit bewirken! Machen Sie den Wettbewerb attraktiv für Follower und diejenigen, die noch nicht an Bord sind und möglicherweise gute Aussichten haben, und bieten Sie Anreize für das Teilen in sozialen Medien , z. B. eine erhöhte Gewinnchance.

13. Verwenden Sie Visuals

Ein gutes Bild kann viel aussagen. Videos und Bilder bewegen das Publikum in der Regel mehr als textbasierte Posts, Geschichten und Live-Streams.1 Teilen Sie Originalfotos, die Ihre Kultur darstellen. Posten Sie ein Video über Ihr neues Produkt. Ob es sich um eine dieser Optionen, eine gut recherchierte Infografik oder nur ein GIF von Parks and Rec am 31. März handelt, ein Bildmaterial ist eine effektive Möglichkeit, zu kommunizieren und sich zu engagieren . Informieren Sie die Leute oder unterhalten Sie sie – so oder so, es könnte Ihnen mehr Aufmerksamkeit verschaffen!

14. Interagiere mit Menschen

Macht es keinen Spaß, wenn Sie das Status-Update eines Unternehmens kommentieren und es Ihnen antwortet? Geben Sie Ihren eigenen Kunden und Anhängern denselben kleinen Schuss Dopamin, indem Sie sich mit ihnen beschäftigen! Beantworten Sie ihre Fragen oder geben Sie eine gutmütige Antwort auf den Kommentar von jemandem. Dies ist eine Möglichkeit, den Leuten zu zeigen (anstatt ihnen zu sagen), dass Sie aufmerksam sind .

15. Sei menschlich

Auch wenn Sie letztendlich versuchen, Menschen in Ihrer Zielgruppe dazu zu bringen, Ihr Produkt oder Ihre Dienstleistung zu kaufen, möchten die Menschen nicht jeden Tag angesprochen werden. Zeigen Sie bei der Interaktion mit Followern Ihre Menschlichkeit und verstehen Sie, dass es auf der anderen Seite des Bildschirms echte Menschen gibt, die Ihre Beiträge lesen. Es könnte sich herumsprechen, dass Sie beim Posten oder Beantworten von Nachrichten nicht roboterhaft und kalt sind, wie es einige andere Unternehmen sein könnten.

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